1关于基层法院队伍建设工作的调研报告4200字参考参考范文队伍建设是做好法院工作的前提和根底，对基层法院来讲更是如此。始终以来，队伍建设薄弱是基层法院面临的最大问题，严峻制约着审判执行工作的开展。因此，加强基层法院队伍建设，对基层法院意义特殊重大。本文以xx人民法院为样本，总结了基层法院加强队2伍建设的经验做法，分析了存在的问题，并提出对策建议，以期促进基层法院队伍建设工作，进而促进审判执行工作。一、主要做法xx人民法院设8个内设机构，4个基层人民法庭和1个法警大队，现有正式干警219人，员额法官34名。近年来，xx人民法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格依据上级党委和法院关于3全面从严治党的决策部署和队伍建设要求，谋思路、定举措、出实招，队伍建设实现新进展。〔一〕着力打造一支政治过硬的队伍。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察内蒙古重要讲话精神作为首要政治任务，通过全员政治轮训、开展“两个坚持〞专题教育、分批次赴井冈山、遵义、城川民族干部学院接受红色教育等方4式，引导干警强化抱负信念和使命担当，树牢“四个意识〞，坚决“四个自信〞，做到“两个维护〞；认真学习贯彻中共中心关于加强党的政治建设的意见、中国共产党政法工作条例及自治区实施方法，全面精确。件评析等多种形式，挂念干警提升专业力量、丰富实5践经验；四要依据职业化要求，坚持教育熏陶、模范引领、实践养成统筹结合，深化政法干警核心价值观教育，培育干警职业精神，引导干警坚决维护公正正义的价值追求，筑牢坚守法治信仰、献身审判事业的思想根基，塑造崇尚法治、恰守良知的职业品德。
