2023年党风廉洁形势分析报告上半年党风廉政建设工作,分析研判的报告.docx

党风廉洁形势分析报告上半年党风廉政建设工作,分析研判的报告 为进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，区城管局党委严格落实定期分析研判工作机制，认真分析存在问题隐患，厘清工作思路，切实负起责任，采取有力措施，扎实推进党风廉政建设工作，现将上半年党风廉政建设分析研判工作报告如下： 一、存在问题 上半年，分析研判存在风险点5个： 一是党员干部学习不够深入、细致，学习浮于外表；（责任人：全体党员领导干部） 二是干部纪律执行不够严，纪律意识有待加强；（责任人：全体党员领导干部） 三是局部领导干部存在“老好人〞思想，要求不严；（责任人：党委班子成员） 四是在强化问责、倒逼工作落实的大背景下，一些干部不干事、不担当，慢作为、不作为有抬头现象；（责任人：局党委） 五是局党委对干部监管管理工作没有形成常态。（责任人。局党委） 二、下一步工作打算 一是严明党的纪律，把纪律和规矩挺在前面，认真落实中央和省、市、区委关于加强纪律建设推进全面从严治党的意见，使纪律成为党员不可逾越的红线。二是坚决压实抓实“两个责任〞，健全完善问责方法，完善责任追究机制，坚持“一案双查〞，对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律，“四风〞问题突出、发生迎风违纪问题，严肃追究责任。三是实效举措常态化，对照群众反响强烈的问题、聚焦群众身边的不正之风和腐败问题加以梳理、细化举措、加强整改、催促落实，用务实的工作，永不懈怠的坚持，提升群众满意度。四是持之以恒狠抓作风建设，继续抓住传统节日等重要节点，从一个个具体问题入手，着力推进正风肃纪常态化，切实解决突出问题，带动作风的整体转变。务实全面落实党风廉政责任机制。落实分析研判制度，严格重大事项决策程序，标准开展党务、政务公开工作，保证权力在阳光下运行。六是建立完善各类台账，采取办结销号制。七是加强反腐倡廉教育，坚持把反腐倡廉教育作为重要任务，通过微信公众号等媒介，传达学习中省市区纪委相关精神及政策法规等。 2023党风廉政责任工程个人述责报告 1、按照街道党工委的新体制要求，建立和完善区域化大党建工作格局，抓好“三建融合〞工作的推进，抓好党建引领社区自治与共治工作的落实。 2、抓好党内监督各项工作的落实，严格落实从严治党的要求，催促党员干部严格执行廉洁从政的准那么和有关规定，坚持原那么，加强监督。 3、抓好精神文明建设和各项文明创立工作，推进“美丽楼道〞创立，做好社区精神文明建设的宣传发动，在创立过程中严格把关，转变工作作风，提高工作效率，杜绝违规操作。 1、根据市、区对基层党组织建设的新要求和个人分管的工作，认真履职尽责。首先，抓好党建办及党建中心整体队伍的自身建设，不断提高为基层党组织和广阔党员效劳的能力和水平。其次，配合党工委着力抓好基层党组织全面建设，按照“两学一做〞的要求认真抓好基层党支部的学习教育，充分表达党员是教育的主体，发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。三是建立和完善社区党建效劳中心的标准化建设，拓展“一网覆盖〞党建信息系统功能，抓好“两新〞党建“两个覆盖〞工作的落实，覆盖率到达为81.5%。四是切实加强居民区党组织书记队伍和专职党群工作者队伍建设，继续抓好居民区党组织书记的培训和结构的培养，形成梯次比较合理、素质较优的居民区党组织书记队伍，不断提升专职党群工作者队伍的能力水平。 2、根据区纪委的要求，认真抓好各项工作的落实。一是认真抓好“两个责任制〞内容的细化分解责任，做到人人有压力、层层有落实，完善明责、履责、督责、评责、问责的工作链，严格落实好党风廉政建设“一岗双责〞责任，严肃责任追究。二是不断加强党风廉政建设的宣传教育，抓好廉洁自律准那么和纪律处分条例的学习，深化和加强社区廉政文化建设，组织开展党风廉政知识进机关、进社区，结合“两学一做〞教育活动，增强全体党员的廉政意识。三是加强日常监督检查，切实抓好党建党风责任制等专题检查内容的整改落实，继续做好“五查五看〞工作，对案件查处要求做到有案必查、有错必纠、有腐必惩，查处了个别党员干部违反财经纪律的行为。四是严格贯彻落实中央八项规定精神、严格遵守“六项纪律〞，让权力公开透明运行，主动接受群众的监督。 3、全力以赴推进精神文明创立工作。一是认真抓好好文明XX县区的复查、文明社区、文明进步指数测评三大创立任务。二是认真抓好街道“美丽楼道〞的创立和区域内道路交通文明出行的大整治。三是深入推进社区居民思想道德建设、志愿效劳和未成年人思想道德建设工作，始终把文明创立的过程变成提升社区文明形象，提高居民群众文明素质和思想道德水平的过程。四是坚持抓创立和创立过程中的廉政建设，严格履行“一岗双责〞要求，在评选和奖励时要坚持“公平、公正、公开〞，确保各项创立活动的质量和效果。 1、面对新形势、新任务、新要求，以及分管部门人员变动，新同志比较多，熟悉工作还有一个过程，如何加快了解掌握党建工作情况，如何开拓创新党建工作还需要下功夫，尤其是对“两新〞组织的党建所面临的艰巨任务和挑战、实现“两个全覆盖〞等等，都需要努力和进一步加强。 2、在严格落实全面从严治党方面与上级要求还有差距，主要是纪工委全过程落实监督责任还不够到位，如何对各项工作进行全过程的、科学的监督还需要进一步的研究和思考。 4、3、在精神文明建设方面还需要进一步健全和完善长效机制，注重解决好检查时搞突出，平时无人管的问题。 1、面对新形势、新任务、新要求，要加强对党的建设深层次理论性问题的学习和研究，进一步完善区域化大党建工作格局，结合实际抓好“三建融合〞工作体系的建立。特别是要加强对“两新〞党组织实现“两个全覆盖〞方面工作的思考和研究，积极探索创新党建工作的方式和手段，努力推进党建引领社区自治与共治工作的落实。 2、在严格落实全面从严治党方面，要坚持高标准严要求，一是要认真学习宣传贯彻十九大精神，特别是要认真学习习近平中国特色社会主义新时代思想，认真学习新党章。二是要继续抓好廉洁自律准那么和纪律处分条例的贯彻落实，深化社区廉政文化建设，组织开展党风廉政知识进机关、进社区，结合十九大精神的学习宣传贯彻，深入推进“两学一做〞教育活动的制度化和常态化，增强全体党员和干部的廉政意识。三是要进一步落实“两个责任制〞，做到人人有压力、层层有落实，完善明责、履责、督责、评责、问责的工作链，严格落实好党风廉政建设“一岗双责〞责任，严肃责任追究。要加强日常监督检查，切实抓好党建党风责任制等专题检查内容的整改落实，对案件查处做到有案必查、有错必纠、有腐必惩。严格贯彻落实中央八项规定精神、严守“六项纪律〞，让权力公开透明运行，主动接受群众的监督。 3、在精神文明建设方面要进一步健全和完善长效机制。一是要继续落实好文明XX县区年度复评、文明社区、文明进步指数测评三大创立任务。二是认真抓好社区“美丽楼道〞的创立和区域内道路交通文明出行的大整治行动。三是深入推进社区居民思想道德建设、志愿效劳和未成年人思想道德建设等工作，始终把文明创立的过程变成提升社区文明形象，提高居民群众文明素质和思想道德水平的过程。四是坚持抓创立和创立过程中的廉政建设，严格履行“一岗双责〞要求，在评选和奖励时要坚持“公平、公正、公开〞，确保各项创立活动的质量和效果。 2023年12月8日 一、加强组织领导，强化协作配合 集中整治工作由学校党委统一领导，成立集中整治工作协调小组，共享监督信息和数据资源，增强工作合力。 二、深入调研排查，精准发现问题 对照中央纪委关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见（中纪办发[2023]8号）指出的4个方面12类形式主义、官僚主义突出问题和省委集中整治重点内容，重点从全校广阔师生反映强烈的问题、推进专项工作发现的问题、职能部门通报移交的问题等方面梳理排查当前存在的形式主义、官僚主义突出问题，列出问题清单。 1.在贯彻落实党的路线方针政策、中央重大决策部署方面，重点整治影响党中央权威和集中统一领导、影响中央政令畅通的形式主义、官僚主义的突出问题。 1、对中央精神只做外表上轰轰烈烈的传达，口号式、机械式的传达，不加消化、囫囵吞枣的传达，上下一般粗的传达；在工作中空喊口号，表态多调门高、行动少落实差，热衷于作秀造势；单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件，做外表文章、过度留痕，缺乏实际行动和具体措施。 2、本党总支（直属党支部）、本部门利益至上，贯彻执行中央、省委和学校党委决策部署打折扣、做选择、搞变通，说一套做一套。 3、缺乏正确的政绩观，急功近利、脱离实际，搞华而不实、劳民伤财的“政绩工程〞“形象工程〞。 2.在联系师生、效劳师生方面，重点整治师生身边特别是师生反映强烈的形式主义、官僚主义突出问题。 1、漠视师生利益和疾苦，对师生反映强烈的问题无动于衷、消极应付，对师生权益诉求推诿扯皮、冷硬横推，对师生态度简单粗暴、颐指气使；搞特殊、耍特权，在师生中造成恶劣影响和强烈不满。 2、效劳部门和效劳人员态度差、办事效率低，部门网站、效劳app，公众微信号运行“僵尸化〞。 3、“新官不理旧事〞，言而无信，影响学校开展环境。 3.在履职尽责、推动学校开展方面，重点整治不担当、不作为、慢作为、乱作为、假作为等严重影响改革开展高质量的突出问题。 1、不顾实际情况、不经科学论证，违反规定程序乱决策、乱拍板、乱作为。 2、不担当、不作为、不负责，回避问题和矛盾，上推下卸责任；慵懒怠政，消极应付，失察失职。 3、弄虚作假，编造假经验、假典型、假数据，瞒报、谎报情况，隐藏、遮掩问题。 4.在学风会风文风及检查调研方面，重点整治频次过多过滥、浮于外表等突出问题。 1、学风漂浮，理论脱离实际，只为应付场面、应景交差，不尚实干、不求实效；开会不研究真实情况、不解决实际问题，为开会而开会；超方案、超时间、超规模、超预算开会，就同一事项重复开会；文件照抄照转，超篇幅、超范围发文。 2、检查考核过多过滥，多部门重复考核同一事项，考核内容不务实，频次多、表格多、材料多，给基层造成严重负担。 3、调查研究搞形式、走过场、不深入，打造“经典调研路线〞，搞走秀式调研，搞层层陪同、超人数陪同；对调查情况不做深入分析研究，以偏概全，提出意见建议好高骛远，可操作性不强，调研成果不管用。 四、加强督查督办，确保整治成效 严明纪律规矩，学校纪委将组织人员全过程监督检查，确保不走过场，务求实效。 1、学校各级党组织、各部门和各级领导干部要充分履行主体责任、第一责任人责任和“一岗双责〞责任，高度重视集中整治工作，持续深入推进作风建设。 2、问题排查期间，党委办公室、纪委办公室将会同有关部门，对各党总支（直属党支部）、各部门排查问题情况开展调研督导，推动排查全面深入，找准找实突出问题。 3、集中整治期间，将结合各党总支（直属党支部）、各部门贯彻落实学校党委行政重点工作情况，选择局部党总支（直属党支部）、部门开展集中整治专项催促检查。催促和推动各党总支（直属党支部）、各部门集中精力抓好整改纠正，确保取得实效。 4、各党总支（直属党支部）、各部门主要负责人为集中整治工作第一责任人，对集中整治工作有敷衍应付、走过场现象的，一经发现，将追究主要领导和相关人员责任。 5、建立联系点督查推进机制。学校纪委委员每人联系2-3个二级党组织，对组织开展集中整治工作实施全过程、常态化督查指导。 6、统筹标准专项督查。把集中整治工作情况纳入巡视巡察、作风建设监督