2023年党支部四季度党风廉政建设工作总结报告.docx

党支部四季度党风廉政建设工作总结报告 一、工作开展情况 （一）深入开展“不忘初心、牢记使命〞主题教育，学习贯彻党的十九大精神，抓好纪律教育。 部门（中心）开展党纪企规学习教育情况。 1、党支部书记为全体支部党员讲述开展“不忘初心、牢记使命〞主题教育的具体目标党课，传达学习习近平总书记：努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民效劳解难题、清正廉洁作表率的具体目标要求。 2、党支部书记向全体党员传达公司党委“不忘初心、牢记使命〞主题教育实施方案）内容，要求每位党员根据“守初心、担使命、找差距、抓落实〞总要求，对照党章党规找差距，形成问题清单，并对存在的问题一项一项按期整改到位。确保每位党员明白自己要做什么，如何去做。 3、2023月份，部门全体员工以自学的形式在纪检系统完成党纪、企规及警示教育等15篇学习任务，学习内容涵盖“中国共产党章程〞、“中国共产党廉洁自律准那么〞、“中国共产党纪律处分条例〞、“企业员工内外部交往纪律〞、“关于认真贯彻落实中央八项规定精神坚决纠正“四风〞问题的假设干规定实施细那么〞及“关于五起形式主义、官僚主义问题查处情况的通报〞等。 （二）加强制度建设，强化权力制约和监督。 1.落实党内监督情况。 （1）每月持续开展“三级监督〞中14大专项开展自查，在省公司在费用使用抽查中，对发现的19年有5笔费用存在列支不标准问题已开展了整改，列支不标准的已重新列支工程，采购物资不标准的已组织人员进行了学习和邮件通报相关责任人。 （2）开展2023年内控检查，针对内控中政企8个方面的潜在风险点，根据自评要求进行检查，并提交了检查结果。 2.廉洁风险防控工作推进落实情况。 ①成立以副总经理为组长、部门经理为副组长的业务管理提升及廉洁风险防控专项工作组，聚焦三个重点领域：业务专项整治、渠道社会代理商管理提升、营收资金管理，各项业务室室主任作为专项负责人，落实专项工作推进。 ②开展欠费追缴工作，四季度追回欠费85万。对欠费时间超1年及以上且达欠费达2023万及以上的客户开展司法追缴程序，目前已对陈欠1年以上的单位提交的相关材料到办公室进入诉讼提交前的准备工作。 （三）持之以恒抓好作风建设。 1、11月，支部书记开展“坚决破除形式主义官僚主义营造敢作为敢担当良好气氛〞党课，通过典型案例剖析警示全体人员吸取深刻教训，力戒各类形式主义、官僚主义问题。支部书记强调：整治形式主义、官僚主义是加强作风建设的重要任务，必须常抓不懈，驰而不息。全体党员职工一定要从具有典型性、代表性的案例中吸取深刻教训，从自身做起、改起，坚决防止类似问题再次发生。其次要牢记为人民效劳宗旨意识，在日常工作中，要实事求是、态度端正，用实际行动践行一名党员为人民效劳宗旨。最后必须强化实干意识，不折不扣全面贯彻落实各级党委和纪检部门的安排部署，要真抓实干，实打实推进工作，见底见效解决问题，坚持不懈推进作风建设。 （四）坚持廉洁从业，严守职业底线。 1.部门全体人员严格遵守员工内外部交往12条纪律及公司相关业务标准，严守职业红线，未有违反廉洁行为发生。 2.开展员工或亲属自查并如实申报有关事项，暂未发现存在与企业发生业务来往情况。 二、存在的问题及原因分析 1、欠费问题。由于客户的资金流动或客户内部流程审批过长等原因，导致局部工程欠费回收不及时。 2、违约风险。业务管理不严，局部客户违约追缴不及时，导致公司本钱受损，保险公司不同意续签个人信用担保协议，面临局部业务流失。 三、下一步工作安排 1、持续加强员工的组织纪律教育、廉洁风险防控、作风建设及意识形态的学习，要求员工严格遵守党风、企规，坚持底线思维，增强忧患意识，提高防控能力，着力防范化解重大风险。 2、根据政企“三级监督〞专项工作的阶段安排，继续开展14项专项的自查整改工作。 3、全面梳理新型业务的录入稽核环节，查找缺失流程进行补缺，增加稽核环节，杜绝出现由于稽核环节缺失导致虚增出账的情况。