第1页共6页以文明单位创立促进行业作风转变推动质监事业全面开展以文明单位创立促进行业作风转变推动质监事业全面开展近年来，××x质监局坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，以“效劳人民、奉献社会〞为宗旨，以推进××××经济开展新跨越为中心，以提高职工素质为根本，突出“抓班子、带队伍、塑形象、促开展〞主题，全面推进省级精神文明单位创立工作，队伍素质明显提高，行业作风进一步转变，业务工作整体推进，质监事业快速开展，“三个文明〞建设取得了丰硕成果。2022年被省质监局党组评为“满意领导班子〞，连续两年获得省质监局“目标管理优胜单位〞和“创‘四好’活动先进集体〞，连续三年获得市政府“目标管理优胜单位〞，连续两年获得省、市“法制建设先进集体〞，连续三年获得“社会治安综合治理模范单位〞称号。今年7月被XX市委命名为“创‘四好’活动先进班子〞，9月顺利通过省级文明单位验收，被命名为省级文明单位。一、创新认识，加强领导，把创立工作由“软〞变“硬〞精神文明创立工作是引导和发动职工积极参与精神文明建设进行自我完善、自我提高的重要举措，是把三个文明建设有机结合，落实到质监工作实践的有效途径，是提高质监队伍整体素质，增强系统凝聚力、向心力和战斗力的重要手段。局党组始终坚持“两手抓、两手都要硬〞的方针，把精神文明创立作为重要工作来抓。一是加强领导。市局成立了以党组书记、局长为组长，副职领导为副组长，相关科室负责人为成员的精神文明创立领导小组，由局办公室负责日常工作。形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、相关科室主动抓、党政工青妇齐抓共管的局面。二是建立和完善工作保证机制。制定了精神文明创立规划，把精神文明创立任务纳入各科、室、所、区县质监局年度目标考核的重要内容，与业务工作目标同部署、同检查、同考核、同奖惩，细化各种创立指标，将工会、青年、妇女、第2页共6页卫生、绿化、档案、综治、平安、计生等工作分解细化到各科、室、所，整体联动，形成合力。三是健全文明优质效劳标准体系，在对管理人员、行政执法人员和技术检验检测人员分别制定职业道德标准的根底上，把党的建设、班子建设、职工队伍建设融入到创立工作的全过程，使创立活动有了明确可依的标准。四是发挥党员先锋模范作用。积极推进“党员先锋工程〞的实施，深入开展“党员示范科（室）〞、“党员示范岗〞活动。“一个党组一面旗帜、一个支部一个堡垒、一个党员一个模范〞，成为了...
