2023年内强素质外树形象自查报告.docx

“内强素质、外树形象〞自查报告 金信太阳能玻璃 唐山世达硅业 “内强素质、外树形象〞主题活动具体方案 一、太阳能公司活动领导小组 组长：田浩 副组长：刘柄良 马玉华 成员：朱光明 张广斌 刘宏丽 谷春艳 领导小组下设办公室，办公室主任为刘宏丽，具体组织协调实施此次活动。 二、活动范围 金信太阳能玻璃各部门全体干部员工。 三、指导思想 坚决贯彻落实唐山金信集团下发的关于“内强素质、外树形象〞活动的通知精神，大力开展“内强素质、外树形象〞主题教育活动，以提高全体干部员工整体素质为重点，以公司规章制度和法律法规教育为着力点，以扭亏为盈、提高生产经营效益和工作效率为突破点，以标准管理科学开展、做大做强、促进公司全面开展为落脚点，真正实现干部员工思想大解放，作用大转变，素质大提高，安全大加强，效率大增长，不断推进公司又好又快健康开展，在公司范围内全面掀起“内强素质、外树形象〞的活动高潮。 四、具体活动内容 （一）宣传发动阶段（2023年3月11日——25日） 1、3月11日——14日制定金信太阳能玻璃“内强素质、外树形象〞主题活动具体方案，召开中层以上干部会议，宣传发动悬挂宣传标语。 2、召开全公司“内强素质、外树形象〞专题教育发动大会 时间：2023年3月15日 地点：一楼大会议室 参加人员：金信太阳能玻璃全体干部员工 会议内容：学习传达唐山金信集团关于开展“内强素质 外树形象〞活动的通知，公布金信太阳能玻璃“内强素质 外树形象〞具体方案，领导组长作发动报告。 3、各单位结合实际制定具体教育活动方案，并层层进行学习发动。（3月16日——20日） 活动要求。行政办公室结合实际制定宣传活动图片。各部门开展教育活动，层层进行学习发动。 学习重点：通知“内强素质 外树形象〞中“六要六不要〞、“四树立〞，即“一要认真工作不马虎，二要勤奋工作不懒惰，三要务实工作不漂浮，四要工作遇阻不回避，五要工作创新不守旧，六要工作夺魁不甘输。〞四树立：“一是要树立求真务实形象，把求真务实贯穿到如何高标准做人、做事的各个方面，并尽快实现做事求事，做人老实、责任落实、工作务实；二是树立公平公正形象，以公平公正赢得干部员工的信赖，以公平公正树立和展示企业在社会中的良好形象；三是树立老实守信形象，坚持诚信为本、信誉为天的行为风气，无论是说话办事，都要做到言必行、行必果；四是树立勤廉高效形象，对于公司的决定和上级交办的事项以及答复下级的请示报告，必须做到办理要快、落实要快、见效要快。〞 4、3月21日——25日大讨论。 组织开展“内强素质、外树形象〞大家谈活动，收集“我为公司献良策〞意见建议。 具体要求。办公室创立“内强素质、外树形象〞讨论群，以工段班组为单位，对“六要六不要〞、“四树立〞展开大讨论，深入领会活动意义和目的。 5、意见反响 由各部门负责人收集意见和建议上报办公室，由办公室集中整理归纳。 （二）学习提高阶段（2023年3月26日——5月25日） 1、学习培训员工手册、安全管理知识、法律法规、责任、感恩教育、团队精神、执行力等。（3月26日——4月10日） 目的。让员工了解公司的各项规章制度，提高员工的个人素质。 2、各部门具体职责打印成册以及各工段技能培训。（4月10——20日） 目的。通过技能培训提高员工的工作能力，使其更好的胜任现在日常工作及未来的工作任务，实现员工的自我价值，提高企业的工作质量。 3、整章建制，建立健全各部门规章制度。（4月20日——25日） 4、播放相关影像资料，学习先进事迹。（4月25日——5月2日） 地点：一楼大会议室 5、举办“内强素质、外树形象〞演讲比赛。 由各工段选送参赛人员名单及演讲稿时间：2023年5月5日地点：一楼大会议室 开展技能比赛。（2023年5月10日）地点。车间。 （三）总结阶段（2023年5月26日——6月25日） 1、依据活动过程中的“六要六不要〞、“四树立〞、各部门职责以及各项规章制度查找各部门存在的缺乏，并根据具体问题制定相应的改进措施。 2、金信太阳能玻璃全体干部员工写工作总结以及此次活动的心得体会。 3、由办公室总结整个活动过程中的成果与缺乏。 五、活动要求 （一）建立组织，狠抓落实。为确保本次活动收到实效，要求各单位负责人必须思想上位，制定各自的学习培训方案，使全体干部员工都明确开展此次活动的意义和作用。 （二）高度重视，提高认识。开展“内强素质 外树形象〞活动是公司开展的重要举措，是加强干部员工素质建设的一项重要内容。各单位要充分认识到此次活动的重要性和紧迫性，各单位干部员工都要统一思想，增强信心，扎实有序的推进活动的开展。 （三）突出重点，务求实效。各部门要结合工作实际，在活动开展过程中要认真查找自身在素质方面存在的缺乏，并制定有效措施进行改进，通过开展此次活动力求使全体干部员工的自身素质、业务水平、工作能力、道德水准等方面有明显提高。 （四）明确方向，确保重点。通过此次活动的有效开展，真正提高干部员工的思想水平、激发工作热情，全面提高工作效率和生产经营效益，全面推进公司又好又快健康开展。 （五）办公室要对个阶段活动开展情况及时跟进，做好督导和反响、协调和指导。 金信太阳能玻璃 办公室 2023年3月12日 第6页 共6页