2023年区司法局法治政府建设工作报告5篇.docx

区司法局法治政府建设工作报告5篇 【篇一】 2023年，xx市xx区司法局对照2023年度xx市司法行政系统法治政府建设考评标准和xx市xx区2023年度依法行政工作要点相关要求，围绕依法决策、标准执法、行政监督、政务公开等方面，进一步完善和落实依法行政各项制度要求，进一步标准执法行为，全面完成上级有关部门布置的各项工作。现将本年度工作总结如下： 一、组织保障、建章立制，有序推进依法行政工作 我局始终把依法行政作为全局工作重点，将其列入年度目标管理考核，真正把依法行政工作落到实处。 1.加强组织领导。年初，我们在xx市xx区司法局党建工作和思想政治工作意见中，明确局办公室为我局依法行政工作的责任科室，确定专人负责。及时调整行政执法责任制工作领导小组，领导小组实施行政首长负责制，由局长任组长，分管局长任副组长，相关科室负责人为成员，并及时就依法行政（执法监督）工作召开了专题会议，研究部署本年度各阶段的工作，确保执法监督工作有人抓、有人管、常抓不懈。 2.完善各类制度。结合中共xx市委关于全面深化法治xx建设的假设干意见和中共xx区委关于全面深化法治xx建设的假设干意见，继续对本年度法治政府建设相关目标职能进行分解，责任到科室，要求严格按照规定开展依法行政工作。印发xx区司法局2023年依法行政工作要点，进一步完善行政执法责任制实施方案。按照整体要求，建立“xx区司法局行政执法全过程记录实施方法（试行）〞和“xx区司法局重大执法法制审核方法（试行）〞，参照“xx省司法厅行政执法人员执法标准制度手册〞，进一步完善全局依法行政制度建设，有利于形成标准有序的良好气氛。 3.标准行政执法证管理。我局严格执行执法资格管理，加强行政执法人员队伍建设，不断提高行政执法水平。今年，按照上级部门统一要求，我局对照行政执法证证件管理信息系统的录入要求，对单位情况、人员编制等进行了完善，目前我局共有48人持有行政执法证，持证率为96%。 二、标准监督、明晰权责，有效标准行政执法行为 2023年，我局严格行政执法监督管理，完善依法行政各项制度、提升执法人员整体素质，强化执法人员执法水平，为有效推进依法行政工作提供了强有力的保障。 1.加强法律效劳机构监督管理。一是完成年度注册工作。2023年，3人申请基层法律效劳执业，8人申请律师执业。二是开展经常性交流。落实支部书记、律所主任例会制度，每季度召开一次支部书记例会，一次律所主任例会。三是指导标准所内制度。进一步完善法律效劳机构和人员的考核、会议、统一收结案、投诉监督、学习培训和档案、财务管理等制度。四是注重考核监督。通过实地走访、听取汇报、查看台账等形式，组织开展法律效劳行业年度检查考核。5月26日至27日组织全区律师、公证员、基层法律工作者等法律效劳人员180余人开展主题教育，引导行业从业人员加强职业道德和执业纪律，形成良好和谐的行业生态。三是指导标准所内制度。进一步完善法律效劳机构和人员的考核、会议、统一收结案、投诉监督、学习培训和档案、财务管理等制度。四是注重考核监督。通过实地走访、听取汇报、查看台账等形式，组织开展法律效劳行业年度检查考核。开展“双随机〞监督检查活动，共抽取8家律师事务所90本案卷，对合同主体、委托事项、委托权限、收费、违约责任、争议解决等问题进行了梳理，共发现存在问题202个。截至2023月底，律师办理案件3352件，其中民商事2539件，刑事367件，行政117件，仲裁36件，非诉35件，法律援助258件，收费3685万。法律效劳所办理案件是371件，非诉讼33件，诉讼件124件，126.7万元 2.加强法律援助工作监督检查。截至2023月底，共办理法律援助案件1384件，其中民事案件120238件，刑事案件306件，无法律援助异议审查。9月，我局对法律援助办理过程进行了回访检查，发现对来电来访人员均给予了细致认真的接待和相关法律问题的解答，案卷材料全部按照xx区法律援助系统一套表进行制作。2023月12日，区法律援助中心专门召开法律援助案卷质量评查会，局法制科人员列席会议，重点抽取了法律援助案卷20份进行了集中评查。经过相互评查，发现了办案过程中谈话笔录、会见笔录存在一定瑕疵，需要进一步改进。 3.加强社区矫正执法监督工作。为标准社区矫正执法监督工作，我局按照xx区司法局社区矫正执法责任制实施方案和xx区司法局社区矫正责任追究方法的规定，严格社区矫正工作责任、标准、工作流程和执法责任等。 进一步标准执法程序。按照实施方法、xx省社区矫正工作标准和xx省社区矫正执法检查工作标准，深刻领会精神实质，把握其本质要求，确保实施方法和“两个标准〞的各项规定落实到具体执法活动中。严格按照执法活动的工作权限、工作时限、工作要求等方面的相关规定开展调查评估、入矫解矫、监督管理、教育矫正、考核奖惩等社区矫正执法工作，做到登记有表格、谈话有笔录、宣告有文书、考核有依据、奖惩按程序，依法公平、公开、公正执法。落实监管平安动态分析报告、核查核对、分析研判等制度机制。 进一步标准信息管理，加强社区服刑人员管控措施。严格落实 定位每日核查制度，严格执行xx省社区服刑人员电子监管规定（试行），依规依程落实好实施、延长、解除电子监管措施的审批手续。标准信息化核查制度，标准社区矫正人员再犯风险评估软件系统的运用，标准司法部刑释解教人员信息管理系统核查工作。 标准信息核查机制建设，完善司法所和辖区派出所的“所所衔接〞工作协作机制，明确职责要求、细化执法程序，密切衔接协作。深化“协助、协作、协同〞的工作机制。强化部门协作，积极建立健全各项安保工作制度，开展三次与公安、检察院、法院的联合执法检查行动，通过实地检查社区服刑人员档案、查看系统使用、抽查定位等方面，严格落实社区服刑人员的日常管控，对检查出的问题和缺乏，出具执法检查反响单，限期整改。对整改不力的司法所将由检察院签发执法建议书，通报至镇街主要领导。 落实分析研判制度，司法所每半月要进行一次社区矫正平安稳定工作分析研判制度，通过“四查一评估〞，确定管控人员，有效、有针对性的落实管控措施。 截止2023年2023月底，全区在册人员453人，其中缓刑386人、假释50人、暂予监外执行17人。累计接收282人，累计解除261人。社区服刑人员中警告15人；收监5人；无脱漏管和严重再犯罪事件发生。法制科工作人员对审前调查、警告、提请收监执行等文书材料进行审查，并抽查司法所上报的解矫人员案卷材料，对发现的问题文书不标准、资料缺失等情况及时向矫正科进行反响，要求进一步整改。 三、加强指导、完善机制，稳步提升依法行政能力 1.落实工作督查和执法检查。今年来，我局通过开展律师事务所、法律效劳所、公证处年中检查；律师事务所、法律效劳所承担法律援助案件年中检查；法制工作人员列席律所主任例会、支部书记例会等形式，加强对法律效劳机构的监督管理。根据公共法律效劳体系考核要求，我局组织和开展大走访活动，通过三轮走访对司法所公共法律效劳站、村公共法律效劳点进行检查指导，并进行书面反响。 2.做好投诉案件办理工作。为了畅通人民群众的监督渠道，增强执法的透明度，促进依法行政，我局在相关科室设立了执法监督检查投诉 ，并根据区政府信息公开的统一要求，将我局的职能任务通过一定的渠道和方式向社会公开，接受群众监督。定期对各基层单位进行工作检查，尤其以公证法、法律援助条例、律师法和法律工作者管理方法等法律法规的贯彻执行情况为重点，加强法律执行情况的监督检查，对检查过程中查摆出来的各类违法违纪行为进行严肃查处，对严重违法执业的人员坚决予以取缔，对行业之间的不正当竞争行为进行协调标准。今年来，我局处理有效投诉案件1起。 3.落实政协提案工作。2023年，根据xx区政协九届二次会议上提案情况的分办，我局今年共主办政协提案1件（关于加快设立公共法律效劳中心的建议），目前，提案已经答复。 xx市xx区司法局 2023年11月28日 【篇二】 根据县政府转发全面推进依法行政工作领导小组办公室关于开展法治政府建设情况自查工作的通知（南依法行政办字[2023]17号）文件要求，我局对照市委、市政府关于印发xx市法治政府建设工作方案（2023-2023年）（南发[2023]13号）积极开展自查工作，现将自查情况汇报如下： 一、根本情况 （一）人民调解工作 目前，我县共有乡镇人民调解委员会11个，村（社区）人民调解委员会131个，行业性、专业性人民调解委员会3个，分别为xx县医疗纠纷人民调解委员会、xx县道路交通事故人民调解委员会、xx县旅游纠纷人民调解委员会，均配备有办公场所和、办公座椅等办公设备，制定有人民调解流程图、人民调解工作制度等。具体工作开展情况如下： 一是积极开展矛盾纠纷排查化解工作。自人民调解委员会成立以来，我县积极开展矛盾纠纷排查化解工作，严格落实医患纠纷矛盾纠纷人民调解等相关要求，积极发挥人民调解“第一道防线〞的积极作用。 2023年上半年，全县各级人民调解委员会共开展矛盾纠纷排查累计达539次，排查出各类矛盾纠纷580起，共调解各类矛盾纠纷580件，调解成功561件，调解率20230%，调解成功率达96.72%，其中三大纠纷56件，成功53件，民间纠纷524件，成功52023件。县医疗纠纷人民调解委员会共受理医疗纠纷5件，调解5件，成功2件。 二是调解机制衔接情况。加强人民调解与行政调解的衔接工作，强化联动机制，推进多元化解矛盾纠纷机制的建立。在人民调解工作开展过程中，积极参与政府、国土、公安等相关部门的行政调解工作中，主动配合相关部门开展调解工作，在调解的过程中充分发挥人民调解员的积极作用，有效预防和化解行政争议。同时，人民调解员在调解过程中，发现纠纷有可能激化和造成严重后果、影响社会稳定的，采取有针对性的预防、缓解或疏导，对有可能引起治安案件、刑事案件纠纷的，及时向相关行政机关进行报告。 （二）开展法治教育培训工作 一是继续举办“法治xx讲堂〞学法活动。县司法局每年都举办“法治xx·xx讲堂〞活动，2023年9月15日，在人民会堂举办了xx县2023年“百名法学家百场报告会〞法治宣传暨深化“法治xx·xx讲堂〞活动法治专场报告会；2023年7月20日在县人民会堂举办2023年“法治xx讲堂〞暨“双百〞法治宣传活动——全县领导干部宪法专场报告会。 二是开展领导干部任前法律知识考试情况。2023年2023月24日，xx县委组织部、县委宣传部、县司法局、县人社局、县法制办、县依法治县办联合下发文件：关于转发关于组织2023年xx市新提拔领导干部任前法律知识培训考试的通知的通知（上法治办通（2023）16号），并组织我县22名新提拔的科级和相当于科级的领导干部参加学习考试；2023年还未开展。 三是建立并落实“谁执法谁普法〞普法责任制。我县已于2023年12月27日下发了关于xx县关于建立国家机关“谁执法谁普法〞普法责任制的实施方案，明确了普法责任制清单，县各相关执法部门已按要求开展了责任制宣传活动。 （三）开展法律参谋工作情况 2023年上半年以来，全县共有4家律师事务所，执业律师14名，律师担任事业企业单位常年法律参谋11家，其中林山所2家；通林所1家；达兰所6家；桂鼎所2家。各律师事务所上半年共受理诉讼案件134件，其中刑事案件21件，民事案件81件，行政诉讼6件，非诉讼1件，法律援助案件25件，为当事人挽回经济损失46万元。 至今年4月，我县131个村（社区）已和69个律师和1个基层法律效劳工作者签订了法律参谋合同，实现了我