第1页共3页人社局领导班子“落实脱贫攻政治责任〞情况的报告县人力资源和社会保障局始终保持高度的政治站位，紧盯脱贫摘帽目标，不忘初心、强化担当，牢记使命、戮力攻坚，扎实落实脱贫攻坚政治责任。一、不忘初心，强化担当，齐心协力坚决打赢脱贫攻坚硬仗（一）三个共进退强化政治担当。坚持把脱贫攻坚作为第一政治任务、第一中心工作、第一民生工程，强化担当，落实责任，始终与全县共进退;坚持每月专题研究脱贫攻坚工作，帮扶村开展工作与乡、村共同研究，全力协调对口帮扶的落润乡新寨村、湾滩村在产业开展、工程建设、易地搬迁等方面的问题，始终与对口帮扶村共进退;帮扶干部坚持每月走访贫困户不少于2次，共商脱贫之策，指导实施短、中、长致富工程，始终与贫困群众共进退。（二）三个全覆盖强化政策宣传。邀请XX县区脱贫攻坚办行家里手对对口帮扶的落润乡各级帮扶干部及贫困群众进行扶贫政策专题培训，开展扶贫知识有奖竞赛活动，实现全乡扶贫政策培训全覆盖;印发XX县区人社扶贫政策宣传培训工作实施方案，班子成员分片包干乡镇，带队到各乡镇对镇、村、组干部进行集中宣传培训21次，实现人社扶贫政策宣传培训全覆盖;印制人社扶贫政策宣传手册4万份，发至全县所有帮扶干部和贫困群众，实现手册发放全覆盖。（三）三个明确了创新帮扶模式。由局主要负责人包村、班子成员包组、帮扶干部包贫困户和非贫困户，共同包满意度和脱贫，明确了帮扶点位，明确了具体责任，明确了目标任务，实现脱贫攻坚工作制度化，形成包村包组包户包满意度包脱贫的五包工作模式，做好政策宣传和思想工作，努力提升贫困群众和非贫困群众的满意度。二、牢记使命，戮力攻坚，奋力实现就业一人脱贫一户目标（一）坚持三个到位，提升工作实效。一是坚持就业效劳到位。结合乡村振兴战略XX县区委一河百点开展布局，努力建设第2页共3页30个以上的人社基层效劳平台，精准识别贫困家庭劳动力28272人，动态管理一库五名单，有针对性地提供就业创业效劳奋力建设群众满意的人社公共效劳体系。二是坚持政策落实到位。把就业扶贫政策、就业效劳信息等通过党建.心连网平台直接送到贫困群众身边，构建就业扶贫信息高速路，确保政策落实到位。三是坚持技能培训到位。坚持贫困群众需要什么就培训什么，精准滴管式开展技能培训，今年已开展技能培训脱贫行动9期，培训400余人，全年将培训2022人以上;组织5名贫困家庭子女到内江、自贡参加服装设计、厨师等技能培训，已全部实现就业;帮助30...
