创先争优点评个人整改报告在局党组的统一安排下，我局开展了创先争优点评活动。在活动中，结合本人实际，在学习过程中认真查找了存在的差距和缺乏，分析了问题存在的原因，进一步明确了今后努力的方向。一、存在的缺乏和主要问题1、在履行岗位职责上，觉得本人责任感和使命感不够强烈。如何加强与其它部门的联系，做好组织协调和综合监督，推进食品平安监管工作做的还不够；在全面展示我市食品平安监管工作的新动态、新举措、新成效等方面做的还不够。２、在提高自身素质上，对业务能力、道德品质等素质抓的紧一些，对实践能力素质抓的松一些。能够坚持理论学习，在重大问题面前，立场坚决，态度鲜明，在言行上和局领导保持了高度一致。能够用道德、法律约束自己。但是有意识的培养自己的组织协调能力，尤其是单独组织开展某项具体工作的实践能力还需要加强锻炼。３、在开拓创新上，对依赖客观条件成熟的想得多一些，对充分挖掘自身的潜能思考得少一些。实事求是地说，很多时候，本人也想不断增添工作中的亮点，但在筹划亮点的“实施方案〞时，因种种原因而产生为难情绪，致使有些想法落空。1二、存在问题的原因分析上述问题的存在，势必对个人潜能的开启、对肩负工作职责的履行、对党员形象的树立均会产生一定程度的危害。认真梳理自己的所思所想、所言所行、所作所为，我认为上述问题的存在主要有以下几个方面的原因。１、工作责任感不强。虽说自己具有一定的责任心，能够比较好的履行职责，但与面临的形势任务比，自己缺乏的是工作责任感。制定方案、推进工作，没完全表达与时俱进的精神，缺乏在其位，履其职，谋其绩，求其效的责任感和使命感不够强烈。２、争先创优动力缺乏。精神状态还不能很好的适应形势的要求，工作热情时高时低，安于现状，争先创优的意识还不强，大胆工作的思想树立得不牢固。３、学习抓的不紧。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，无视了知识、能力的更新与培养，忙于具体事务。在理论学习上还不够系统，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的学的多一点，与本职业务联系不紧的学的少一些，还不善于用理论联系实际的方法来研究思考问题。三、下一步的整改措施通过这次查找缺乏，使我体会很深，自己倍感责任重大而能力有限，转变观念，找准定位，尽职尽责，将是自己下一步的重2点。增强终身学习意识。今后要勤于学习和思考，加强理论学习特别是胡锦涛同志一系列关于关注民生和社会事业开展的重要讲话的学习，用科学...
