2023年党建述职报告范文【2023党建述职报告范文一】尊敬的各位领导：今年以来，水管站党支部在团党委的正确领导下和团相关部门支持帮助下，“立足水管行业实际，履行书记抓、抓书记〞职责，强化基层党建工作责任意识，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，团结全站干部职工努力开创水利工作新局面，为促进本单位党建工作又好又快开展提供了坚强有力的组织保障。现将今年党建工作情况向组织、领导和同志们作如下汇报，敬请批评指正。一、建立健全各项制度，抓好班子建设和党员队伍建设水管站现有党员9人，我始终将党建工作作为全年重点工作来抓，成立领导小组，明确任务职责，切实履行好支部书记的职责，带着全体班子成员各司其职、各负其责，团结协作，形成合力。努力形成团结融洽、求真务实、充满活““力、富有创新精神的积极向上的工作气氛。以创先争优〞、两级联创〞、党的群众路线教育实践活动等活动为载体，围绕团九届三次职代会提出的工作目标，健全支部各项工作制度，完善了民主议事程序，强化党员干部的宗旨意识和效劳意识，结合2023年党支部和党员公开承诺履行情况及职工群众评议时反响的意见，对照2023年水管行业所面临的形势及开展目标，每名党员公开承诺践诺，同时制定完善了党支部及水管各项制度，认真贯彻执行二十五团各项制度：如“““请销假制度〞、二十五团职工教育管理工作奖惩方法〞、2023年二十五团灌“溉管理方法〞、25“团灌溉管理方法实施细那么〞、2023年水管站工作人员管理考核制度〞、25“““团场规场纪、民主管理议事制度〞、水管人员行业纠风责“任书等各项制度。落实了党员先锋岗，党员设岗定责，团挂钩领导与困难党员结对帮扶、支部班子成员与困难群众结对联系制度，班子成员结对帮扶3对。水管站党员年龄结构偏大，平均年龄49.5岁，抓好党员的日常教育和管理，激发每位党员爱岗敬业的精神，建设一支拉得动、打得响的党员干部队伍。并对每位党员履行承诺情况进行定期测评，在公开栏上进行公示。健全党员管理教育效劳制度，做到党员活动经常化。严格实行党日制度：一般每月召开一次支委会;每季召开一次党员大会;每年组织一次党员民主评议;根据水管站工作需要经常组织党员活动，通过学习上级精神，党的政策，时事动态及党员群众对本站党建工作的建言献策，做到组织生活经常化。二、加强政治理论业务知识学习，不断提高党员干部自身素质一年来，党支部从抓党员干部学习入手，通过每周五干部职工学习...
