第1页共10页公务员管理科长长竞聘演讲稿与公务员述职报告(副科级)篇一：国家机关公务员竞岗演讲辞国家机关公务员竞岗演讲辞强化自身素质培养，提高效劳水平根据局党组和局领导关于竞争上岗的有关要求，我结合自身的条件，竞争方案处处长的职位。下面，我向领导和同志们汇报三个问题。一、我的主要工作经历1983年7月我以优异的成绩毕业于省财贸学院财政专业，毕业后，分配到东川市财政局企业科工作，管理东川市的商业企业。1986年7月，调入厅计财处，从事经济管理工作。1997年2月，被厅党组任命为计财处副处长，分管财务工作。二、竞争优势（一）有良好的政治思想素质、道德品格素养以及心理素养（二）有较为扎实的专业知识和一定的实际工作经验，具备一定专业文化知识，为我更好地担当领导职务提供了前提条件，同时，也为能正确指导、指挥和实施财务核算及财务管理创造了根底。在学校时，曾系统地学过工业会计、商业会计、行政事业单位会计、审计学等多门专业知识学科和综合知识学科。工作以后，除稳固在学校所学的知识外，还注意学习新的知识，从而使自己的专业知识面不断扩大。在1992年全国举行的首批财会专业技术资格统考中，我考取了当时还为数不多的“会计师〞资格的专业技术职称。由于自己的理论知识功底较为扎实，实践中又注意总结，所以，对基层单位财务人员提出的在财务工作中碰到的疑难问题都能及时解答，并能够指导基层单位的财务人员学习新知识，掌握新内容，帮助他们更好地搞好财务工作。（三）熟悉国家的财经制度，能较好地动用有关政策。作为领导，不仅要具备一定的专业理论知识，同时还必须掌握国家现行的财经政策。由于本人从事财务管理工作多年，对第2页共10页国家在各个阶段的经济政策、财务制度、财务规那么都比较熟悉，财务工作受条条框框限制较多，在熟知政策的前提下，如何在工作中坚持原那么性、提高灵活性、发挥创造性是一门很大的学问，政策掌握运用得好，那么会促进事业的开展，反之，那么会限制思维，束缚手脚，最终影响成效。工作多年的经验，使我摸索出一条既能坚持原那么性、又有一定灵活性，思想不僵化的工作方法，在工作中，能做到具体问题具体分析，找准政策依据，拓展政策辐射范围、领域，灵活运用政策。（四）与有关部门建立了良好的工作关系，具有一定的协调能力。计财处的工作受诸多内外领域、内外因素和环节的制约和影响，这就要求我们努力与有关管理部门建立起良好的工作关系，这样，往往能事半功倍，使工...
