2023年八月工作述职报告新编.docx

八月工作述职报告 八月工作述职报告一015年以来，我作为XX县区基层党建工作第一责任人，坚持把履行基层党建工作责任制作为首要职责，把基层党建工作作为县委全局性工作来抓，身体力行带头抓党建，以提升基层党建科学化水平为目标，以基层效劳型党组织建设为重点，切实履行管党责任，创新效劳群众工作载体，确保基层党建工作保障有力，全县基层党建工作抓出了特色，抓出了成效。基层效劳型党组织建设有声有色，一线一点党建示范长廊建设可圈可点，创新工程重点工作特色鲜明。下面，我代表县委做基层党建工作述职报告，请予评议。 一、抓机制，切实履行管党责任 一是强化党委管党建、书记抓党建的责任落实机制。作为县委书记，2023年初，我在全县组织工作会议上，与全县各乡镇党委书记、县直单位党组织负责人签订了2023年度XX县区基层党建工作目标责任书，带头实行基层党建工作目标责任公开承诺，强化领导责任，坚持书记抓、抓书记，把软任务变成硬指标，各乡局级单位党组织和党组织书记承诺事项全面落实。为进一步强化全县各级党组织负责人抓党建工作的责任，县委办公室印发了XX县区2023年度组织工作要点，县委组织部印发了七个基层组织建设长效机制配套文件，提高了全县基层党建工作标准化、科学化水平;县委研究制定了2023-2023年XX县区党的基层组织建设工作规划，明确了今后五年基层党建工作的目标任务，落实管党责任。坚持组织领导先行、统筹协调形成合力，屡次召开各类党建工作专题会议、现场会、工作推进会、座谈会，研究部署基层党建，坚持县乡村抓基层党建工作的三级联动机制，听取乡镇党委书记履行基层党建工作责任制情况述职，现场点评指出缺乏，提出评价意见和工作要求。年终，结合全县综合目标考核，对乡镇党委、县直各部门党组织基层党建工作进行全面考核，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。 二是实行重点管理、示范创立的示范引领机制。按照市委组织部要求，选取11个各级各类基层党组织实行重点管理。重点管理对象通过一年的整改提高，已经跻身先进基层党组织行列。采取点、线、面结合的方式，通过建立联系点、结对帮扶点、示范区、示范线的方法，发挥辐射带动作用，整体推进全县基层党建工作水平提升。县级领导干部建立党建工作示范点77个，乡局级领导干部建立党建工作联系点68个，建立其他各类党建工作示范点50个，实行动态管理。通过重点管理、示范带动、典型引路，在全县形成工作标准、特色鲜明、成效显著、带动力强的基层党建工作示范体系。 三是完善逐级负责、包保落实的督办落实机制。在全县倡导快、激情、事业凝聚人心的工作理念，凝聚了推进基层党建工作的正能量。坚持县四大家是一家、前台后台都是舞台、一线二线都是火线的工作模式，县四大家党员领导干部全员上阵抓党建，保障了基层党建工作快速推进。实行县级领导干部挂乡镇督办、组织部门分片督办、县直部门驻村帮建督办、各系统行业分类督办的四层督办机制，确保基层党建工作各项任务的落实。对一线一点黄土线党建示范长廊的2023个示范村建设实行挂图作战、一周一汇报、一周一点评、一周一通报的工作制度。 二、抓重点，创新效劳群众工作载体 （一）以学促创激活力，学创活动取得新成效。县委高度重视学创活动，把学创活动作为推进各项工作的总抓手，专题研究部署、专题调研督导，促进了全县经济社会开展。利用红色教育基地、大悟、廉政讲坛、党校、周四学习日、远程教育平台等形式，学习贯彻及十八届三中会会精神。党员干部深入村组自然湾，开展送政策、送技术、送效劳下乡等活动，让党员干部在学习中密切血肉联系。狠抓干部作风大整改，在全县开展比作风、比奉献、比开展、比标准、比效劳活动，发动全县党员干部积极参与重点工作、重点工程建设，锤炼党员干部效劳中心、效劳开展的能力。严查专治庸、懒、散、软，重点抓干部履职监督，着力解决四风和脱离群众的问题，强化整改，使干部自我加压、层层给力、人人思进。打造出了阳平速度、恒达经验、高铁奇迹，激发了加快大悟开展的正能量，得到了省市委主要领导充分肯定。 （二）整合资源聚合力，党建示范长廊和新社区建设展现新气象 一是抓好三个对接，全力推进新社区建设。县委、县政府高度重视新社区建设，制定了关于加强全县城乡三类新社区和三个1+x效劳体系建设的意见，全面推进城乡一体化建设。注重强化各部门职责，搞好认识对接、理念对接、思路对接，整合各方资金工程，加大投入力度，强力推进新社区建设。今年，规划建设的6个新社区全部完成，总投资额1。2023亿元，建筑总面积17。63万平方米，6个综合效劳中心功能全面提升。完善了以党组织为核心的1+x组织网络体系，强化了以村两委干部、党员为主题的1+x工作者队伍，建强效劳新社区居民的队伍。便民效劳网点进驻社区，为居民提供全方位、多角度、立体化的一站式效劳。我县的碧水华庭新社区、乐冲新社区、朱湾新社区功能齐全，效劳到位，得到市委主要领导充分肯定。 二是着力四个领先，打造百里党建示范长廊。县委结合新农村建设，加强党建示范长廊建设。县委办公室印发了关于在全县城乡一体化和新农村示范线、示范村（社区）建设中推进基层党建工作示范长廊建设的通知，以党建工作科学化水平领先、农村主导产业开展领先、构建和谐社会领先、各项工作标准领先四个领先为目标，以建设一批基层党建工作示范带、示范区，建成一批党建工作示范村（社区），选配一批一好双强村（社区）党组织书记，培养一批党员创业致富示范带头人，建设一批党员双建双带示范基地，打造一批十星级文明卫生村（社区）六个一批为重点，突出抓好37个重点示范村建设和大界线、黄土线、芳新线、宋应线和城关镇、新城镇、大新镇四线三区建设，通过基层党建示范长廊建设，培养党员创业致富示范带头人202356名，新增党员双建双带示范基地220个，形成一村一品、一村一特主导产业90多个，全面评选十星级文明户，逐步实现人口、产业、要素聚集，取得了明显成效。湖北日报、孝感党建报道了我县作法，上级主要领导也给予了高度肯定。 八月工作述职报告二经组织培养，本人于今年三月经选举中选为副镇长，协助镇长分管财税、交通建设及农民负担等工作。在组织关心下，在各位同志的共同努力和大力配合下，较好地完成了各项工作任务，现就大半年来自己学习、工作情况作一简要回忆。 一、勤于学习，努力提高思想政治业务素质。 首先，加强了思想政治学习。除积极参加中心组理论学习、职工政治学习等集体学习活动外，同时，利用工作之余的闲瑕时间，对党的方针、政策、路线、法律法规及三个代表重要思想、相关理论文章进行了认真学习;九月份又在党校进行了为期20天的党性教育培训，对三根本、四教育等根底理论进行了系统学习，并进行了党性分析，对照党性分性个性，深刻剖析自己。通过参加上述活动，在对三个代表重要思想的产生时代背景、实践根底、科学内涵、精神实质和历史地位的认识到达了新的高度，对党在新时期、新阶段作出的新决策、新论断及新任务有了更清醒认识，更加坚决地把握住正确的政治方向、政治立场和政治观点。 其次，加强了业务知识学习。面临新的工作岗位，特别作为一名新提拔领导干部，不仅要求自身熟悉精通相关业务，而且还要组织、指挥、领导相关部门、同志有序开展工作。这就不得不迫使进行相关知识的学习。在这大半年时间里，通过购置、查阅相关书籍、资料，请教他人等方式，对预算外资金管理、行政事业单位财务结算方法、账务处理，预决算编制及调整方法，税收征管方法，公路法，农民负担管理条例以及税费改革相关文件精神进行了认真学习，防止了犯原那么性错误，提升了自己业务知识水平。 三是加强了法律知识学习。在正推行依法治国，依法行政，事事要求依法进行的今天，法律无疑成为了我们工作、生活必须遵循的规那么，我们的各项活动都必须在这个框架内进行。因而，法律已成为每一位公务人员的必修课，学法、知法、守法、用法、护法，是我们的根本义务。作为乡镇干部，我首先对刑法、治安管理处分条例、行政复议法、婚姻法、土地管理法、税收管理法预算外资金管理条例、会计法、人口与方案生育法等相关法律法规进行了学习和了解，进一步提高了自身的依法决策、依法管理、依法行政能力。 二、乐于工作，切实增强为人民效劳本领。 半年来，紧紧围绕党委政府中心工作，在各位同志协助配合及帮助支持下，通过参与、协助、独立完成等方式，较好地完成了自身承担的各项工作。这大半年的工作过程，实际就是不断学习，接受煅炼的过程。在这个过程中，尽管还存在不尽人意的地方，但总的来说，到达了煅炼、积累、提高的目的。 （一）财税工作 首先，加强了财务管理工作，进一步理清财政思路，适时掌握财务收支状况，为主要领导科学决策提供财务信息。同时抓好资金调度，确保重点工程、中心工作顺利开展和职工工资的按时发放。 其次，完善了制度建设，建立健全了限额预算、归口接待、小车管理、职工差旅包干等制度，以制度管理约束人，尽量减少人为随意性，既有效控制经费支出，又防止了因经济纷争而影响团结稳定。 三是积极组织财源，加强与财政、国税、地税、工商等部门的联系，掌握税收入库动态，对照目标任务查找差距，有针对性的开展工作。同时，加强与纳税对象沟通，尽力帮助他们解决其面临的困难，敦促他们自觉履行纳税义务，确保各税的按时入库。 （二）交通建设工作 一是制定了年初规划，将市级下达我镇的硬化支路1.4公里，新建及维修村级公路4.7公里，建成院院通水泥板路2023公里的交通建设任务，全部进行了责任分解，与各村签订了目标责任书，保证了工作的顺利实施。截止9月底，全镇共硬化支路1.4公里，新建维修村级公路4.9公里，建成院院通水泥路14.7公里，修建便民桥2座，根本解决了全镇人民行路难问题;同时做好了代表全市迎接XX市交通实事目标检查工作，上级领导对此较为满意。二是积极协助配合市交通部门对广溪公路禄市段的整治工作;三是完成旅游公路（黄花梨度假村横山公路）3公里的建设任务;四是对辖区内禄（市）代（市）公路及相关村级进行了全面整修，保证了道路畅通。 （三）农民负担管理工作 一是严格按照上级规定及税费改革精神，坚持取之有度，用之合理的原那么，对2022年度农民负担任务进行下达，不加码，未摊派，得到了群众的认同，维护了基层稳定，促进了税费顺利收取。 二是加强涉农收费管理监督。积极协助配合市农业、物价、审计、监察等部门对镇域内建房、婚姻登记、方案生育、中小学收费、农村电价等面向农民有收费行为的部门行业进行了实地检查，纠正了乱收费现象，进一步标准了收费行为，提高了收费透明度，减少消除了群众疑虑，密切了干群关系。 三是强化了税费征收管理。按照往年惯例，在党委政府的领导下，在广阔村社干部及人民群众密切配合下，精心组织夏秋两季旺征工作。对今年农税、两工的征收政策作了深入宣传，对每家每户的税费缴纳数额事先进行了公示;同时设立税务大厅，税费征管实行微机操作，直接开票到户;加强员工管理，强化效劳意识，提高效劳质量;并制定相应鼓励措施，大大激发了各农户自觉缴纳税费的积极性和主动性。截止11月底，全镇共完成农税及附加83万元，义务工折资款23万元，分别占全年任务的92%和89%。 四是完善村级财务管理，加强村务公开，帮助村社追收集体欠账。 全镇各村均实行了村级零招待费制度，取消了村级接待费;对村级办公经费开支实行民主理财、按季公开，先审核，后公开，保证公开内容的真实性。另外，在公安部门的大力协助下，加大对拖欠村级集体资产的催收力度，对原、现任村社干部及局部村民挪用、侵吞、挤占集体公款、财物等行为进行了一一追查，共追回公共财产3万余元。 （四）其他工作 服从组织统一调度、安排，协助参与党委、政府其他中心工作，如三个转变现场会筹备、全国水保工作现场会准备、计生执法清理及驻村联村工作等等。