2023年加强和创新社会管理进一步做好群众工作的自检自查报告.docx

加强和创新社会管理进一步做好群众工作的自检自查报告 关于加强和创新社会管理进一步做好群众工作的 自检自查报告 县社会管理创新领导小组办公室： 加强和创新社会管理，是适应经济社会开展新形势、落实科学开展观新任务、满足人民群众新期待、贯彻执政为民新要求的一项战略任务。教育体育局把加强和创新社会管理摆在更加突出的位臵，作为稳固党执政地位的战略任务，努力做好新形势下的群众工作。现将自检自查情况汇报如下： 一、主要做法和工作成效 （一）健全领导机构，强化组织保障 为确保社会管理创新各项工作落到实处，教育体育局成立了以党委书记、局长任组长，分管副局长任副组长，科（室）以上负责人为成员的领导小组，下设办公室在信访办，明确一名思想端正、政治可靠、素质过硬的老同志专门负责加强和创新社会管理工作。一是进一步明确了全县教育系统综治工作、矛盾纠纷、平安生产和来信来访工作的责任领导及责任人。二是切实加强社会主义核心价值体系建设和社会主义道德建设，在干部职工中深入开展以“为民谋利、敬业奉献、诚信包容、团结友善、勇于担当、廉洁自律〞为主要内容的思想道德宣传教育。三是指导各乡（镇） —1—中心学校、乡（镇）中学XX县区直学校（幼儿园）健全了领导机构，进一步明确了加强和创新社会管理工作的职责。 （二）纳入总体目标，明确实施要点 教育体育局紧紧围绕全县“十二五〞经济开展目标，进一步解放思想，深化县情认识，理清科学开展思路，以办xx人民满意的教育为目标，不断增加广阔人民群众的共同利益，把社会管理工作纳入部门工作的总体目标。一是实行领导干部“一岗双责〞制，从经费、制度等方面予以优先保障，进一步增强做好新形势下群众工作的紧迫感和责任感。二是改进工作作风，引导机关干部职工牢固树立“群众利益无小事〞的观念，严格执行群众工作纪律，坚决纠正漠视群众诉求、违背群众意愿、损害群众利益的行为。三是结合xx县教育事业开展“十二五〞规划，科学制定社会管理创新的目标任务和重点工程。 （三）细化职责任务，狠抓工作落实 一是全面落实教育惠民政策。免除义务教育阶段学生学杂费；免费提供义务教育阶段学生国家课程教科书，受惠学生达136387人，受益金额1319.28万元；按新标准安排义务教育学校公用经费892023.11万元；对义务教育阶段52050名贫困寄宿生提供生活补助费5292.82万元。启动实施了农村义务教育学生营养改善方案，受益学生近13万人。 二是稳步推进学前教育开展。为解决农村偏远地区幼儿“入 —2—园难〞问题，2023年，共投资802.83万元，启动了待补、矿山、娜姑、大桥等4个乡镇的6个幼儿园建设工程。2023年，除继续在村落分散、不适于集中办幼儿园的乡（镇）开办学前班外，规划在较大的村委会和村落比较集中的地方，利用校点撤并后的闲臵资源兴办23所幼儿园。 三是扎实资助家庭贫困学生。为2.8万名不同程度的家庭经济困难学生建立了信息库，实行动态管理，寻求社会爱心人士资助。为职业技术学校学生发放国家奖（助）学金、减免学费24.4万元；发放各级捐赠救助金781.7万元；为2023名大学生办理生源地助学贷款1174.7万元。目前，正在启动新一轮干部职工捐资助学工作。 四是大力开办农村寄宿学校。为加大对农村留守儿童的帮教力度，教育体育局抓住实施校舍平安工程、农村初中改造工程等学校建设工程的机遇，把寄宿制学校建设作为调整校点布局、统筹城乡教育开展的重要举措，大力开展农村寄宿制学校。新建学生宿舍12023幢、学生食堂71幢，寄宿制中小学达121所，根本解决了5.3万名中小学生的食宿问题。 五是完善便民利民效劳体系。按照县委、县政府深化政务公开提升效劳质量的要求，进一步简化行政审批事项，选派1名工作人员进驻县政务效劳中心，承担教师资格证认定和民办教育机构审批事项，实行一站式受理，优质化效劳。上学年以来，办理 —3—教师资格证76人次，审批新建民办幼儿园6家。 六是畅通师生利益诉求渠道。结合开展“四群〞教育实行干部直接联系群众制度，制发了教育系统信访工作及社会矛盾纠纷调处工作的实施意见。通过在基层学校设立局长信箱、直接走访干部群众、建立“两卡一台帐〞和实行领导开门接访等形式，及时了解群众呼声和利益诉求，指导各学校共同做好矛盾排查处理工作，坚持把矛盾化解在第一线。一季度以来，接待来访30批次83人次，处理来信3件次，办理省市县转办件9件，办XX县区交办件2件，办理回复省网上信访件2件，调处化解社会矛盾20件次，积案0件次。 七是着力维护公共平安。高度重视并着力维护学校公共平安，屡次组织人员对学校（幼儿园）的房屋设施、消防平安、食堂食品平安、道路交通平安、校园及周边环境综合治理等方面进行检查，指导各学校做好平安隐患大排查和防灾减灾应急疏散演练，并针对存在问题，及时提出整改意见，限时整改。多年来，全县教育系统没有发生过重大平安事故和平安责任事故。 （四）健全考核机制，促进工作开展 为进一步优化教育行政部门在社会管理和公共效劳中的职能，教育体育局推行“主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓、重指导，职能科室齐配合、求实效〞的工作模式；把创新社会管理、加强群众工作纳入目标目标管理责任制考核和党政干部政绩 —4—综合考评体系，与干部政绩、任用、考核“三挂钩〞；明确由教育体育局纪委和督导室负责催促检查和责任追究，重点检查和追究因工作落实不到位而引发重大群体性事件的责任人及责任科室。以上措施，使考核机制不断健全，并在推开工作中发挥积极作用。截止目前，没有因社会管理和群众工作落实不到位发生任何群体性事件或造成不良影响。 二、存在的主要困难和问题 近年来，随着经济社会的快速开展，社会事务纷繁复杂，社会问题各式各样，社会需求千差万别，利益关系错综复杂，加强和创新社会管理的困难进一步加大。一是特殊群体的教育管理难度加大。随着农村大量青壮年劳动力进城务工，农民老龄化、农村空壳化现象日益凸显，农村留守儿童数目与日俱增，留守儿童的“代沟管教〞及“亲情缺失〞给农村学校教育和管理带来困难，大规模进城务工人员随迁子女的接受优质教育的需求加重了XX县区教育资源的负担。二是基层民众参与社会管理的程度不高。基层组织的作用没有得到充分发挥，更没有激发公民参与公共事务的热情，很多时候公民根本不参与社会管理，进而加重了教育行政部门的工作负担。三是社会矛盾纠纷调处解决的手段仍显单一。由于现有的纠纷解决机制还存在着渠道不畅、保障不力等问题，导致一些民众“信访不信法〞、“信闹不信理〞。一些法院裁判后的案件又重新进入信访渠道，最终由上级批示甚至包案才 —5—“息诉罢访〞、“人走事了〞。 三、下步工作意见建议 （一）提高公共效劳水平。着力解决当前群众反映强烈的民生问题，使改革开展成果更好地惠及广阔群众。建议把城市流动人口纳入公共效劳体系，积极稳妥地解决他们的社会保障问题，公平地为他们提供效劳，全面落实“市民化待遇、亲情化效劳、人性化管理〞的措施；继续加强青少年思想道德教育，切实帮助留守儿童解决实际困难。 （二）完善群众维权机制。不断拓宽社情民意表达渠道，加快社会保障体系、社会救助体系、法律援助体系和关爱工程建设，着力解决好乡村群众最关心、最直接、最现实的利益问题。在思想上尊重群众，在感情上贴近群众，在工作上依靠群众，努力做好根底矛盾纠纷排查化解工作，做到勤排查，早发现，先处理，把矛盾纠纷解决在基层，化解在萌芽状态。 （三）整合社会力量参与。建立健全民办幼儿园的工青妇组织;发挥各学校家长委员会作用，引入社会民众参与管理;依托乡（镇）综治维稳中心，进一步推动矛盾纠纷排查化解;继续开展校园及其周边环境综合整治工作;扎实开展突出治安问题和场所排查力度，保障公共平安和人民群众生命财产平安。 二○一二年五月二十五日 —6— 第二篇：市扶贫办加强和创新社会管理工作自检自查报告市扶贫办加强和创新社会管理工作 自检自查报告 市纪委： 市扶贫办在市委、市政府的正确领导下，按照市委中共XX市委关于加强和创新社会管理进一步做好群众工作的意见（曲发"2023"11号）的要求，从加强扶贫开发的工作实际出发，立足岗位，发挥职能，认真实践，积极探索，创新管理，推进开展，促进社会管理和谐进步。 一、大力抓好扶贫开发重点工作，夯实“社会管理创新〞根底。 将着力保障和改善民生作为社会管理的出发点和落脚点。扎实地开展好扶贫开发重点工作，加快脱贫致富奔小康步伐。2023年以来，全市扶贫总投入2023.91亿元，其中各级财政扶贫资金2.49亿元（中央及省级投入2.1亿元，市级投入1459万元，县级投入2506万元），整合部门工程资金 1.15亿元，群众自筹2.1亿元，小额信贷扶贫资金4.51亿元，扶贫贴息贷款6600万元。所实施的各类工程及资金投入情况如下： XX县区阿都乡“整乡推进〞建设完成工程投资2.13亿元；XX县区普立乡、XX县区大桥乡省级“整乡推进〞扶贫开发试 点2023年投入500万元；590个省级整村推进重点村扶持中央及省级扶贫资金8850万元；2572户扶贫安居工程扶持中央财政扶贫资金2572万元；易地扶贫搬迁工程转移安置2200人，扶持财政资金1200万元，工程涉及7个县、15个迁入点、495户、2200人；培训转移农村劳动力1.45万人补助890万元；投入革命老区建设资金750万元，覆盖23个村、5034户、2202385人；投放产业扶贫资金92023万元、贫困村互助资金22023万元；全市投放扶贫到户贷款4.51亿元，扶持贴息及奖补资金1805万元；9个扶贫贴息贷款工程发放贷款6600万元，扶持贴息198万元。 通过以上扶贫工程的实施和资金投入，解决6万农村贫困人口温饱任务如期完成。 二、抓实扶贫开发根底性工作，提升“社会管理创新〞水平。 一是抓实贫困监测与扶贫统计工作。把贫困对象瞄准，把贫困区域瞄准，真实掌握贫困现状，确保扶贫开发决策才更加科学。二是突出抓好“两项制度〞有效衔接工作。在非重点县全面铺开“两项制度〞有效衔接工作。对农村没有劳动能力的贫困人口，通过低保等方式保障根本生活需要，做到应保尽保；对于有劳动能力和劳动意愿的贫困人口，那么全面实施扶贫开发政策，实行规划到户，责任到人，努力做到应扶尽扶。三是认真抓好扶贫工程监管。从过去注重扶贫项 目资金分配转向注重工程资金监管，抓好今年的工程备案工作，用好加强资金监管的权利，推进扶贫开发工程管理制度化、标准化、科学化。四是夯实基层组织。认真落实贫困地区人才支持方案，培训贫困村党支部书记，帮助贫困村建班子、带队伍、抓开展，把农村基层组织建设成为推动开展、效劳群众、凝聚人心、促进和谐的战斗堡垒，切实稳固党在农村的执政根底。 三、努力加强自身建设，建好“社会管理创新〞平台。立足效劳贫困地区群众，关心贫困地区群众，认真履好职责，充分发挥扶贫开发工作构建和谐社会“共振器〞作用。一是加强组织领导，健全领导机构，结合下半年的人员变动将领导小组调整为以许云华主任为组长的7人领导小组，下设办公室，主任由李玲兼任，具体负责日常工作；二是健全工作机制。针对扶贫部门工作职责，不断完善内部管理的各项规章制度和依法行政的有关规定，结合“四群〞教育活动，将责任分解到机关各科室，落实到岗位，细化到人，做到职责明确，制度健全，责任落实。三是进一步完善政务信息查询96128专线效劳功能，提升效劳质量。根据市政府的要求，扶贫办为开展96128专线查询工作配备了两名兼职人员和安装一部专用于96128接听的