天道酬勤公安局刑警大队队伍状况分析报告公安局刑警大队队伍状况分析报告公安局刑警大队队伍状况分析报告今年以来，我队在局党委的坚强领导下，紧紧围绕〞三项建设〞和〞三项重点工作〞，广泛深入地开展了〞创先争优"活动和〞发扬传统、坚决信念、坚持执法为民、树立良好警风"主题教育实践活动，及时解决了队伍中存在的各种弊端和问题，使民警的大局意识、责任意识和效劳意识进一步增强，进一步推动了民警队伍正规化建设。现将上半年民警队伍状况分析报告如下：一、民警队伍状况通过加强日常管理，我队民警队伍管理呈现良好状况：一是紧密结合"三项建设〞和〞三项重点工作〞，认真开展业务培训和岗位大练兵活动，民警的执法素养和执法水平有了明显提高。二是通过"大走访开门评警"爱民实践活动，进一步和谐了警民关系，使广阔群众对公安刑侦工作和刑事警察有了更进一步的认识和理解，民警严格执法和做群众工作的能力进一步增强。三是通过开展"创先争优"活动，使全体民警的思想得到进一步解放，队伍的凝聚力和向心力进一步增强。四是通过细化工作责任和完善管理制度，民警的自觉性和奉献意识明显增强，工作措施落实到位，服从命令、听从指挥，政令、警令畅通。五是通过开展〞发扬传统、坚决信念、坚持执法为民、树立良好警风〞主题教育实践活动，使全体民警的执法理念进一步端正、执法能力进一步提升、执法行为进一步标准、执法作风进一步转变。二、存在的主要问题队伍在总体上是好的，但还存在一些与当前公安工作不相适应的现象和问题，主要表现在以下几个方面：一是个别民警工作不扎实，天道酬勤不深入，满足现状，不求有功，但求无过，还有的应付差事，对分内工作推诿、扯皮，导致工作被动。二是宗旨观念淡薄，对待办事、求助的群众，态度冷淡，语言生硬，不会做耐心细致的群众工作，导致群众不满，影响了警民关系。三是少数民警不遵守规章制度，上班迟到、早退,值班脱岗、空岗，工作不负责任。四是在执法过程中还存在不标准的问题，个别民警执法随意性大，重实体轻程序，不全面、客观、及时收集证据，致使案件出现不同程度的质量问题，还有的一线民警业务知识欠缺，不愿意更新知识，跟不上时代的开展要求，继续沿用老一套工作方法和思路。三、存在问题的原因队伍中存在的上述问题，不容无视，客观上当前基层各项公安保卫任务是比拟繁重，但深究其原因，主要还是局部单位和民警主观上认识不到位，要求不严格造成的，具体有：一是认识不到位，没有...
