2023年副局长述职述廉报告2.docx

副局长述职述廉报告范文 支部签订了党建目标管理责任书，分层次签订了党风廉政建设责任书，实行了一级监督一级，狠抓责任追究，并印发了各项考核指标，把党建责任制的落实与业务工作紧密结合起来，并与年度综合目标考核挂钩。 （三）院党委坚持民主集中制，在关系群众切身利益的重大问题上，充分发扬民主。 一是党委一班人认真贯彻执行民主集中制，对涉及“五重一大〞事项，执行集体决策，认真履行分管岗位职责。二是对领导班子成员进行了合理分工。三是强化社会监督和职工监督，推进党务公开工作。我院党务公开工作围绕医院开展建设的中心，今年医院还在外科大楼和〞120“急救中心的楼内外设置了5块电子大屏幕，实时滚动播出医院专家出诊信息，专家简介，医疗效劳价格公示等信息，重新制作了党务公开、院务公开公示栏，通过设置院务公开专栏，通过医院网、电子显示屏、触摸屏等窗口，全面实行“两公开一公示〞。院党委聘请了社会监督员，邀请他们不定期到医院明查暗访，医院定期召开监督员座谈会，及时收集监督员意见反响，虚心听取社会各界建议，及时改进工作。 （四）完成中层领导干部竞聘上岗工作。 通过竞聘演讲、民主评议、组织考察、院内公示，4月份完成了57名中层领导干部竞聘上岗的工作。8月份完成了27名护士长竞聘上岗工作。整个竞聘过程方案严密，严格遵循“公开、公平、公正〞的原那么，没有发生任人为亲，徇私舞弊现象。 （五）加强作风建设，提升效劳水平。 一是进一步改进工作作风、密切联系群众。医院制定了地区中心医院改进工作作风密切联系群众的九项规定，各党支部、科室严格按照文件规定，认真贯彻落实，切实加强党的作风建设。二是在全院开展了会员卡清退活动，大家从自身做起，严肃认真地做好清退工作。三是院党委扎实开展以“为民务实清廉〞为主题的教育实践活动。七一前夕，院党委组织各党支部支委及第五批援疆干局部三组到巴里坤县医院、石仁子乡和花园乡开展了以“保持共产党员先进性立足岗位做奉献〞为主题的一次特殊党日活动，免费发放药品4000余元，免费测量血压，为前来就诊的患者发放医疗保健知识宣传资料百余份。护理部还为巴里坤县医院的40多名护士讲了一堂以增强团队精神为主题的讲座。四是继续深入开展“支部进社区、干部下基层〞的“结对共建〞活动，各党支部组织党员到社区开展义诊活动。五是加强对院级领导干部与基建、药品、设备、物资采购、人事及劳开工资、财务管理等热点岗位的干部及人员的监督，促进我院行风建设和医德医风建设，我院还聘请了社会监督员对我院医德医风进行监督，召开了一次社会监督员座谈会。全院各科收到锦旗20232面，41人次返还上交“红包〞3662023元，全部退还给了患者，发放调查表150份，全院平均满意度达97.8%。六是深入推进“三亮三比三评三创〞活动。在全院扎实开展“三亮三比三评三创〞活动。急诊科被地直机关工委授予“十佳效劳窗口〞荣誉称号。谢霞和林涛两名同志被地直机关工委授予“共产党员示范岗〞。 二、业务工作 各项工作指标完成情况。开放床位数621张；病床使用率12023.8%，较去年的114.8%减少4.4%；1—9月份门诊总人次26620237人次，较去年同期增长23.1%；出院人数15840人次，较去年同期增长12.8%；平均住院日11.3天，较去年同期缩短2.6。业务收入较去年同期增长9%。 （一）创三级医院迎评工作有序进行。一是完善制度。按照卫生部三级综合医院评审标准实施细那么（2023年版）要求，各部门已完善了制度、职责、常规、应急预案、流程的制定和存档工作。二是邀请专家，现场指导。三月初自治区人民医院王发省院长一行13人莅临我院，对我院进行了现场指导，指出缺乏并有针对性的进行讲课并答疑，提出了改进建议。三是参观学习。4月中旬至5月初在卫生局的统一安排下，我院院安排各科主任等61人分三批，每批一周时间赴自治区人民医院参观学习。四是引进系统，整理资料。6月初，我院迎评办又引进了渐飞系统（云南xx市医院评审资料准备的情况系统），各组人员加班加点下载、整理曲靖医院的资料，以作为我院整理资料参考。五是举办了一系列丰富的医院文化活动。通过在全院范围内的征集，围绕“以病人为中心〞，确立了“厚德、精医、创新、奉献〞为医院的院训，“医德是灵魂质量是生命〞为医院的核心价值，“医德高尚医术精湛管理科学效劳优良环境优美和谐至善〞为医院的愿景。开展了“书法竞赛〞和〞谁是洗手明星“等主题活动。 （二）加强绩效管理工作。积极落实绩效管理各项工作任务，重新修订了综合目标考核方案，以医疗质量、护理质量、院感指标、医德医风满意度、教学科研、指令性任务、设备管理、平安工作、环境卫生、和考勤制度等为考核指标，各项考核指标做到了定时、定量、定分。医院将年度总体目标分解到各临床、医技、职能科室，科室再依据自身的工作特点分解到具体岗位，落实到每个员工。考核结果与效绩工资挂钩，切实提高了医务人员的积极性，改变了过去开会不积极、执行不主动、考核无依据、奖罚无力度的状况。通过考评，搭建起领导与员工之间的沟通平台，为总结经验、提出改进措施起到了积极作用。 （三）基建工作。一是中医楼、内科楼装修改造工作顺利完成并完成搬迁。旧楼改造工程从医院实际出发，抓住机遇，面对有限的资金投入，对原有建筑的功能布局进行优化，装修翻新，配置了新的办公家具和办公用品，改善了医疗和办公环境。二是5月份完成了自治区发改委对中央预算内建设工程“全科医生临床培养基地〞工程的评审工作，争取到了中央财政1860万元投入资金。三是对胜利路商品楼后窗户进行了封堵和消防登高作业面的扩建。四是家属楼竣工，完成了房屋分配工作。 （四）新的信息化系统全面上线。通过屡次召开专题会议，讨论实施方案和工程步骤，做了大量调研、考察工作。同时，在人员培训、硬件环境、软件审核、根底数据等方面也进行了大量前期筹备，投入资金对原有的硬件和软件设施进行换代升级，于9月1日，全面开通了新的信息化系统，使我院的信息化建设和管理水平跨上了一个新台阶。 （五）在科研方面，今年我院申报xx区科学研究与技术开发方案工程近20项，地区卫生系统申报医学科研创新工程3项，自治区卫生厅青年科技人才科研工程1项，自治区青年科技创新人才培工程1项，申请xx区卫生厅“推广医药卫生适宜技术方案工程〞24项，经过评审妇产科刘瑶同志的“子宫颈癌的预防及癌前期病变标准化诊断与治疗的推广〞已经获得通过。 （六）“万名医师下乡〞和“二级医院对口支援基层县、乡卫生院〞工作。我院派驻巴里坤县医院对口支援医疗队入驻对口支援点开展工作，对口支援期间，我院医疗队共开展专题讲座11期，带教及业务指导基层专业技术人员30余人次，开展示范性手术2023余例。1—2023月份组织下乡义诊62余次，参加医务人员252多人次，为7832人进行免费义诊，免费发放相关宣传材料9813份，发放药品43069.11元。 （七）在继续医学教育方面，今年成功申报了自治区级i类工程8项，ii类工程2023项，其中i类工程已经举办6项、ii类举办5项；完成院内各种讲座8项，作为每年自治区级指令性学习工程，2023年人感染h7n9禽流感专项培训全院共有679人参加了网上培训。今年我院组织参加“第三届新疆医护技能大赛〞取得了骄人的成绩，我院参赛选手经过与来自全疆同级医院的同行同台剧烈竞技，取得团体第二名的优异成绩。在全疆79支参赛队里总成绩排名第二，本地区排名第一，获“三甲医院〞团体二等奖，同时刘丹、柯徽、胡雪倩等三名选手又分别在腹腔镜、心肺复苏、微量泵比赛工程上获得两个二等奖和一个三等奖，为我院争得了极大的荣誉。 （八）临床路径管理工作，加紧制定各种临床路径实施方案，并确保实施，截至目前开发临床路径病种数已经到达近百种，涵盖全院大局部临床科室，其中比较成熟的病种42个。 （九）开展“优质护理效劳〞工作，不断改进护理效劳工作质量。完善专科护理效劳，积极落实根底护理日制度，制定我院优质护理考核标准，进一步提升了优质护理效劳质量；结合病房专科特点，制定专科护理效劳工程上墙公示，突出专科特色，提升护理专科效劳水平；积极开展延伸效劳，延伸健康效劳到家中，继续坚持 回访制度，了解患者康复情况，提供保健指导，并征询对护理工作的意见和建议，不断改进护理效劳。 （十）完成设备招标。今年我院参加地区为我院组织的设备采购招标会共购置记忆西门子b超、移动dr等新设备144台（件），总金额为2038万元。完成信息化建设的软硬件招标工作共计投入1488万元。 （十一）援疆工作。我院于2023年9月25日正式挂牌成为XX省中医学院教学基地。我院派往河南进修专业人员2批，共计12人。今年河南派援疆医疗队2批，共计11人，医疗队成员积极参加我院组织的疑难病例会诊、巡回医疗、危重病人抢救等工作，三个月来，医疗队成员累计诊疗各族群众6000余人次，参加疑难病例会诊400余次，抢救危重病人34例，开展业务培训11次，参与巡回医疗24人次。带动了我院中医科、骨科、妇产科、普外科的开展取得明显成效。 在2023年的工作中，我们在地委、行署及上级部门的正确领导下，院党委带着全院职工经过不懈的努力和拼搏，取得了一定的成绩，但我们在工作中还存在着许多缺点和缺乏，在今后的工作中，我们要以科学开展观为指导，认真贯彻党的各项方针、政策，以提高医疗质量、保障医疗平安、标准医疗行为、增强运行绩效为导向，以新眼光、新起点为根底，全面推进三级医院创立工作，为哈密各族人民群众的健康做好医疗效劳。 篇二： 市局党组： 今年以来，在省市局、市委、市政府的领导下，在全局同志们的帮助和支持下，本人以“三个代表〞重要思想为指导，认真学习党的十六届四中、五中全会精神，认真贯彻党的路线、方针、政策、学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力实践“三个代表〞的重要思想，保持共产党员先进性，全面贯彻“以组织收入〞为中心的工作方针，解放思想、干事创业、扎实工作，为全市经济的开展做了一定的工作。根据市局党组的统一安排，对2023年自己履行岗位职责情况，从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下述职。 一、在德方面： 为人正直，热情豪爽，表里如一，不断提高政治理论水平和政治素养，增强了大局意识。坚持一切从实际出发，脚踏实地、扎扎实实地做好各项工作。对领导尊重，经常把自己的思想向领导汇报，不做会上不说会后乱说的事，团结同志，经常和同志们谈思想，谈工作，批评在当面，与同志们打成一片，严肃活泼，不说大话，不讲套话，多干实事，坚持原那么，不闹无原那么纠纷，顾全大局，求同存异。 二、在能方面。努力加强业务学习，提高个人素质。一年来，本人始终坚持一边工作一边学习，始终保持虚心好学的态度，学习使我在工作上迅速成长起来。同时，注重调查研究，努力学习新知识、新技能，不断提高认识问题，分析问题和解决问题的能力。在增强说、写、综合协调和业务能力，有了一定的进步。 三、在勤方面。始终坚持出满勤干满点，保持高度的激情、旺盛的精力全身心地投入到工作中去，做到兢兢业业，扎扎实实。自觉遵守单位工作期间中午不休息、下午下班延长半小时的制度，给同志们作表率。 四、在绩方面：带着契税分局全体人员，围绕收入中心，强化税收征管、推进依法治税、加强内部管理，各项工作取得了一定的成绩。组织收入方面：截至2023年12月底累计组织契税收入2.34亿元，圆满完成全年税收任务。加强队伍建设：把思想政治工作贯穿于税收工作的整个过程之中。逐级建立思想政治工作领导组织，注重增强全体干部职工分别在思想政治工作中的责任意识、参与意识，形成以分局为主体，全体人员紧密配合，共同参与、任务明确、责任到人的思想政治工作网络，使思想政治工作无时不有，无处不在。对内理顺关系。从自身做起，从点滴做起，