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2023
企业
自查自纠
整改
报告
企业自查自纠整改报告
针对存在的缺乏和突出问题,制定有效的方案进行整改,促使我 局的政务更加快捷、方便,更好地效劳群众,是这一阶段的主要任务。
局党委高度重视,召开了工作调度会,对每一项工作任务作了周 密部署,同时指派了督办领导,落实了责任部门和责任人,形成了一 级抓一级,层层抓落实的齐抓共管工作格局。
二、明确目标,制定切实可行实施方案 以提高效劳水平,优化开展环境为目标,以征求意见广泛、查找 问题准确、分析原因深刻、整改措施过硬为根本要求,制定了萍乡 市商务局自查自纠阶段工作整改方案,在本阶段认真查找问题,落 实整改措施,努力实现全办机关和干部队伍工作作风明显改进,干部 素质明显提升,效劳能力明显增强,办事效率明显提高,开展环境明 显优化。 三、广开渠道,认真查摆效能建设突出问题 为做好查摆问题工作,根据工作特点、部门职能和岗位职责,我 局开展了多种形式的征集意见活动,采取自我找、领导点、群众提、 互相帮等多种形式,组织机关干部职工认真查找本单位和个人存在的 突出问题,切实做到查摆问题不护短,不手软,通过走访群众、发放 征求意见表和召开座谈会,广泛征求本系统干部职工、效劳对象和社 会各界对我局在效劳、工作效率、工作作风等方面的意见、建议,并 进行了认真梳理汇总。 四、深入剖析,找准问题存在的症结根源 针对查摆出的问题,我局进行了深入剖析,抓住问题实质,深挖
思想根源,找准问题存在症结,主要是 1、工作中缺乏竞争气氛。 少数同志在本职岗位上工作平平,不犯错误,总认为过得去就行,
单位也没有严格依照有关规定纠正这些人的思想和行为,造成这些人 缺乏立足本职钻研业务的精神,业务水平不高,办事效率低下,影响 了整个机关的工作效能;2、官本位思想时有存在,局部干部职工总认 为行政管理部门是执法管理的主体,仅仅把自己当成管理者、执法者, 没有真正树立效劳的理念,强化管理而淡化效劳,在效劳态度、效劳 质量、效劳的切入点等方面都还达不到高标准,难以充分满足群众需 求,此外主动效劳、创新效劳的意识还不够强;3、思想还没有彻底解 放,很多方面还不能突破体制和机制的限制,缺乏忧患意识和进取精 神,思想上固步自封,难字当头,缺乏改革创新的胆略;与时俱进做 得不够,面对瞬息万变的形势,不能适应信息时代要求,解决日常工 作难题感觉束手无策;4、制度落实缺乏有效监督,导致违规违章现象 偶有发生;惩防机制和鼓励机制还不够健全,局部干职工思想懈怠, 对工作缺乏热情;制度执行过程中存在好人主义倾向,一些干部怕得 罪人,不敢管,不愿管,工作起来和稀泥,制度自然难以落实到位。
五、对症下药,切实落实整改措施 我局以改革的精神研究新情况,根据深入剖析问题后找出的症结 根源,采取了行之有效的整改措施,坚持三到位、三落实领导到位、 认识到位、组织到位、责任落实、任务落实、督导落实,以务实的作 风落实新举措,以创新的方法解决新问题,力争做到问题在一线解决, 业绩在一线创立,形象在一线树立。
主要做法是 1、强化学习意识,突出学习重点,完善学习机制,创新学习方 法,将终身教育贯穿于每个干部的日常工作之中,形成全系统干部职 工全员学习的良好气氛;积极开展创高效机关、塑商务形象主题教育 活动,努力营x岗敬业,争先创优良好气氛;强化竞争意识,引入鼓励 机制。 通过设立合理的竞争目标、建立完善的鼓励机制,限度地激发机 关全体人员的潜能,努力提高机关的工作效率。 2、强化效劳意识。 牢固树立效劳是生产力,也是经济开展软环境的大效劳观,把群 众需要的,就是我们要做的作为机关效劳宗旨,通过实施畅通工程、 提速工程、阳光工程、民心工程,全面推行首问责任制、办结制、责 任追究制;拓宽效劳领域,提高效劳质量。 在做好本职工作的根底上,领导班子成员下基层调研不少于一次, 到困难单位现场办公每半年不少于一次,看望困难职工每半年不少于 一次,为基层和群众办实事办好事每月不少于一件。 3、严格执行有关禁令,从简办文办会,狠刹消费歪风,倡导勤 俭节约,反对铺张浪费,严肃惩罚违规、违纪行为;在行政审批的法 定时限内大幅缩减办结时限,加强电子政务建设,积极推行网上审批, 提高行政效能。 4、强化创新意识,进一步解放思想,转变观念,把创新作为工 作的灵魂,突破传统思维模式,创新思想、创新观念、创新内容、创
新方法,在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作作风, 优化效劳方式,完善管理手段,全面推进机关各项工作不断向前开展。
5、加强思想教育,着力培养干职工的敬业精神;坚持把效能建设 纳入制度管理,加强制度建设,逐步形成比较完善,针对性和可操作 性强的制度体系,根据当前工作面临的新形势、新要求,组织对原有 制度进行了全面梳理,进一步充实完善了各种制度;在制度落实上, 领导率先垂范,认真践行,经常监督各项制度的执行情况,确保落实 到位,见到成效。
六、成效初现,各项工作得到有效推进 通过查摆整改工作,我局的整体形象、队伍素质、精神面貌均有 了明显的改变,有效地推进了我局各项工作。 一执政为民的意识进一步增强。 局党委把提高人员素质,增强效劳意识,优化效劳质量作为转变 作风、提高效能的一个重要环节来抓,干部队伍想问题、做工作都能 自觉维护部门的诚信效能形象,把群众满意不满意、信任不信任作为 标准,不断追求工作的高标准、效劳的高效率。 二效劳地方经济的实效进一步显现。 全局牢固确立把效劳经济建设放在首位的指导思想,正确处理好 管理与帮扶、自身开展与效劳大局的关系,充分发挥职能优势,提高 了效劳经济社会开展的主动性和积极性,收到了实效。 三商务管理取得新进展。 一是加强对城乡市场的督导检查,密切关注商品供求和价格的变
化。 二是狠抓第三产业工程建设,协调其他第三产业管理部门共抓项
目 12 项,并取得较大进展。 根据市局的统一安排,本人认真领会本次学习的意图,认真听取
单位领导的讲话,并制定了详细的学习方案,通过学习和与全站干部 职工查抄自身缺乏,现将本人自查自纠整改情况汇报如下
本人自参加工作以来,能摆正国家、集体、个人三者之间的关系, 能正确处理个人利益和公共利益的关系,平时对待工作比较认真,对 待同事能做到言行一致,不拆台,不搞小团体。
能认真的处理单位领导交办的任务,也能以积极的态度去参加各 项活动,取得了一定的经验和成绩。
但由于本人比较年轻,思考问题不够全面,处理问题的方法还比 较单一,在近阶段的工作中还是出现了不少问题,现总结如下
1、理论学习没有得到加强,忽略了理论和业务知识的学习,工 作能力没有得到进一步的提高。
2、作上有时处于被动状态,不能够积极主动。 3、工作作风气存在着不实问题,平时对自身查的少,对问题发 现的少。 4、凭老经验,老方法解决问题。 有懒惰现象,不善于新角度思考问题。 针对以上存在问题,本人整改措施如下 1、懒惰是人的天性。
只不过有的人能克制,而有的人却放纵着。 随着岁月的流逝,也会有不同的结果前者鲜花满路途,后者树木 凋零枯。 有的人不愿干、不屑于小事,只等着天将降大任于斯人,结果是 一生碌碌无为;而有的人,不管是技术能手,还是先进个人,在自己 的工作岗位上兢兢业业地工作着,他们不仅善小而为,而且善大更为, 干小事情却成就了大事业。 我在本次查摆中尤其要重视这个问题,做为首要解决的问题。 2、针对自身缺乏,加强理论学习,不断提高思想理论水平,转 变工作作风,立定为人民效劳意识,以此解决工作作风不完善和为人 民效劳不够高的问题。 3、认真学习,讨论,进一步提高思想觉悟,认真落实深入排查, 在认真学习排查的同时要积极地参加讨论,谈个人的感想和体会。 总之,通过学习,讨论使自己充分认识到这次查摆,是对自己认 真负责的必然要求,是标准行政执法行为依法行政,文明执法,充分 发挥部门职能作用的现实选择,是解决不良作风有效手段,是提高自 身素质的有效途径。 当前,我们正处在全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化 的新的开展阶段,在新的形势和自身面前,作为一名公安民警,对自 身素质和学习提高提出了新的更高的要求,在新的历史条件关,保持 x员的先进性,自觉学习实践x理论和三个代表重要思想,坚决共产主 义理想和中国特色社会主义信念,胸怀全局,心系群众,发奋进取,
开拓创新,立足岗位,无私奉献,充分发挥先锋模范作用,团结和带 领广阔群众前进,不断为改革开放和社会主义现代化建设作出奉献。
总之,作为一名公安民警,要长期以x员的标准,随时随地检查, 对照自己,用高标准衡量,严格的制度要求。
在工作中,牢记党的宗旨,时刻想着群众,一切为了群众,为群 众排忧解难,真正做到立警为公,执法为民。
【企业自查自纠整改报告】