2023年农村低保工作的调研报告.docx

关于农村低保工作的调研报告 为认真贯彻落实十七大报告中提出的“完善城乡居民最低生活保障制度，逐步提高保障水平〞的要求，为使农村低保政策在贯彻落实中准确、公正，确保国家惠民政策的阳光普照全县贫困百姓，xx县审计局对20xx年农村低保工作情况进行了调查。 一、根本情况 xx县属国贫县，全县总面积3773平方公里，辖2乡2镇，7个社区，64个行政村，398个村民小组，全县总人口2023.5万人，其中非农业人口3.6万人，农业人口6.9万人。 2023年全县启动农村低保工作，截至202223年12月有农村低保对象4578户，6388人；自202223年起，实施了农村低保分类施保制度，根据低保对象家庭情况将低保对象分为a、b、c三类。202223年a类低保保障对象占农村低保总人数的2023%，补助标准由202223年的924元/人/年，增长到1200元/人/年；b类保障对象占农村低保总人数的70%，补助标准由202223年的600元/人/年，增长到800元/人/年；c类保障对象占农村低保总人数的20%，补助标准由438元/人/年增长到600元/人/年。同时，高标准、严要求建立了县、乡（镇）、村三级三类低保档案，加大了低保对象管理力度，狠抓了农村低保制度化、标准化、程序化建设。健全乡镇、村级低保工作组织，标准了村委会接受申请、入户调查、民主评议、复查、张榜公示上报、乡镇核查公示、民政局抽查公示等一整套工作程序，使基层的低保工作有章可循、有据可依。强化了动态管理运行机制，各乡镇组建了农村低保审核领导小组，全县64个行政村均设了民政协理员，大大提高了监管力度。 调查结果说明：我县农村低保对象致贫原因可归纳为以下几种：一是完全丧失劳动能力人员，家庭无收入者，这局部家庭成员大局部为年老多病人员，不能从事生产劳动，并且由于子女不在身边或子女有困难不能照料，造成家中无收入导致贫困；二是局部丧失劳动能力的残疾人，这局部家庭劳动能力少，加之主要劳动力残疾，或为了照顾家中不能自理的残疾人，而使主要劳动力不能从事劳动、影响生产，造成生活贫困；三是因病、因灾、因子女上学等原因造成生活困难的，此局部家庭困难虽然是暂时性的，也很容易脱贫，也是重点救助对象；四是家庭主要劳动力流失，指虽然有劳动力，但由于劳动力常年外出务工，留守人员无劳力，致使家中生产生活无法正常进行，而造成家庭生活困难；五是无生产资料或土地少且贫瘠者，由于常年外出，临时返乡，土地荒废，或是无土地的政策搬迁户，或是土地连年无收成造成家庭贫困的。 二、农村低保工作取得明显成效 （一）强化了动态管理措施 民政局本着“以民为本，为民解困〞的工作理念，在实际工作中深入到乡村户了解低保对象的实际生活状况，将符合条件的农村低保对象及时纳入，将不符合条件的农村低保对象及时清退，并且及时掌握了低保对象致贫原因、根本信息和生活所需，使救助工作有的放矢，实施救助有理有据，分类调标合情合理，低保金额足额到位，使低保对象有进有出，标准有升有降。分类施保得以完善，使动态管理得到进一步加强。 （二）低保工作水平进一步提高 我县的农村低保工作程序更加标准，低保工作更加“阳光透明〞。民政局采取措施大力宣传农村低保申请程序、保障标准等政策，使村民知道“应保尽保、应退那么退〞原那么，做到“该保的一个不漏，不该保的一个不保。〞鼓励困难村民及时申请低保，对不符合低保条件的保障对象及时举报，严格了个人申请、村组评议、乡镇政府审核、民政局审批的三级评议、审核、审批程序，确保低保工作健康、有序、标准运行。更好的完善了低保信息网络管理体系，提高了低保工作效率和水平，有利于农村低保宏观操作，进一步提升了低保工作水平。 三、当前我县农村低保工作存在问题及对策 （一）存在的问题 1.存在“错保〞的现象 主要表现在以下几个方面一是“年龄保〞现象普遍存在，个别乡镇为了便于操作，以年龄长者作为低保享受的硬性条件，严重歪曲了保障原那么；二是保障对象属实但常年不在本村居住，见不到本人，无法核实家庭收入、生活状况或无法确定是否足额领取保障金；三是“均衡保〞成为村级低保工作人员充当“和事老〞的万全之策，多表现为将低保指标平均分配到各组或各户，而不计贫富差异；四是低保终身制，低保对象脱贫不能及时取消，而继续享受，严重违背动态管理原那么；五是出现了“继承保〞，是保障对象已经死亡，有劳动能力的家属顶替死亡低保对象继续享受低保待遇。 2.存在“漏保〞的现象 由于农村低保制度启动较晚、宣传力度不够，个别困难家庭由于不了解农村低保政策、低保申请的条件及程序，而不能及时得到救助，造成漏保的现象。主要存在以下漏点，一是个别村民由于平时在村组寡言少语、足不出户，很少与他人或村组沟通，即使生活困难，在低保评议过程中，往往被排挤或遗漏，而不能被及时纳入低保待遇;二是由于暂时投奔子女或亲属谋生，低保评定时没能及时返回而被无视和遗漏；三是村干部不准确掌握和上报贫困人员的根本生活情况，在审核时无法得知或者高估申请人生活状况及收入，而得不到审批通过；四是由于“年龄保〞影响，盲目认为享受低保就必须有年龄限制，使一些因病、残或子女上学造成家庭困难的家庭，享受不到低保待遇。 3.家庭经济收入核定难 主要表现在。一是对低收入农户的隐形收入难以合理核定；二是农户外出务工或临时收入有相当的不稳定性，计算起来比较困难。 4.基层工作力量薄弱 基层低保工作人员的缺乏，对低保工作的开展影响较大。目前，县民政局低保工作人员2名，存在着工作人员严重缺乏的现象特别是乡镇政府只靠一个民政助理员（大多身兼多职）做此项工作，村级又没有专职工作人员，人员少、任务重，没有专项工作经费，对低保工作的进一步标准管理带来一定的不利影响。 （二）今后农村低保工作的对策建议 农村低保工作事关农村改革开展稳定大局、事关全面建设小康社会。因此，结合此次农村低保工作调查，切实找出农村低保工作中存在的问题和缺乏，在今后工作中要把农村低保工作放在更加突出的位置，加强领导，狠抓落实，加大投入，扎实推进，确保农村低保工作健康开展。 1.强化组织领导 农村低保工作涉及面广、政策性强、工作量大，是一项复杂的社会系统工程。一要加强领导。县人民政府要将农村低保工作纳入政府工作的重要内容，将农村低保工作摆上突出位置，建立责任制，签订责任书，及时指导和帮助解决存在的问题和困难。二要健全组织。建立健全县、乡镇、村三级农村低保评议组织，加强对低保户的民主评议，提上下保工作透明度。三要完善机制。要充分发挥财政、审计、统计等相关部门作用，加强对低保工作的监管，确保农村低保工作健康有序开展。 2.加大宣传力度 通过此次普查发现，农村低保工作群众性、社会性很强，要充分利用播送、电视、报纸等新闻媒体，在全社会多形式、多层次广泛宣传农村低保制度的重大意义以及农村低保的有关政策和申请、审核、审批等程序。乡、村两级要设置相对固定的低保工作宣传栏、意见箱、监督 ，将申请低保的条件、所需材料、审核审批程序广为宣传，让广阔农村群众全面了解有关农村政策、措施和程序，增强农村低保工作的透明度，形成全社会普遍关心特困群众，支持推动农村低保制度建设的良好气氛。 3.完善操作程序 加强低保工作的标准化建设，做到制度完善、程序明确、操作标准、方法简便，保证公开、公平、公正。一要进一步完善个人申请、村委会评议审查、乡镇审核、县级民政部门审批的运行机制以及低保对象家庭收入的核定方法。二要实行阳光操作，公开透明。低保对象的审核、审批坚持村、乡镇、县三级公示制度。三要实行动态管理。定期审核低保对象家庭经济状况，及时调整家庭经济条件有所变化的低保对象，做到低保对象该进那么进、该出那么出，低保金该增那么增、该降那么降。 4.加强队伍建设。 一是充实低保工作人员。配足配强工作人员，按照低保工作量大、责任重的需要，选配政策性、原那么性、责任心强、专业水平高的干部具体负责低保工作。二是落实工作经费。针对农村低保对象分布分散、人数多、情况复杂、工作量大、需要一定的经费作保障的情况，要按农村低保资金总量的一定比例安排低保工作经费，为低保工作提供资金保障，解决好有钱好办事的问题。三要加强低保业务培训，打造一支责任心强、思想作风正、业务精通、公正文明的农村低保工作干部队伍。 第7页 共7页