2023年公安局党支部标准化规范化建设工作报告工作汇报报告.doc

公安局党支部标准化标准化建设工作报告范文 习近平总书记曾在全国组织工作会议上指出：“加强党的基层组织建设，关键是抓好落实。〞党支部是党的基层组织，是党在社会基层中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的根底。一年来，党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的建设为统领，不断加强支部标准化、标准化建设，不断提高支部建设质量，严格落实从严管党治党要求，切实弘扬“支部建在连上〞荣耀传统，切实加强党支部标准化、标准化建设，不断提高党支部建设质量，全面增加支部的制造力、分散力和战斗力。现将支部2023年工作总结如下： 一、党建工作做法 〔一〕强化组织领导，将“两个维护〞落到实处。一是不断健全完善党建工作制度，强化组织保障。支部现有党员xx人，预备党员xx人，乐观分子xx人。为切实加强支部党建工作，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的领导体制和运行机制，推动党建各项工作顺当开展，支部建立以班子成员为主体的党建工作领导小组，谋划制定2023年度党支部党建工作要点，坚持将意识形态工作做到“七纳入〞，与党建工作同部署同谋划、同落实、同考核。按要求开展换届选举，准时进行委员增补改选，明确纪检委员，配齐配强支部班子，确保支部建设领导保障。二是持续加强学习型党组织建设，强化政治理论武装。支部理论学习小组始终坚持“会前学法〞和“第一议题〞制度，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为为引领，发挥领学促学任务，深化学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和习近平总书记重要指示批示精神。深化开展党史学习教育，争辩制定支部党史学习教育实施方案、并结合工作实际，认真落实好支委会、党员大会、党小组会，支部书记讲好党课。依托“学习强国〞、“两微一端〞等学习平台，丰富党员学习载体，同步开展好党员学习。三是严峻 党内政治生活，严格落实组织生活制度。按要求召开专题民主生活会，催促党员乐观参与支部组织生活会，开展批判与自我批判，参与党支部的民主评议、谈心谈话，并于会后制定“四个清单〞落实好问题整改，切实发挥党员的先锋模范作用。四是乐观开展社会主义核心价值观教育，强化思想政治工作。支部结合“三会一课〞、“主题党日〞活动等制度，每月开展政治理论学习，在“七一〞表彰一批优秀党员、党务工作者，开展“荣耀在党50年〞纪念章送奖上门仪式，为党员同志过一次政治生日；组织开展“奋斗百年路，起航新征程〞主题演讲竞赛、慰问困难党员、组织预备党员宣誓等系列活动，进一步鼓励支部党员民警、辅警新时代新担当新作为。新冠肺炎疫情防控、抗洪救灾期间，设置党员先锋岗，党旗高高飘扬在战斗一线，党员干部身先士卒，切实发挥先锋模范带头作用，切实增加基层党组织的分散力、向心力和战斗力。乐观组织党员开展向英模学习活动，大力弘扬英雄模范和先进典型人物的感人事迹；乐观发挥群团组织作用，组织开展党员同志送法制进校内和志愿者效劳活动，助力文明创城，大力培育和践行社会主义核心价值观，厚植爱国主义情怀。 〔二〕夯实党务工作，切实提升基层党建工作水平。做好基层党组织标准化建设。依据“六有〞标准持续搞好党支部建设，标准使用新版本全国党员信息管理系统，对党员信息标准录入并准时更新维护，做好党员组织关系转接工作。严格标准进展党员程序。依据上级党组织年度进展党员，依据中国共产党进展党员细那么规定，坚决做到成熟一个，进展一个。2023年度各基层党支部共接收入党乐观分子x人、进展预备党员x人。标准党费收缴工作。依据关于进一步标准党费收缴工作的通知要求，支部严格依据党员交纳党费基数进行核定，按时足额收缴党费上缴上级组织部门。扎实开展党务工作培训。乐观组织党务专干、入党乐观分子、党员进展对象参与上级组织部门相关培训。 〔三〕擦亮特色品牌，持续发挥党建阵地重要作用。持续打造特色党建阵地，激发党建活力。一是组织好“微学习〞。支部利用党建工作微信群，准时更新发布最新党建工作要求、动态，解决公安民警任务重，出差多，集中学习时间少的问题，进一步提升了党员民警的学习效率。二是开展好“微竞赛〞。乐观组织党员民警、辅警注册使用“学习强国〞学习平台、青年高校习等 客户端认真参与各类活动，掀起一股比学赶超的答题热潮。三是落实好“微宣讲〞。结合公安工作实际，以支部书记上党课等形式组织开展新时代文明实践宣讲，不断丰富学习形式。四是树立好“微典范〞。乐观选树“岗位标兵〞、“效劳之星〞等，对先进典型事迹进行准时深挖、宣扬，打造典范示范，强化舆论引导，深化宣扬党务工作的好经验、好做法，持续营造党史学习教育深厚气氛，强化典型示范，弘扬警营正能量。 二、支部建设存在的缺乏和短板 一是工学冲突确定程度上照旧存在。由于工作任务重，一线单位出差多，白加黑、“5+2〞工作仍是常态，逢重大节庆日启动高等级勤务模式，更是没有任何休假，基层党员民警辅警常打疲乏战，党组织开展活动人员较难聚齐，确定程度上照旧存在工学冲突。 二是在党务工作落实上存在差距。支部虽明确党务工作者，但大局部党务工作者照旧身兼数任，专职人员少，以至于投身于党务工作的精力较分散。党务工作者“传帮带〞作用发挥不够明显，力量素养更新较慢。 三是党务活动创新程度不够。支部主题党日活动的形式不够机敏、丰富，常局限于召开会议落实任务，“三会一课〞落实常规任务落实到位，但活动形式较单一不够生动，组织生活的政治性强，但时代性不够强，对涉及党员思想、工作、生活的问题针对性不强，对党员关注的热点和核心问题把握不准，释疑解惑的说服力不强，解决党员思想问题不够。 三、下一步支部标准化建设的 一是压实主体责任，统筹推动党支部一体化管理。标准党组织机构设置，严格遵守各项党建工作制度，严格落实“三会一课〞、民主评议、谈心谈话和支部书记述职等制度，进一步扛起支部主要负责人主体责任，定期检查催促党建工作落实状况，强化结果运用，切实提升党支部标准化、标准化建设水平。 二是选优配强专职党务工作者，强化党支部阵地建设。坚持分类指导，加大党务工作培训力度，培育业务扎实的专职党务工作者，从其他业务工作中脱离出来，全身心开展党务工作。针对老干部等特殊党员群体，实行如送课上门、送书上门、送奖上门等形式，丰富活动载体，确保基层党组织“三会一课〞等党建制度落到实处。 三是持续发挥党建工作特色，提升党务活动生气和活力。持续发挥特色阵地作用，坚持“学习教育常态化、坚持学习方式多样化、坚持学习任务图表化〞三化引领，充分利用网络资源，鼓舞民警通过“学习强国〞、清华云课堂等网上平台机敏多样开展学习，有效解决因岗位特殊性带来的工学冲突，不断丰富学习形式，提升党支部活动的生气和活力。 四是持续深化开展“我为群众办实事〞实践活动。坚持开门整顿，广泛征求社会各界意见建议，围绕优化公共效劳、强化民生领域执法司法、坚持和进展新时代“枫桥经验〞、推动全面深化改革方面，组织党员进企业、进校内、进社区、进警营“四进〞活动，与群众零距离、面对面，各级党组织通过深化开展“我为群众办实事〞活动，摸清党组织存在和亟待改良的问题，切实推动解决群众急难愁盼，增加人民群众的获得感、幸福感、平安感，全面呈现公安不忘初心、牢记使命，奋斗不息的新风貌。 五是充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，努力推动党支部建设取得新成效。连续发挥工会、共青团、妇委会等群团组织的桥梁纽带作用，乐观组织开展形式多样的警营文化活动，乐观争创“党员先锋岗〞、“青年文明号〞、“文明家庭〞，充分调动党员民警辅警的工作乐观性。通过活动开展对工作中消灭的新问题、新状况准时向上级党委反应，全面增加党支部的制造力、分散力和战斗力，努力推动支部党建工作走深、走实、取得新成效。