关于加强龙头企业基地建立调查报告范文““创立活动，扎实推进城中村〞综合整治，强化村（社区）两室一办〞建立，“全面落实治安中心户长制度，织密纵向到底、横向到边〞的工作网络；通过“上述社会治理创新，促进了全市社会稳定，近几年全国、全省两会〞期间，“实现了进京集访、进京非访、进京重复访三个零登记〞，治安情势明显好转，刑事犯罪率有效降低，公众平安感提高。市社会治理创新尽管获得了良好成效，但与群众的期望和开展的情势相比，仍然存在一些缺乏征询题，主要是三方面征询题：一是社会治理创新理““念落后。少数干部思想认识滞后，认为治理确实是官〞管民〞，把人民群众看成是治理的对象，无视了人民群众在社会治理中的主体地位。重治理轻效劳的现象仍较普遍，少数部门单位制订出台措施，重点考虑如何有利于管““控，而较少考虑如何提高效劳效能、维护群众权益，为民作主〞、替民作““主〞多于让民作主〞，由此出现与社会治理创新要求不符的强迫型治“理〞、高压型治理〞。二是社会治理创新机制僵化。随着城市化进程的不断加快，越来越多的农村人口涌入城镇，对工作就业、子女就学、医疗卫生、社会保障、公共效劳等方面提出了新的要求；工业园区、城中村、拆迁安置区规模不断增大，新经济组织、新社会组织、网络虚拟社会快速开展，整个社会呈现出多元化开展趋势，但社会治理创新机制没有建立，基层根底治理薄弱，出现许多管不住、管不到、管不了、管不好的现象。三是社会治理创新手段陈旧。面对日益变化开展的经济社会情势，少数干部不明白信息技术，不知科学治理，不善做群众工作，不会处置矛盾，满足于用老经历、老方法应付征询题，遇事想因此，导致征询题越来越多，矛盾越积越大。社会治理创新要抓好以下四方面工作：1、树立正确的社会治理创新理念。促进社会治理创新，要树立正确的理念，用正确的理念引领、指导社会治理创新工作。要树立以人为本理念，不断把实现好、维护好、开展好最广阔人民的根本利益作为出发点和落脚点，努力实现依法治理、科学治理、人本治理，使人民群众在社会生活中实在感受社会公平有序、本身权益得到保障、心情自由温馨，自觉去维护社会的稳““定。要破除官〞管民〞陈旧观念，确保人民群众在社会治理中的主体地位，不能单纯把人民群众看成是治理的对象，做到治理与效劳并重，制订出台措施，不是只考虑如何有利于管控，而是着重考虑如何提高效劳效能、维护群““““众权益、多让民作主〞，少出现...
