2023年党委班子个人述职述廉报告.docx

2023年党委班子个人述职述廉报告 今年以来，在市委、市政府的正确领导下，在镇、村两级干部的共同努力下，我镇紧紧围绕“如何建设好中药都〞这一宏大工程，坚持“效劳园区进展，建设经济强镇〞的工作理念，紧扣效劳园区进展、特色经济、惠民实事三项重点工程，举全镇之力，谋事、干事，啃骨头、解难题，较好地完成了年初既定的各项目标任务。我代表镇党委班子就一年以来的工作状况汇报如下： 一、加强基层组织建设，不断夯实进展组织根底 1、扎实开展党的群众路线教育实践活动。自教育实践活动开展以来，镇党委以“学习重在求实、工作胜在务实、效劳在于落实〞的工作作风，以“为民办好事、办实事〞为具体抓手，留意特色深挖，创新亮点工作，强力推动了教育实践活动的开展。并准时将此次活动取得的新生疏、积累的新经验用于推动和检验机关党的建设。 2、推动为民效劳全程代办。镇党委紧紧围绕“让群众办好事、为群众办实事〞这一目标，下大力度抓好为民效劳全程代办工作。乡镇层面，进一步标准了镇便民效劳站功能。村级层面，在各村设立便民效劳室。规章制度、工作流程、代办事项、代办员信息等内容已全部上墙公布，让群众明白放心。代办制度便利了群众办事，畅通了民意，受到群众欢迎，真正让宽敞群众足不出村就能享受到便捷的政务效劳。现已为群众代办事项96件次，解决群众疑难问题42件。 3、抓实后进支部转化。郭北庄村村小而村情简洁，始终是越级上访的隐患村。镇党委因村制宜，以关心村解决实际问题为突破口，促进后进支部转化。抓住村内道路年久失修，群众晴天一身土、雨天一身泥，是制约经济进展、影响村内和谐进展的症结所在。在包村市级领导支持下，成立党建推动小组，依据上级组织部门的要求进村开展整顿工作，多方筹资改善了村两室软硬件环境，设立了便民效劳室，更新了制度展板。同时克服重重阻力，成功地将村收回的到期集体机动地进行了公开发包。 4、改进党员进展状况。今年以来，镇党委高度重视改进党员进展工作，特殊是消退多年不进展党员村，在“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重进展〞方针指导下，严格程序，严峻 纪律，共进展党员14名，消退了大营、中佛落、东佛落等3个两年以上不进展党员村。 5、进一步改善村级活动场所。共投资8万元对条件较差的村“两室〞环境进行了提升改造。改造后的村“两室〞面貌焕然一新，办公条件得到了改善，进一步提升了村级组织形象。 二、坚持走工业强镇之路，园区建设稳步推动 1、强化效劳意识，助推园区进展 绿色循环工业区是承接招商引资的载体和平台，所谓“筑巢引凤〞，我们如何效劳好园区，把“巢〞搭好，精确     定位，是我镇招商引资实现新突破的关键。我们要结合本镇特点，转变思想，变被动为主动，在优质效劳上下真功夫，通过效劳企业、优化环境，制造有利于吸引投资的更好条件。 2、为入区项目供应用地保障 我镇做为中药都绿色循环工业区所在地，担当着为入区企业供应用地支持的重要职责。在市委市政府强有力的支持下，镇村两级干部以征地为了进展，进展惠及百姓为己任，冲锋在前、迎难而上，克服了难以想象的困难和阻力，成功确保了入区项目用地需求和集中开工奠基仪式的顺当进行，满足了企业入场施工条件，园区九条路也征占到位。 3、依托园区，建设经济强镇 一是依托园区的聚集优势，引导周边村进展标准化种植基地，把中药材特色产业做大做强，打造区域特色新优势。加强与入区企业联系，进展订单种植，提高中药材品质，促进农夫增收。二是以建设绿色循环工业区生活效劳区为基点，全面加快小城镇建设步伐，谋划进展餐饮、超市、医疗、金融网点、住宅等配套设施，聚集人气，增加企业和城镇居民的归属感。 三、关注民生，促进各项事业全面进展 1、扮靓农夫幸福家园。镇党委以农村面貌改造提升活动造就秀丽乡村为契机，乐观改善农夫生产生活条件。以西伯章村为样板，多渠道筹措资金，先后投入八十余万元，绿化村内及村外道路共计5710米，硬化村内道路路肩14000平方米，硬化村内外道路5200平方米，购置公墓10亩，作为全村墓葬地，清理垃圾及土方12023多方,植树6千余棵，使农村面貌焕然一新，进一步改善了农村人居环境。 2、解决群众行路难。近几年，我们始终把解决群众最为关心的行路难做为改善民生的首要问题。初步解决了90%以上村的出村难、行路难问题。今年以来，我们利用村村通和一事一议财政奖补政策，硬化了落小村至安望路、中佛落村至学站道路共2.3公里。 3、加强平安生产工作。一是抓隐患排查，筑牢平安生产监管防线。对辖区内的企业、学校等重要行业进行地毯式拉网排查，做到不留空档，不留死角。二是抓专项整治，根治平安生产薄弱环节。挂念上级有关部门对辖区内的非法加油站进行联合执法。三是抓宣扬教育，营造平安生产深厚气氛。通过发放宣扬资料、张贴标语、出动宣扬车等方式，广泛开展平安生产宣扬教育活动。 4、乐观稳妥推动其他各项社会事务。一是加大规划生育政策宣扬力度,提高生殖健康效劳水平。二是圆满完成征兵工作。三是完成农村危房改造工作。 四、加强社会管理，促进社会和谐 一是推行镇领导班子成员包村工作责任制，形成由镇主要领导总负责、分管领导和包村领导具体负责、村干部抓好落实的三级责任体系。二是建立信访工作预警机制，多方位、立体化掌控信访稳定动态，准时把握各类不稳定因素，早觉察、早处理，有效消退稳定隐患。三是实施“天眼〞工程，在全镇10个行政村安装频监控设施，为打造平平稳定的村落环境打下坚实的根底。四是建立信访工作冲突化解机制，对排查出的信访苗头和冲突隐患，准时协调有关部门主动出击，争取把冲突解决在萌芽之中。 五、乐观部署“净天净城净村〞行动 在“三净〞活动中，尤其是在APEC会议期间，我镇不等不靠，宣扬造势，行动快速，上下协同，打赢了这场环境治理保卫战。一是组织领导到位。特地成立“三净〞行动专项领导小组，各村也成立相应组织，全面负责辖区内大气环境整治工作。二是广泛宣扬到位。通过宣扬车、悬挂条幅、喇叭播送、发放明白纸等形式，大力宣扬大气污染的危害及大气环境疼惜法律法规，增加群众环保意识。三是巡查整治到位。成立“三净〞行动巡查组，实行“白加黑，5加2〞的工作机制，重点加强对大路两侧、田间地头秸秆燃烧的检查力度，觉察一起，制止、处理一起。 六、扎实推动惩防体系及廉政建设 我镇在市委、市政府及市纪委的正确领导下，严格执行党风廉政建设责任制，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，留意预防的方针，努力构建符合我镇工作实际的惩治和预防腐败体系，全面深化有效地推动党风廉政建设和反腐败工作，全面履行职责，认真落实党风廉政建设责任制，扎实开展惩治和预防腐败体系建设工作，有力地促进全镇经济社会又好又快进展。 1、严格落实党风廉政责任制 制定了落镇党政班子成员党风廉政建设岗位分工和落实党风廉政建设责任制细那么，对党风廉政建设责任目标进行了细化分解，对领导班子成员党风廉政建设的工作职责和目标进行了明确，并与基层支部签订了党风廉政建设目标责任书，制定了一套切实可行、操作性强的考核方法，真正把党风廉政建设目标责任制和“一岗双责〞落实状况纳入全镇综合目标考核的重要内容。进一步完善了定期学习、定期支配、定期争辩、定期检查、定期通报、定期召开民主生活会等制度，确保了党风廉政建设目标落到实处。 2、留意制度建设，标准干部从政行为。坚持民主议事制度，重点抓好领导干部廉洁自律。凡农村干部调整任用、进展党员等重大事宜，必需由领导班子集体争辩确定；坚持述廉制度，定期召开民主生活会，推动领导干部廉洁自律工作；进一步完善机关干部考勤制度、干部考核奖惩制度、村级财务公开制度、干部包村制度等制度，坚持从制度上管理干部，全面提升了机关管理效劳水平，提高了机关行政效能。 3、加强对信访案件的查办和对违纪行为的处理。一是对排查出的信访案件，严格依据“谁主管，谁负责；谁包村，谁负责〞，落实“五个一〞责任制，乐观处理了康庄、大营、郭北庄等村的信访案件。今年以来，全镇信访形势明显好转。二是乐观查办党员干部违纪行为，重点对秸秆禁烧、公车私用、违反工作纪律、效能低下等状况进行明察暗访。同时加强与派出所、工商所、电力所等单位联系，乐观把握信访线索，加大违纪行为查处力度，促进党员干部队伍廉洁高效。 4、推动中心“八项规定〞落到实处。一是清理办公用房。严格依据规定标准进行了集中整改，单位办公用房已符合使用标准；二是加强公车使用管理。公务用车一律按规定定点停放，非公务时间、非公务活动一律不得动用公车。三是标准公务接待。镇党委、政府明确要求上级来人一般在镇食堂款待，不在外就餐。如因工作缘由确需在外接待的，需由分管领导依据来访单位、事由和来访人数征得主要领导同意后，严格把握伴随人员和用餐标准。 七、存在的缺乏 纵观全年工作，虽取得了一些成果，但距市委、市政府和全镇人民的要求还有确定差距，仍存在很多缺乏和问题： 一是根底设施落后，农夫靠天吃饭、靠苦力吃饭的局面仍无法扭转。二是干部思想保守，观念陈旧，缺乏创新意识和竞争精神。三是农业产业化程度不够高，没有支柱产业支撑；四是农产品的销售、加工方面较薄弱；五是一些冲突隐患还未得到有效解决；农村基层党建还不牢固。 八、2023年工作规划 2023年，我镇将在京津冀协同进展的大背景下，抢抓战略机遇，乘势而上，紧紧围绕大争辩活动的有关要求，把握机遇，细心谋划，力争在明年实现我镇工作的跨越式进展。具体谋划包括： 1、协作市交通局完成安望路园区至张营段拓宽改造工作。 2、协调市相关部门整修郭北庄至小营段道路。 3、完成征地扫尾工作，多方协调，做好入区企业进场工作。 4、协调相关村做好园区其次污水处理厂建设工作，同时做好孝义河河道清障工作。 8