党性分析报告（房管系统）各位党员，各位领导：我叫××，男，岁，大学文化程度，年月日参加中国共产党一、学习情况及体会保持共产党员先进性教育活动，正在我市如火如荼地开展，审批中心以“保持党员先进性、创优效劳促开展〞，作为此次学习教育活动的先进口号，并于月日胜利地、优质地完成了第二阶段的学习。这一阶段的重点是学习、交流和提高，主要对保持共产党员先进性教育读本、保持共产党员先进性教育活动学习铺导材料进行了全面的、细致地学习。共写了心得体会篇，读书笔记字左右。正是此次教育活动，激起了我对以往工作作风的深入思考，犹如一面镜子，使我清晰地看到自己的缺乏之处，看到工作中不适应的、不尽人意的缺点。深刻感悟、反省自我，找出了自己的缺点，鼓励起揭短亮丑的勇气，增强了促进自我开展的使命感和自觉性。二、个人存在的问题和缺乏通过学习并对照共产党员先进性行为准那么条、共产党员先进性的标准等内容，我本人认识、查摆出以下三方面问题，并戒己自律：⒈思想作风方面，满足现状，缺乏朝气和创新意识。我市的房地产业正处于一个蒸蒸日上的良好态势，但在过去的工作中，我却有时表现出浅薄的大局意识，业务满足于现状，缺乏开拓创新的意识和知难而上的精神，做事方法单一，思想保守。不能用实践的开展的观点审视问题，因循守旧、目光短浅，习惯于用老眼光看待新事物，缺乏开拓创新的意识。狭隘浮浅的事业心使自己没有做出具有创造性的工作来，对于某些业务更不能做到深入到底、纵横到边。⒉缺乏学习，知识浅薄。二十一世纪的社会，是知识爆炸的社会。拥有丰富的知识是我们干好事业，走向成功的先决条件，而在这方面正是我所缺乏的。缺乏知识，缺乏主动学习知识的紧迫感。对业务专业知识的一知半解，对相关政策、文件的理解不够，使我在业务上与同志拉开了差距，使我不能百分百地解答顾客提出对业务手续的疑虑。知识的浅薄和庸乏使我的观念陈旧、思维不活，（更多精彩文章来自“秘书不求人〞）成为了我在开创工作、开展创新道路上的“绊脚石〞。⒊进取意识不够强。在以前，对待某些日常的工作只求过得去，拨一拨、转一转领导安排的就干，没有明确要求的就怠工观望，一年到头平平淡淡，由于进取意识的淡薄，使我在了履行职能、发挥优势、创新开展方面研究得不够、渗透得不深、结合得不紧，没有做出一些可圈可点的业绩来。三、今后的措施痛定思痛，吸取教训，创优效劳，与时俱进。党中央发起的这次共产党员先进性教育，...
