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2023年党建述职报告.docx
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2023 党建 述职 报告
集团公司党委书记2023年党建述职报告范文 2023年,在xx党委的坚强领导下,我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,深刻领悟党的百年光芒历程和伟大建党精神,紧密结合新时代党建工作新要求,围绕以高质量党建引领保障集团公司高质量开展这条主线,扎实推动党建工作与企业改革开展中心工作同频共振,持续推进全面从严治党向纵深开展、向基层延伸。现将一年来履行全面从严治党第一责任人情况报告如下: 第一局部 主要工作完成情况 一、加强政治建设方面 坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,充分发挥党员领导干部示范带头作用,把学习习近平总书记重要讲话精神和关于本行业本企业重要指示批示精神作为党委会“第一议题〞,全年共主持召开党委会xx次,前置研究“三重一大〞事项xx项;主持党委会“第一议题〞集中学习xx次、党委理论学习中心组学习xx次,并作中心发言xx次,撰写学习心得xx篇。 积极参加集团公司党委组织开展的收看庆祝中国共产党成立101周年大会盛况直播,主持召开党委理论学习中心组会集中学习习近平总书记“七一〞重要讲话精神,积极参加集团公司党委第一期党史学习教育专题培训班。第一时间主持召开中心组学习会、党委会深入学习贯彻党的十九届六中全会精神,把学习宣贯全会精神作为当前和今后一个时期重要政治任务,同党史学习教育、企业改革开展相结合,深刻把握决议的精神实质和核心要义,积极参加集团十九届六中全会精神系列培训xx次,并结合发放的学习辅导材料开展个人自学。 深刻领会习近平总书记关于国有企业改革开展和党的建设的重要论述,胸怀“两个大局〞,心系“国之大者〞,及时跟进学、领导带头学、对表对标学,切实把践行“两个维护〞表达在凝心聚力抓好主责主业、实现集团公司高质量开展的实际行动上来。集团公司“十四五〞规划出台发布后,带头向干部职工做学习宣贯活动,积极组织在全体党员职工中开展“十四五〞规划大学习大讨论活动,找准当前存在的主要问题,拿出破解难题的实招、硬招,进一步统一思想,凝聚干事创业共识。 针对xx党委2023年党建考核反响意见,及时主持召开党委会进行专题研究部署,细化工作措施,制定2023年度党建考核反响意见的整改措施,明确整改时限和责任人,以工程化、清单式推进各项工作的整改落实,目前整改工作已全部完成。认真对标对表,持续推动巡察反响意见整改落实,建立健全党组织书记带头抓、分管领导具体抓和党务人员直接抓的三级党建责任体系,通过基层党组织书记年度述职考评、日常监督检查,形成党委工作部门牵头抓总、职能部门齐抓共管的工作合力。 二、坚持不懈抓好理论武装方面 充分利用学习强国等线上平台和中心组、党委会等线下平台,持续加强习近平新时代中国特色社会主义思想的学习领悟,不断在学懂弄通做实上下功夫,切实增强“四个意识〞,坚决“四个自信〞,做到“两个维护〞,贯彻“两个确立〞,推动习近平新时代中国特色社会主义思想在基层党组织和广阔党员中大学习大普及大落实。 积极参加基层联系点党支部党史学习教育活动,经常性深入基层党支部和分管部门指导检查党史学习教育开展情况,并纳入基层党组织书记年度党建述职的重要内容,确保党史学习教育横向到边、纵向到底,取得实际成效。围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局〞发挥示范带动作用,带头作学习分享、带头以普通党员身份参加“双重组织生活会〞并作自我检视剖析,并向广阔党员干部讲党史学习教育专题党课。 带头示范,深入“我为群众办实事〞民生工程现场调研,与工程一线职工和效劳对象深入交流,广泛听取大家的意见建议,积极推开工程高质量建设。参加集团公司党委举办的两期党史学习教育专题读书班和学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立101周年大会上的重要讲话精神党委理论学习中心组会议。按照集团公司党委领导班子成员2023年调研工作方案,深入基层联系点或分管部门、分管领域广泛听取各方面的意见建议,撰写调研报告1篇,并围绕集团公司“十四五〞规划和党的建设各项工作主持召开调研成果交流研讨会,积极谋划企业改革开展中心工作。 三、落实管党治党政治责任方面 认真对照中国共产党国有企业基层组织工作条例〔试行〕集团公司党委履行全面从治党主体责任清单等要求,积极履行管党治党政治责任,与基层党组织和党委班子成员签订党风廉政建设责任书和2023年廉洁从业责任书,经常性催促指导班子成员履行好“一岗双责〞,并做好日常监督。主持召开干部工作例会,及时传达上级和集团公司党委相关要求,常态化做好催促提醒。主持召开2023年全面从严治党工作会,总结2023年党建工作、党风廉政建设和反腐败工作成效,部署2023年全面从严治党重点任务。 主持召开党委会专题研究部署国企党建工作会5周年“回头看〞工作,总结5年来强党建、抓改革、促开展工作情况,积极对标梳理30项重点任务落实中存在的差距缺乏,形成集团公司贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神“回头看〞情况报告。深化“三项工程〞,扎实开展中央企业“党建创新拓展〞专项行动,按照“四同步、四对接〞要求,深化组织覆盖、优化组织设置,实现党政“一肩挑〞在基层党组织全覆盖,积极推动示范党支部品牌建设,认真做好党支部标准化、标准化建设验收。 积极落实集团集团公司党党委工作规那么,抓好分管领域党的建设工作,经常听取分管部门工作汇报,主持召开党委会专题研究全年党建工作、党风廉政建设工作、意识形态工作、统战工作和扶贫工作等。屡次深入基层联系点党支部和基层部门开展党建工作调研,带动党员干部下支部、抓支部,加强基层党建重点任务催促指导,协调解决基层部门党建工作重点、难点问题,全面提升基层党组织政治功能和组织力情况。 四、严肃党内政治生活方面 严格执行民主集中制,与领导班子成员、分管部门主要负责人及基层党员代表等开展谈心谈话,广泛征求大家对集团公司党建工作、生产经营工作和对我本人思想政治、履职能力等各方面的意见建议,为进一步推动集团公司高质量开展,开好专题民主生活会和组织生活会打下了坚实根底。以身作那么、率先示范,落实双重组织生活制度,参加所在党支部党史学习教育专题组织生活,认真对照4个方面的要求开展自我检视剖析,深入查找自身存在的问题和缺乏,明确下一步努力方向和整改措施,亲自动手撰写自我检视剖析材料。 持续加强对分管领域、联系部门党员干部特别是领导干部的教育管理监督,对新提拔干部做好任前谈话,利用年中工作会、干部例会等持续加强监督提醒,对发现的苗头性、倾向性问题及时与集团公司纪委商议,在重要节假日做好干部廉洁提醒,对关键敏感岗位持续加强廉洁教育,积极发言斗争精神,敢于同一切损害集团公司高质量开展的不良现象作斗争。 五、落实党风廉政建设方面 严守政治纪律和政治规矩,发扬党的优良传统和过硬作风,带头遵守党纪国法,认真落实中央八项规定和实施细那么精神,深入学习贯彻 中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例中华人民共和国监察法实施条例以及集团公司党委进一步改良工作作风的实施方法,始终明明白白做人、干干净净做事,时时刻刻用党的纪律要求和约束自己,管好身边人、身边事,在思想上、行动上同党中央保持高度一致。 积极落实民主管理、民主监督制度,做好重大事项请示报告和集体研究决策,持之以恒整治形式主义、官僚主义,不断加强在工作和生活中的自我监督、自我约束,主动接受各方面的监督,如实向党组织汇报个人有关事项,自觉抵抗歪风邪气,时刻紧绷廉洁自律这根弦,不断增强抵御风险和拒腐防变能力,积极营造风清气正的工作环境,永葆共产党人清正廉洁政治本色。 第二局部 存在的主要问题 回忆一年来本人履行集团公司党委全面从严治党第一责任人职责情况,虽然工作中做出了一些努力,也取得了一些成绩,但对照党中央和xx党委全面从严治党新要求,还存在一些差距和缺乏,主要表现在:一是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神学习还不够深入,贯彻落实党中央重大决策部署,主动把集团公司改革开展各项工作放到党和国家工作大局中去思考、去推进做的不够。二是在持续加强干部队伍建设和人才队伍建设方面做的还不到位,现有干部人才队伍不能满足集团公司高质量开展所需。三是系统谋划和研究集团公司党建工作不够,思想不够开阔,工作中易受传统思维左右,创新意识和能力还需要进一步加强。 第三局部 下一步努力方向 一是强化组织领导。在集团公司党委的集中统一领导下,进一步完善党委书记、党委副书记、班子成员责任清单,健全党委各部门协同发挥作用的工作机制,确保层层压实责任、人人扛起任务。定期召开落实全面从严治党“两个责任〞工作例会,沟通工作进展,解决存在的问题,协同推进全面从严治党责任落实、工作到位。 二是强化政治学习。深化政治理论学习,以深入学习党的十九届六中全会精神为重点,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真领会党的百年奋斗的重大成就和历史经验,引领全体党员更加坚决、更加自觉地践行初心使命,进一步坚决“四个意识〞、坚决“四个自信〞、坚决做到“两个维护〞。 三是强化基层根底。进一步从根本组织、根本制度、根本队伍管起严起,标准支部“三会一课〞等党内组织生活,深化党支部品牌创立,大力推动党建与行政工作融合共进,建设作风优良、坚强有力的基层组织,打造精干高效、素质优秀的党员队伍。创新联系效劳群众的方式载体,大力为群众办实事办好事,把群众紧密团结凝聚在党组织周围。 四是强化监督检查。发挥纪委监督职能,深化政治监督、日常监督、专项监督协调联动,深化同级监督和对“一把手〞的监督,重点催促党委落实习近平总书记重要指示批示、党中央重大决策部署情况,了解各部门、各基层党组织在推动落实重要指示、重大专项、重点任务等方面,采取的具体措施,取得的实际成效。常态化运用“四种形态〞,对存在的问题及时开展谈话提醒,严重问题从严追责问责。 五是强化考核追责。紧盯上级党建工作责任制考核清单,动态调整集团公司系统党组织考核内容,层层跟踪各级党组织全面从严治党主体责任落实情况。将落实全面从严治党情况作为基层党支部班子考核和干部考核的重要内容,作为班子评价和干部选拔使用、实绩评价、鼓励约束的重要依据,进一步推动全面从严治党主体责任的有效落实。

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