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2023
党员
党性
分析
材料
22
关于党员党性分析材料范文
党员党性分析材料范文篇一当前,全国各地广阔党员正深入学习党章党规,深入学习系列重要讲话,自觉用党章和党规党纪标准自己的言行,用党的理论创新成果武装头脑。笔者认为,每位党员都要自觉行动起来,积极投身两学一做教育活动中,必须秉持信念、带着感情学,肩负使命、心无杂念做,确保学得真切、守住底线、做出成效。
真学是根底。党章党规是管党治党的重要法宝,系列重要讲话是新一届党中央治国理政新思想、新理念、新战略的生动表达,我们要把党章党规和系列重要讲话作为把握方向的指南针、检视问题的对照镜、开展工作的助推器;要坚持学原文、读原著、悟原理,真正把握其科学内涵、精神实质,进一步坚决马克思主义、中国特色社会主义信念;要时刻联系实践中的困惑、作风中的问题,认真思考、深入剖析,时刻对照四讲四有标准立行立改。只有这样,做合格党员才不至于是一句空话。
会做是目的。做合格党员永远在路上,根底是知行合一、守住底线,关键是长期坚持、追求高标。要把焦裕禄、孔繁森、郑培民等党的好干部作为镜子,常固思想之元、常培为政之基,切实把实现好、维护好、开展好人民群众的根本利益作为思考问题、改进工作的出发点。在抓工作落实时,要坚持齐头并进不放松,遵照四个全面战略布局、坚持五大开展理念,主动把握、适应、引领经济开展新常态。群力谁能御,齐心石可穿,当全体党员都切实做到忠于职守、敢于负责、善于作为,就一定会形成攻坚克难、早日实现中华民族伟大复兴的磅礴伟力。
笃行是底线。中国共产党廉洁自律准那么、中国共产党纪律处分条例等党内法规,是党员干部的自律之基、立身之本,具有很强的现实针对性。在任何时候、任何情况下,党员领导干部必须带头牢记并严格遵守党的准那么条例、政治纪律和政治规矩,按照提出的五个必须和新时期好干部标准反躬自省,深挖细找问题和缺乏,不断修正言行和举止,确保自己始终在合格的轨道上,不因时间的推移、职务的升迁、权力的扩大而变得模糊不清。要常常拿起纪律这把尺子丈量自己和家人,时刻保持清醒头脑和政治警觉,永葆共产党人的浩然正气。同时还要严肃执纪、敢于亮剑,不放过党员中的害群之马,该严肃惩罚的决不包庇,既做守纪模范又做护纪先锋。
因此,只有通过两学一做学习教育,才能着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题,才能解决一些党员精神不振的问题,才能加强责任意识、公仆意识、效劳意识,甘于奉献,全心全意为人民群众效劳,真正做一个忠诚、干净、担当的合格党员。
党员党性分析材料范文篇二对这些年来的得与失、成与败,进行了认真总结,特别是对自己思想和工作中存在的问题和缺乏,进行了仔细查找,从思想上深刻剖析根源。总结这些年来的表现,我对自己的评价是:优点明显,缺点突出;成绩存在,问题不少;经验寥寥,教训很多。作为一名共产党员,与党员先进性的标准要求比,做得还不够全面,存在着一定的差距。
工作中有非先进性的表现,思想上有不适应的地方。查找问题和缺乏,主要有以下几个方面:
1、想得多,学得少;说得多,做得少。学而不思那么殆,思而不学那么罔。在学和思之间,把握得不好,学得少,想得多,理论功底不够扎实。工作中,喜欢想方法、出点子、耍聪明,缺乏吃苦耐劳、任劳任怨的精神和作风。工作困难面前,缺乏闯劲、韧劲,瞻前顾后,患得患失,总习惯从害处着想,行动上按部就班,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。
2、自以为是,应变能力不强,灵活性缺乏。有观点、有思想,自以为是。自己认准的事理,有咬定青山不放松的执着,缺乏审时度势、随机应变的灵活,不善于吸取他人意见。
3、不善于团结同志。爱憎清楚,喜怒皆形于色。自己认为不对的、看不惯的人和事,恨之憎之,容易过之。性情急燥,爱管闲事,经常得罪人,不善于表扬人。
4、对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,给自己下台阶,自我开脱,自我抚慰,习惯下不为例。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。这些缺点和缺乏,表现在工作和生活中,根子生在思想里,问题出在学习上。
下一步,我决心以这次保持共产党员先进性教育活动为契机,紧紧依靠组织关心和全体同志们的共同帮助,认真加以整改。
一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的根本能力;认真学习党的理论,坚决理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。
二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民效劳的本领。
三是经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。
自我定级为良。
党员党性分析材料范文篇三本人自2023年参加工作,2023年9月参加中国共产党。作为一名年轻干部,能充分认识到自己阅历浅、经验少的缺乏,虚心向经验丰富的前辈请教,刻苦钻研业务知识,努力做好各项工作;通过广泛和全面地接触各项工作,丰富了自己的阅历,锻炼了自己的能力。在学习上从一个中专学历不断提升到现在的在读研究生学位;在业务上曾主持、参加多项省部以上工程的实施和研究,有多项成果获得科技进步奖,并有近20篇论文在省级以上刊物发表;在工作上兢兢业业,务求高效,服从、效劳于全局,听从指挥,组织上交办的工作无论轻重大小,都能愉快地接受并较好地完成,充分表达一个年青干部较饱满的工作热情和良好的精神状态。
自2023年1月我厅开展保持共产党员先进性教育活动以来,本人作为厅教育办的督导组成员,能够珍惜这次极好的锻炼时机,坚持把搞好自身学习放在第一位,力求先知、先学、先掌握,做到先学一步、多学一点、学深一点,努力提高自身督导水平和工作质量。除积极参加厅教育办组织的集中学习外,还充分利用业余时间抓好自学。已按规定认真学习保持共产党员先进性教育读本等有关书籍篇目,完成规定的学习时数,学习活动参与率达20230%,完成读书笔记150多页5万多字,联系实际撰写心得体会3篇。在做好学习活动和督导工作的同时,自觉以先进性教育理论指导当前工作,勤奋努力,开拓创新,经常加班加点,切实做到两促进、两不误。
通过两个月的理论学习和讨论,本人对保持共产党员先进性教育活动有了较深刻的认识和理解,在今后的工作中如何发挥共产党员的先进性,亦有了明确的目标。在新时期,如何保持共产党员的先进性,势必要求每一名共产党员要对自身的党性予以客观、公正、正确的分析,为此,本人通过对照党章对党员的要求,剖析履行责任义务的情况;对照两个务必、八个坚持、八个反对的要求,剖析思想和工作作风的情况;对照新时期共产党员先进性标准要求,剖析保持共产党员先进性的情况,自觉亮出自身的缺乏,挖掘自身的根源,对自我有了更进一步的认识,找到了前进的方向和改进的动力。
二、主要问题
1、理论学习欠缺,造成理论与实际脱节。近几年由于从事业务工作,故业务技术的学习培训的时机较多,学得也比较深入系统。但对理论学习不够自觉、刻苦,停留在学文件、听报告和看报纸上,没有系统地钻研政治理论,特别是对原著的研读欠缺,只注重外表学习,没能准确把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵和精神实质;无视了理论对实际工作的指导作用,导致有时理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。
2、作风不够扎实,存在急于求成的情绪。一是接到任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是认真考虑如何做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,没有时刻以高标准严格要求自己;二是深入基层调研探讨时间少,锻炼时机不多,没有充分发挥主观能动性,欠缺创新意识,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态;三是安于现状,存在被动接受任务多,主动开展工作少,局限于领导布置什么做什么。
3、沟通协调欠缺,联系干部职工不够紧密。没有很好坚持从群众中来,到群众中去的根本工作路线。在生活、工作中没有时刻警惕与干部群众脱离的倾向,与处站党员群众开展广泛、真诚谈心比较欠缺;没有从思想深处,与处站干部群众联系、沟通和交流,日积月累,存在一定的思想隔膜,致使有些工作上的小疙瘩没有及时消除,使自已陷于被动,既不利于解决工作中存在的缺乏,又不利于让干部群众对你工作的理解和支持。
4、有时缺乏耐心,易产生急躁的情绪。自工作以来,长期能够坚持以艰苦奋斗、求真务实的精神,服从效劳于本职工作。但是还存在理性党性修养不够,在谦虚谨慎、不骄不躁上还不够注意,有时在生活、学习、工作中,有时会对一些不同意见、不良反映和一些言语刺激,缺乏忍耐性,产生急躁冲动情绪,态度生硬,或多或少影响同志之间的团结和关爱。
三、思想根源
存在以上突出问题,咋看起来,似乎只是平常小事,大家都免不了,充其量只是些小毛病、小问题,但是细究起来,它们的产生有着深刻的思想根源
1、关于理论学习缺乏方面。我党一贯主张全党要重视学习、善于学习。虽然本人平时也比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但有时在思想上对理论学习的重要性认识缺乏,没有自觉地学习,理解性地学习,总认为理论学习是领导干部的事,自已一般群众,可以放松要求和降低标准,满足于一知半解,往往是囫囵吞枣、浅尝辄止;同时时常以工作忙为由,逃避学习,认为学习是软任务,工作是硬任务,重业务知识学习,认为自已是从事业务工作的不是党务工作者,只要搞好业务就是讲政治;另外理论学习与实践隔离,在联系实际上,存在着一般化、深入不够的情况。主要是用马列主义的立场、观点、方法来分析和解决问题,指导林业科技推广工作的实践不够。
2、关于工作作风不够扎实方面。我党一贯主张要坚持求真务实的工作作风,反对工作上的形式主义和主观主义,经常深入基层调查研究,倾听群众意见,帮助基层解决实际问题。由于工作时间久了,对待工作有时抱有马虎应付的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,碰到问题才急急忙忙找资料,寻求解决方法;对于没有碰到的问题,主动性不够,没有主动去了解,领导怎么说就怎么做,有不求有功但求无过的思想,工作平平淡淡,自己觉的只要完成好本职工作,完成好领导安排的任务,本职以外的、领导不安排的关心不多,很少有安排时间到基层调查研究,没有很好地去总结基层的工作经验,致使超前意识不强,缺乏开拓创新、锐意进取、创造性工作的精神。
3、关于沟通协调欠缺方面。我党一贯主张要密切联系群众,坚持从群众中来,到群众中去,这是我党最大的政治优势和党的优良作风。沟通协调是发扬党的优良作风,密切联系群众的有效途径。近年来,本人把主要精力用在勤勤恳恳效劳本职工作实践中,一心想着把自已的本职工作做好,无视了与人的沟通协调。同时因感于机关人事复杂,怕言多得罪人,怕言多伤了别人的感情、给别人难堪,影响团结,引起不必要的麻烦,其结果是得不到同志的理解和支持,阻碍了同志间的沟通与交流。
4、关于性格急躁情绪方面。本人深深知道性格决定命运这个道理,一个有作为的人必须具备良好的心态,具备坚韧不拔、温和耐性的性格。在性格上,本人较喜欢安静,不喜欢闲扯,也疏于与人交流,喜欢一个人静静的想问题,考虑工作上的事,对工作兢兢业业,勤奋耐劳,但却忽略了沟通的重要性,没有很好的使自已融入社会、融入集体中,造成别人不了解自身所付出的辛勤努力,得不到干部职工的理解和支持;同时因本人多年来一直从事烦琐的综合工作,很难表达工作成绩,参加工作十多年了,没什么建树,故总感觉工作憋屈,导致缺乏耐性,易引起急躁情绪。
四、努力方向