2023年党风党纪专题教育活动民主生活会对照检查情况报告.docx

“党风党纪〞专题教育活动民主生活会对照检查情况报告 “党风党纪〞专题教育活动开展以来，我深入研读习近平总书记关于严明党的纪律、全面从严治党重要讲话精神，尤其是原原本本地学习了习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编的七个专题以及中国共产党章程、中国共产党纪律处分条例、中国共产党廉洁自律准那么、中国共产党问责条例等党内法规。并带头讲好党课，带头查找问题，带头开展批评与自我批评，带头抓好整改落实，为其他班子成员和党员干部作出示范。通过谈心谈话活动，广泛征求意见，并结合自身思想和工作实际，对存在问题进行深刻剖析，现就对照检查情况报告如下： 一、存在的突出问题 （一）在严守党的政治规矩方面 “党风党纪〞专题教育活动开展以来，我认真组织参加各项活动，并再次对照党章自我检视，发现还存在一些缺乏，主要表现在以下几个方面： １、政治鉴别力和政治敏锐性退化，在党护党意识不强。 虽然思想上没有违反党的政治纪律，没有发表过与党员领导干部身份不符的言论，在行动上也没有做过违反党的政治纪律的事情，但回过头来再次审视自己，在遵守党的政治纪律方面标准不够高，政治鉴别力和政治敏锐性有所退化。比方：对听到的社会上的一些不当言论没能及时反驳，对见到的一些不当行为没能及时制止，感觉有些是小节，影响不了大局，没有从本质上去考虑问题的严重性、危险性，说到底还是自己爱党护党的政治敏锐性不强。 2、党要管党抓得不紧，履行党建工作责任制不到位。 近几年来，始终高度重视党建工作，致力抓基层打根底，夯实党的执政根基。自己主导出台了一系列相关制度措施，以加强全局党员干部队伍建设。但总体来看，履行党建工作责任制有不到位的地方，抓党建的重要责任没有完全履行好，在基层根底、队伍建设等方面还存在一些缺乏和薄弱环节。一是基层效劳阵地建设尚未完善。比方：法律援助中心软硬件建设进度缓慢，还不能满足群众需求。二是律师事务所的党建工作还需加强。比方：我们的10个律师事务所，只有3个所建立了党支部，其余7个还未建立。 ３、党风廉政建设“一岗双责〞履行不到位。 总认为局里的大多数同志都有较高觉悟，在执行党规党纪、组织人事纪律等方面一般不会出现问题，加之司法局职能大多是效劳性质，实权很少。因而无视了党风廉政上的教育，没有对同志们从思想上从严要求，对于一些苗头性的问题也没有引起足够的重视，有时只是在全体会议上提醒提醒，没有对党风廉政建设“一岗双责〞给予足够重视，也没有按照制度规定严格地进行约束管理，抓得不具体、力度缺乏，失之于宽，失之于软。 （二）在严守党的政治纪律方面 1、学习上大而化之，工作上抓落实少。比方。在学习中，多数情况仅仅翻阅浏览报纸文件，有时忙于事务，接连多天不翻书本，偶尔上上网了解点时政；学习缺乏思考，不深入不细致，似懂非懂，停留在比较浅的层面上；不是带着问题学，不是联系实际学，学用脱节，实际上存在空学和白学问题，不少工作只抓表皮，只抓一时，而不是从根子上着力，从长远处打算，导致落实不力。 2、调查研究少，了解掌握实际具体详情少。平时很少到基层和农户家中走动，不常下去接触群众，比方：平时与基层群众直接打交道少，仅逢年过节少有几次看望慰问少数贫困家庭；下基层调研，蜻蜓点水、浅尝辄止，习惯于听汇报、看成果，没有发现深层次的问题，没有做到焦裕禄同志所说的：“共产党员应该在群众最困难的时候，出现在群众面前，在群众需要帮助的时候，去关心群众、帮助群众〞。 3、深入基层少，征求意见不广泛。只重视出台开展规划或工作方案，而规划或方案的制订缺乏广泛征求一线或基层人员的意见或建议。比方：大多情况都是通知到我的办公室谈问题，或在会议室开会解决问题，自己平时少有主动到各口线走走看看，去“身临其境〞了解大家真实的工作状态。 4、落实工作标准和执行工作制度不够严格。落实上级精神注重形式和态度，推开工作往往靠开会和转发文件，不是“一分部署、九分落实〞，缺乏“紧抓不放、一抓到底〞的狠劲和韧劲。在实际工作中表现为创新意识不强，工作要求不够高。如：在行文上存在着对照上级文件“照搬照制〞现象，内容空洞，缺乏调研，脱离实际，起不到应有的指导工作作用。一些工作重安排、重部署，轻过程、轻结果，有的工作虎头蛇尾，最后不了了之。如：制定完善了机关考勤、领导干部走访调研等一系列规章制度，但对制度落实、督导抓得不够，造成局部同志有令不行、有禁不止。 5、对自己的要求有所放松。满足于过得去、差不多，遇事有时不想自己具体解决问题，逍遥自在、清静无为想法有所抬头。如：有时事务繁忙时，有群众过来反映问题，只是听个大概，没有了解详情，就安排相关口线同志过来具体解决，与有关同志一道商量解决具体实际问题不多。 二、产生问题的原因分析 1、理想信念滑坡。一是觉得自己入党多年，有资历、有经验、有能力，也有相应的觉悟水平，理想信念一直很坚决。故而自我感觉良好，放松了主观世界的改造。二是对理论学习的重要性认识不到位，认为自己从事司法行政工作，理论上能大概了解就够了，自己专门静下来认真细致学习领会较少，带着同志们学习的少。三是运用理论联系工作实际和提出解决复杂问题的经验缺乏，平时对理论和实际工作科学地理性地思考较少，放松了思想上的磨练，导致理想信念有所滑坡。 2、宗旨意识不强。随着环境的变化、职位的升迁，全心全意为人民效劳的宗旨观念有所淡化。工作中从群众所想所需所盼出发，带着朴素的感情，关心群众疾苦，倾听群众呼声，想方设法为群众办实事，解难题做得还不够。说到底是由于事务缠身，直接与群众面对面接触少了，深入群众调查研究少了，没能够真正沉下去到现场了解实情，到群众中去做工作。 3、创业激情减退。在日常工作中大胆探索、勇于进取的精神有所松懈，干大事、创大业的气魄还不够足，在开创工作新局面上还存在一些不如人意的情况。开会布置多，动真格检查、催促少，使个别工作流于形式。虽有做好工作的良好愿望，但工作方法有时略显简单，一些工作还缺乏科学的、具有前瞻性的开展预测和工作指导，有时虽然下力气很大但效果还不够显著，甚至出现这样或那样的偏差，因此整体工作偏重于稳妥、稳健、稳定，创新性的举措和方法不多。 三、今后努力方向和整改措施 （1）针对学习上大而化之、工作上抓落实少的问题，做到立行立改并长期坚持。一是端正学习态度，坚持正确的学习方向、刻苦的学习精神、持之以恒的学习劲头，制定个人详细学习方案积极开展自学，使学习经常化。二是工作安排后，要常抓不懈，针对工作中出现的新问题要与具体实施者一道分析解决症结所在，合力攻坚。三是在工作中发挥带头作用，说了算、定了干，从根子上着力，从长远处打算，力求每一项工作都出实效。 （2）针对调查研究少、了解掌握实际具体详情少的问题，做到立行立改并长期坚持。一是坚决克服下基层时走马观花、蜻蜓点水，真正做到走家串户面对面地和群众交流，提高调查研究、掌握实情能力。二是走出办公室，深入基层，与群众见面，倾听心声，深入调查研究，以便掌握实际情况，解决具体问题。 （3）针对深入基层少、征求意见不广泛的问题，做到立行立改并长期坚持。一是主动深入基层走访调查，了解广阔党员干部群众的所思所想所盼，并和同志们共同研究问题，建立台账，分批予以解决。二是深入到口线、部门开展调研，征求意见建议，制定有针对性和可行性的开展规划和工作方案，使各项工作安排更加符合实际、切实可行，推开工作的有效开展。三是工作上要抓深抓细，及时沟通，了解工作进展情况和阻力，帮助解决实际困难，动态掌控工作进展，确保工作圆满完成。 （4）针对自我要求有所放松的问题，要做到立行立改并长期坚持。一是通过深入学习，不断完善和提高自己，克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚。二是增强进取精神和“居安思危〞意识，提高工作标准，创新工作模式和思路，发挥好带头表率作用。三是改进工作方式和方法，发挥先锋模范作用，以强烈的担当意识和使命意识，团结带着我局干部职工攻坚克难、开拓进取。 第7页 共7页