党性分析活动评议报告党性分析活动评议报告一按照组织安排，结合贯彻精神，本着实事求是的态度，按照有那么改之，无那么加勉的要求，将自己思想、学习、工作等方面存在的问题剖析如下：一、存在的问题我对一年来思想、学习、工作等方方面面进行了深刻反思，自己无论在工作能力、工作水平等方面，与科学开展观和工作岗位要求还存在一定差距，主要表现在以下几点：（一）能够认识到学习的重要性，但不全面、不系统，学习效果不明显。党的召开后，我认真学习了精神和新党章等精神的自学，通过学习，我对科学开展观、五位一体、中国梦等有了深刻的理解，提高了自己的政治觉悟，坚决了理念信念。但因工作和个人原因，没有腾出更多的时间去学习，闲了抓紧学，忙了就没学，导致学习效果不明显。（二）能够理论联系实际学习，但深度、广度不够。在学习党的理论知识和精神中，我能坚持理论联系实际，把精神要求与税收政策法规工作实际结合起来，在工作中及时查找差距和缺乏，提出合理建议。但因自己知识水平、理解程度、工作阅历等方面的局限，加之坐在办公室时间多、走出去时间少，片面理解多、深入思考少，有时对十八精神的理解存在断章取义，联系实际存在不现实的空想，工作上存在实用主义突击学习倾向，往往遗漏一些重要的东西，导致对党的先进思想的转化、吸收效果不够好。（三）能够脚踏实际做好本职工作，但主动性、创造性不够在工作中，我能按照区局部署，联系岗位责任要求，竭尽全力做好本职工作，对领导交办的工作任务能按时完成。但有时在工作中统筹协调不够大胆，存在畏难情绪;对工作中出现的新问题、新矛盾把握不准，思维缺乏新意、创造性不够，按部就班较多。（四）能够转变作风严于律已，但还存在约束不严现象。在工作作风方面，我能用党章要求自己，保持共产党员的纯洁性;按照党风廉政建设责任制要求廉洁自律，奉公守法。存在的主要缺乏时有时有懈怠思想，在劳动纪律上的自我约束不够严格，上班时偶有做与工作无关的事情等不好现象。二、存在问题的原因（一）思想认识不够深入。自己在贯彻精神、落实科学开展观上存在的一些问题，从外表上看是工作忙碌，从深处看是重视不够。没有正确认识自身和工作与外界变化的差距，没有与时俱进地抓学习。（二）效劳大局意识不强。虽然自己工作中尽量恪尽职守，但是没有用开展的眼光、全局的思维，正确认识区局国税工作的新要求，思维转换不快，工作适应性有待提高，统筹协调能力缺乏。（三）纪律约束还...
