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2023年北京北辰热力厂参观实习报告新编.docx
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2023 北京 北辰 热力 参观 实习 报告 新编
北京北辰热力厂参观实习报告 北京现代汽车是由北京汽车投资和韩国现代自动车株式会社于2022年2023月投资创办,注册资金27.1亿人民币,合资双方各占50%的股份。北京现代是我国参加世界贸易组织后批准的第一个汽车生产领域的合资工程。2022年,北京现代完成产值96.8亿元人民币。 北京现代首推的索纳塔(sonata)轿车,是由韩国现代汽车自主开发的最成功车型。索纳塔是融合了现代简约美学和古典风格的中高级轿车。作为中高级轿车,无论在韩国市场,还是在以美国为主的海外市场,索纳塔都取得了骄人的业绩,2022年在中国市场销售超过5.2万辆。 2022年12月,北京现代又推出一款在国际上极负盛名、累计销量突破32023万辆的成熟车型伊兰特(elantra)。北京版的伊兰特是在其第六代产品的根底上改良而来,更适合中国路况和行车环境,上市伊始便供不应求。 北京现代汽车技术中心总投资5.1亿元人民币,占地面积15万平方米,该中心坐落于XX省XX县区林河经济技术开发区,紧靠六环高速,毗邻首都机场,环境优美,交通便利。一期工程将于202223年底交付使用,全部工程预计202223年底竣工。技术中心的组织机构和研发团队建设也将随研发设施的建设而分步进行。在创立初期,技术中心暂设造型部,车身与电装工程部,动力总成与底盘工程部,试验认证部,规划与管理部等五大部门。到202223年底,包括韩国现代汽车派驻专家在内,将到达20230人的规模。随着研发任务的增加和技术中心的全部竣工交付使用,人员规模将逐步扩大到600人左右。 届时,北京现代汽车技术中心将是包括市场研究,创意造型,工程开发,分析仿真,试验试制,工程管理,形式认证等功能齐全,设施一流,人才配套的现代化轿车研发机构,为北京现代汽车年产60万辆的产能不断推出针对中国市场的各类新车型。北京现代是中国参加世界贸易组织后国家批准的第一家汽车合资企业。2022年,北京现代跻身中国轿车企业五强;在刚刚过去的2023年,北京现代以23.4万的销售业绩,在中国轿车企业销量排名第四。北京现代目前已经到达三十万辆年产能的生产能力,实现4个车型的生产,同时第二个三十万产能的工厂正在筹备中。在202223年前到达8个车型、60万辆年产能的生产能力。北京现代有员工420230人,加上配套企业、4s店的就业,已经超过4万人。这4万多人工作稳定,收入有保证,他们在与北京现代一起创造效益的同时,也成为社会安定团结的一支重要力量。北京现代也已经成为纳税大户。我们的税收总额现在占到XX县区的三成,同时工业总产值也已经占到了三成。 北京现代顺利地度过了“质量关〞,在产品质量、效劳质量的保障上获得了消费者与社会各界的认可。我们在汽车生产技术上流水线上机器人的数量全国第一,全员劳动生产率到达了世界汽车企业中上等水平;我们建立起一套完成的零部件供应体系,在有效降低了本钱的同时,也加快了国产化进程;我们还带动了一大批零部件企业的开展,并迅速拉动劳动就业和地方经济的全面开展。 今天有幸参观了北京现代汽车,在接待人员的带着下同学们来到了现代汽车公司四大车间中最大的一个车间——总装车间。一进入车间大门,展现在同学们眼前的是一幅热火朝天的情景:长长的汽车流水线上,一辆辆半成品的汽车缓慢的移动,每个岗位的工人都在忙碌地给汽车或是加上方向盘、轮胎、或是上几个螺丝、或是敲敲打打。据介绍,这条生产线是北京目前最长的一条生产线。同学们把整条生产线从头到尾走了一遍,大家一边听着公关部人员熟练的讲解,一边好奇地四下观望。在生产线的尽头,一辆辆崭新的现代汽车驶出生产线。讲解员自豪地告诉我们,每52秒就有一辆现代汽车下线生产效率世界一流。 通过观看汽车冲压件、锻件、铸件、焊接件的制造工艺、热处理工艺、汽车零件的机加工工艺、模具的制造工艺,以及卡车和轿车的装配生产线,使我对汽车零件的制造工艺及过程和装配过程有了初步的感性认识;通过到锻造厂现场参观,我不仅了解了传统的模锻工艺和设备,还了解了一些目前较先进的锻造技术和设备,如电液锤、热镦机,摆辗机,楔横轧,辗环机等。通过参观工具厂锻造车间,我目睹了轴类件和圆环件的自由锻工艺,增加了自由锻工艺的知识,同时系统地了解了锻造工艺过程。 参观完总装车间后,同学们陆陆续续来到了北京现代的展厅,接待员给我们介绍了索纳塔、途胜等汽车,讲解了北京现代汽车开发将延续索纳塔的元素。在展厅里,我们初步了解了北京现代汽车的开展情况,并在其相关资料了辅助下,我了解到了现代汽车所拥有的一系列车型。看着那一辆辆披着绚丽衣裳的现代汽车,就好似一位位衣装时尚的少女,令人眼花缭乱。 看着那一辆辆汽车从生产线下来,觉得一辆汽车出现在眼前真的好快啊。听解说员每52秒一辆汽车,我在想那每一秒全世界有多少辆汽车下线呢。这就是现代化的流水线生产啊。通过这次参观,结合本学期学到的管理经济学、运营管理和涉外企业管理的学科知识,我进一步加深了对现代化的生产型企业的认识,对现代汽车先进的工艺和管理有了进一步的认识,对提升企业管理优化物流管理有着积极的作用。我也明白了,一个大型企业的运作,靠我学到的这一点点学科知识还是远远不够的,事物是运动、变化、开展的,只有贴身接近它,才能让自己学到的东西融会贯穿,不断的丰富自己的知识,我也真正相信,只有通过实践的知识,才是我们自己的知识。虽然参观时间是短暂的,但它留给我的印象是深刻的。 然而,短暂的时间所能了解的东西还是不够的,走马观花似的浏览看的只是一些外表的东西,想了解的很多有关汽车方面的知识以及北京现代的管理模式,管理理念等等都没了解到。对作为管理类专业的学生,这无疑是一份遗憾。 燕达国际健康城",占地面积50万平方米(不含附属用地),总建筑面积12023万平方米,总投资约20230亿元人民币。分两期建设。在医院与养护中心之间修建了一条平均宽约60米、长约700米,总面积4万平方米的水系带状公园,形成了小桥流水、亭台轩榭、花鸟树木相互映衬、游船雕塑动静相宜的特色美景。 中国燕达实业集团设立的"燕达国际健康城投资管理"正在打造一座超大规模、国际化、现代化的绿色生态医疗健康和老年养护基地--中国燕达国际健康城。 "燕达国际健康城",总投资约20230亿元人民币。分两期建设,一期工程已于202223年9月开工,202223年12月1日全面开业运营。燕达国际健康城共分5大版块:燕达国际医院、燕达金色年华健康养护中心、燕达国际医学研究院、燕达医护培训学院、燕达国宾大酒店。 一、燕达国际医院 燕达国际医院是一所按照中国卫生部三级甲等综合医院标准设置,集医疗、科研、教学于一体的大型综合性医院,在设置50个临床医技科室的标准下,为方便患者整合成了18个中心。床位设置3000张,其中医疗床位2022张,康复床位202300张。医疗床位70%为42平米的豪华单人间,并设有局部两套间和三套间,组成vip区和国际特需区。 二、燕达金色年华健康养护中心 当今世界人口老龄化问题,日益成为世界性的难题。目前,有60多个国家的老年人口,到达或超过人口总数的2023%。 如何应对全球性的老年问题。 顺应这样的时代背景,燕达国际健康养护中心应运而生。 养护中心的定位和效劳理念。养护中心设置床位约12022张,由三个组团围合而成。根据入住者身体状态,分别按自理、半自理和非自理设置区域,并按需要分别设置了护理站。居所按家居式和宾馆式建造,根据不同国籍入住者的居住习惯,营造了国际特需区和贵宾养护区,形成具有个性化的中式、日式、欧式、美式等不同风格。 自理护理站位于家居式花园洋房旁边,半自理和非自理护理站均设置在宾馆式楼房一层。护理站内设有中西餐厅、医务室、输液室、药房、会客厅、娱乐室、康复室、公共活动区等。 三、燕达国际医学研究院 燕达医学研究院。下设"老年病医学研究所"、"肿瘤医学研究所"、"微创医学研究所"、"中心实验室"。以"抗衰老生命科学研究"、"心脑血管病治疗与康复"、"肿瘤综合治疗"和"基因诊断与治疗"为主题开展相关临床医学研究。医学研究院拥有一批国内外优秀专家,利用尖端研究设备,围绕"抗衰老"和"延长寿命"这一核心,探索人类健康和延年益寿的方法及规律。 四、燕达医护培训学院 燕达医护培训学院。可容纳1500名医生、护士和护工进行培训,使医护人员受到由初级到高级的系统培训。利用这个平台,一方面为燕达国际健康城培养高素质的医护人才,另一方面向国际输出医疗、护理人才。医护学院与南丁格尔组织合作,建立南丁格尔国际护理培训中心。 五、燕达国宾大酒店 燕达会议中心为一座超百米标志性高层建筑,按五星级标准的宾馆设置,除其它各功能外,还设有200余套客房;可容纳500人的同声传译国际学术报告厅;并设有商务中心、会务中心、餐饮部和康体部。该中心还用于举办各类大型国际性学术会议。 燕达国际健康城是一座现代化的宏伟建筑群体,在医院与养护中心之间修建了一条平均宽约60米、长约700米,总面积4万平方米的水系带状公园,形成了小桥流水、亭台轩榭、花鸟树木相互映衬、游船雕塑动静相宜的特色美景。燕达国际健康城利用现代科技,设置了远程可视系统。世界各地的人们想要了解燕达国际健康城的全景和各功能及每座豪华的建筑,通过清晰可见。远 程会诊通过宽大的屏幕,医生与患者虽远隔万里,如近在咫尺。燕达金色年华养护中心入住者的家人想探望亲人,不需漂洋过海来养护中心,可通过养护中心探亲室的屏幕,在家里利用或电视屏幕,就可与亲人面对面亲切的交谈,使亲情的传递没有距离的阻隔。 通过这次参观,我体会到的是现代社会经济的开展,人民生活水平的提高,人们对养生的关注越来越大,对健康的要求也越来越高。这也是人们失去了自然环境的保护后,各种各样的因环境问题而产生疾病,也让人们更加关注自身的健康问题。而家中有老人的家庭也多起来了,而孩子们因为工作上的原因,无法照顾好老人,孩子们为了老人的健康,带老人去健康院去是经常的事了。参观燕达国际健康城,看到他们理念化的健康管理模式,能满足健康人士的需求,让他们放心的把老人放在他们那,安心的工作。 但是,如果老人都到健康院去,家里是不是就却少了一份温暖呢。要是能把养生和人伦结合在一起,那健康是不是能更走进千家万户呢。 第8页 共8页

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