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2023年人事局长分析评议阶段个人小结.docx
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2023 人事 局长 分析 评议 阶段 个人 小结
人事局长分析评议阶段个人小结 一、活动开展情况 分析评议阶段,是整个保持共产党员先进性教育活动的关键阶段,这一阶段既是对前一学习发动阶段学习成果的检验,又是下一整改提高阶段的根底,具有承上启下的重要作用。因此,从开始转入这一阶段起,局党组就十分重视做好这一阶段每一环节的工作,做到了严格程序,精心组织,周密安排,谨慎操作,确保了对每一位党员分析评议结果的客观公正,有的放矢,使每一位党员在思想认识上有了进一步的提高。具体到党员个人,自己在这一阶段主要进行了一下五个方面的活动: ⒈坚持搞好政治学习,不断提高理论水平。把以学习实践“三个代表〞重要思想为主要内容的学习贯穿整个活动的始终,是这次保持共产党员先进性教育的根本要求。上级是这样要求的,局党组带着全体党员也是这样做的。自己作为一名普通党员,更是坚持在局党组的统一领导下,以积极认真的态度,开展了各个专题的学习活动。特别是重点学习了胡锦涛总书记在山东保持共产党员先进性教育的重要讲话,写出了心得体会,畅谈了党的先进性必须靠每一位党员的先进性来表达的认识,等等。通过坚持学习,自己的认识水平和理论素养有了进一步的提高,思想境界进一步升华,理想信念更加坚决,党性观念更加增强,努力工作的底气更足,所有这一切,都是自己由生以来从没有过的一种全新的感觉。 ⒉认真开展了谈心交心活动,同志之间的关系更加融洽。按照这一阶段活动的要求,每一位党员必须与本支部不少于三分之一的党员及局部群众代表展开谈心活动。自己先后与局党组所有领导成员和本支部的局部党员、群众面对面地展开了谈心活动。在谈心时,自己敞开心扉,态度诚恳,做到了既谈心又交心,使与自己谈心的同志也能做到与自己有同样的心态。通过谈心交心,自己征求到了许多平常听不到的善意的批评意见和希望要求,使自己的灵魂得到了净化,思想得到了升华,与领导和同志之间的感情,不仅没有因为提出批评和缺乏而不愉快,反而因为各自的坦诚相待和蔼意帮助而增进了了解,消除了隔膜,使关系更加融洽。既为自己撰写党性分析材料,搞好自我思想的剖析提供了重要帮助,又为下步的整改提高打下了坚实的根底。 ⒊找准问题和缺乏,认真搞好党性分析。在学习教育提高的根底上,对照标准查找缺乏,剖析根源搞好分析,是这一阶段的重点。为做好这一工作,局党组加强领导,及时指导,从撰写的内容、书写格式到字数要求等,都及早告知每一位党员,使每一位党员都结合各自实际写出了符合组织要求和自身实际的党性分析材料。这方面,自己首先对照党员先进性的具体要求和不合格党员的主要表现,以及在谈心活动中党员、群众给自己提出的意见和建议,针对自己近几年来各方面的具体表现,重点检查了在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风和廉洁自律等方面存在的突出问题和在发挥作用方面的主要差距,对照党员领导干部的根本条件,对照“两个务必〞和“八个坚持〞、“八个反对〞的要求,从权力观、地位观和利益观方面剖析了产生这些问题的思想根源,制定了整改措施和今后努力的方向。 ⒋正确行使权力,客观公正地对每一位党员做出评议。在分析评议阶段,局党组按照活动要求认真开展了对每一位党员的民主评议活动。自己严格按照评议要求,正确行使党员权力,在全面分析评价每一位党员的具体表现和其自我党性分析是否到位深刻的根底上,客观公正地填写了民主评议票。 ⒌以积极的态度开好党员专题民主生活会,严肃认真的展开批评与自我批评。按照活动要求,分析评议阶段,自己参加了局党组组织的以支部为单位召开的党员专题民主生活。会议上,自己围绕保持党员先进性要求。针对存在的问题,严肃认真地作了批评与自我批评,向与会党员、群众及邀请参加的督导组人员深刻检讨了近几年来自身存在的理想信念、宗旨观念、纪律作风等方面的突出问题,自觉做到了“三讲三不讲〞,即讲问题、讲原因、讲努力方向,不讲成绩、不讲优点、不讲业务工作。在开展好自我批评的同时,实事求是地对参会的每一位党员,提出了批评意见和希望要求,正确地行使了一个党员的权力,使包括自己在内的每一位党员都通过专题民主生活会的召开,对自身存在的问题又有了新的认识,为下一步搞好整改提高指明了方向。 二、几点主要收获 通过这一阶段活动的开展,自己对保持党员先进性教育活动的重要作用和取得的实效,在认识上又有了新的提高,思想感触很深,受益匪浅,主要有以下三点收获: ⒈思想觉悟和理论水平又有了新的提高。在分析评议阶段,自己始终按照上级把学习贯穿活动全过程的要求,坚持搞好政治学习,在第一阶段全面系统学习的根底上有重点地了学习内容。特别是胡锦涛总书记在山东的重要讲话,通过反复学习,讨论交流,对做好第二阶段的各项工作有了深刻理解,对如何长期保持共产党员的先进性有了更进一步的认识,对中央组织开展这次活动的重要性、必要性和所要到达的目的要求有了更深的理解。由于经常不断的学习、讨论、交流和撰写心得体会,自己的思想觉悟和理论水平得到了很大的提高,理想信念更加坚决,宗旨观念、纪律观念和廉洁自律观念更强,感到身上的责任更重,压力更大,因而对自身的要求也更加严格。 ⒉沟通了思想,融洽了关系,促进了和谐机关建设。通过开展面对面地谈心交心和党员专题民主生活会活动,党员之间,党员与群众之间,党员与党员领导干部之间,沟通了思想,互换了看法,使一些平常不易说出的想法、意见及建议,都通过这些有效的活动方式展现了出来,既使交流的双方了解了自身的问题和缺乏,引起了对自身问题的高度重视和注意改正的方向,同时对改进机关作风建设,纠正机关存在的突出问题,找准了症结,从而促进了和谐机关的建设。 ⒊树立了标尺,明确了方向,为每一位党员加强自我教育搞好党性分析提供了重要依据。新时期党员先进性的具体要求和不合格党员的主要表现,是每一位党员对照检查的重要依据。局党组认真组织以支部为单位按照上级的总体要求,结合人事编制工作实际和人事部门党员发挥作用方面的情况,经过屡次反复讨论修改,制定了切合人事部门实际的新时期共产党员先进性的具体要求和不合格党员的主要表现,并以文件形式印发每一位(更多精彩文章来自“秘书不求人〞)党员,使每一位党员在党性分析时有章可循,也为今后如何保持共产党员的先进性指明了奋斗方向。 三、下步打算 分析评议阶段已根本结束,即将转入整改提高阶段。为把整个保持共产党员先进性教育活动搞好,为到达预期的目的,下步打算做好以下三点: ⒈继续坚持搞好政治学习,不断提高思想觉悟和理论水平。以积极认真的态度,按时参加局党组组织的所有政治学习活动,记好笔记,写好心得体会,搞好讨论交流。对学习的内容做到加深理解,领会实质,努力自己的思想觉悟和理论水平争取有大的提高。 ⒉认真搞好整改,切实解决自身存在的突出问题。这是整改提高阶段的重点。自己决心在学习提高的根底上,针对分析评议阶段查找出的问题和缺乏,进一步分析存在问题的根源和危害,修改完善整改措施,切实加以整改。在整改的同时,进一步加强党性修养,时时处处以一个党员的标准严以律已,努力防止在纠正老问题的同时发生新的问题,以永远保持共产党员的先进性为目标,加强自身世界观、人生观的改造,树立正确的权力观、价值观和利益观,努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。 ⒊以开展“创效劳品牌,树一流形象〞主题实践活动为目标,认真扎实地做好本质工作。通过先进性教育活动促进各项工作是这次教育活动到达的目标要求之一,自己决心以这次教育活动取得的实效为契机,努力把学习教育的成果转化到干好本质工作上。按照局党组年初制定的工作目标,积极展开工作,多深入企业、基层开展调查研究,努力为群众多办实事、好事,做人民群众的贴心人。努力改善效劳态度,优化工作质量,提高工作效率,争创一流工作业绩,努力为全市争创全国强的奋斗目标做出自己应有的奉献。 第6页 共6页

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