2023年书记述职乡镇党委书记抓基层党建和人才工作述职报告范文.doc

乡镇党委书记抓基层党建和人才工作述职报告范文 根据会议安排，我将2023年抓基层党建和人才工作情况简要述职如下： 一、基层党建和人才工作重点任务完成情况 （一）握紧主责主业“方向盘〞，压实管党治党责任。我始终严格履行党建第一责任人职责，把抓党建工作作为第一要务，找准落实基层党建工作责任的工作坐标，形成定任务清单、重工作实效、双向述职、年终考评的党建四项闭环措施。主持召开党委会专题研究和安排部署党建工作xx次，先后x次深入两个村指导软弱松散基层党组织整顿，开展专题调研x次，带头讲党课x次，参加支部主题党日x次。强化各党支部主体责任、支部书记“第一责任〞和其他党委班子成员“一岗双责〞责任，制定基层党建工作重点任务清单，层层传导压力，逐级压实责任。扛牢中央扶贫专项巡视反响问题和省市巡视巡察反响问题整改政治责任，牵头制定整改方案、下发整改清单、建立整改台账，强力推进整改。 （二）把牢思想政治“总开关〞，突出主题教育成效。我始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推开工作，紧紧围绕主题主线，亲自谋划、亲自部署，带头读原著、学原文、悟原理，组织开展集中研讨学习x次，举办读书班x期，扣紧责任链条，确保主题教育组织领导坚强有力，工作落实不打折扣。聚焦群众反映强烈的交通出行、人居环境、产业开展等热点难点问题，深入村组、企业共发现问题xx个，解决群众难点痛点问题xx个，其中：xx等x个项目的近x户征迁任务和xx余具坟墓的迁移任务圆满完成；xx示范公路按期建成；xx新区饮用水供水管网改造提升工程全面完工并投入使用；xx全面完成整治并全面复绿；投资x亿元的xx园区项目，已于去年x月建成投产，群众获得感不断提升。 （三）注入强基固本“驱动力〞，提升整体工作质量。我始终紧紧围绕实施乡村振兴战略，把落实重点工作任务作为提升党组织能力的具体体现，把党员的先锋模范作用体现在为民效劳上，牵头x个村的人居环境整治“五清五拆五化〞行动，按照支部书记带头，率先垂范，“两委〞干部主动参与，以身作那么，党员先行，亮出身份的原那么，结合无职党员设岗定责，组建党员志愿效劳队x个。积极引导广阔党员群众带头参与人居环境整治，全镇根本实现了通村通组主干道无白色垃圾，示范湾房前屋后无“三堆〞，庭院环境整洁有序，党建引领“美丽乡村〞示范村和示范湾建设成效明显，“周末大清河〞、党员志愿效劳“除杂清障〞等活动受到群众点赞。实施x个村扶持壮大新型村集体经济项目，完成x个软弱松散村党支部整顿，完成4个村党群效劳中心新建和提档升级。按照“十个一〞模式，将x处农村宗族祠堂转化为党组织领导下的群众性文化场所。 （四）夯实根底保障“压舱石〞，筑牢基层党建根基。我牵头研究审定村“两委〞班子工作责任目标考核方法，考核结果排名与村干部绩效工资、驻村国家干部奖励性工资挂钩，分片区提高村副职干部工资待遇。通过考核的导向和鼓励，村干部工资上下拉开到1万元左右，进一步提振了村干部干事创业精气神。人才方面，2023年新录用选调生、公务员、事业单位工作人员和到村任职大学生x名，调入干部x名。新招录的选调生和到村任职大学生全部安排到贫困村工作，履行大学生村官职责，担任村党组织书记（村委会主任）助理，加强贫困村工作力量。能人回乡全年共引进投资额x万元以上的项目x个，方案投资x亿元，目前已全部开工。x个村（社区）储藏x名后备干部，并采取“传、帮、带〞的形式，依托党课、“支部主题党日〞活动等对村后备干部进行培养，让他们经受锻炼、提高能力、快速成长。 二、存在的问题 （一）压力传导不到位。在催促镇党委班子成员“一岗双责〞上发力不够，在促进支部书记履职尽责上方法不多，个别支部依然存在就党建抓党建的现象，互融互促不够，存在按部就班、被动守摊的现象，工作缺乏特色和亮点。 （二）党建引领方法不多。在研究和做决策时，有时没有把党建工作放到全局工作中去考虑、去统筹，导致党建与全镇中心工作融合的还不够深入。在落实县委基层党建“353〞工程要求方面还有差距，抓党建促脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理、创新创业上还须加倍努力。x个村缺乏村级集体经济收入主要来源，我在这方面方法还不多。 （三）组织力提升不明显。在落实重点工作中，对因循守旧，有畏难情绪，落实工作不力的村干部，缺乏较真碰硬的劲头。从农村优秀青年中选拔储藏村干部的力度还不够，一些农村能人党员带头开展产业推动乡村振兴的积极性、主动性不强，先锋模范作用发挥不够，示范带动效应不强。 三、下步工作打算 （一）着力强化理论学习。继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届六中全会精神，精读选编纲要等重要论述，树牢“四个意识〞，坚决“四个自信〞，做到“两个维护〞，严守党的政治纪律和政治规矩，不折不扣落实中央和省市县委工作部署要求。 （二）着力强化主体责任。坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责〞及分管领域党建工作责任，严格落实“三会一课〞、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内政治生活制度，完善村“两委〞班子考核评价方法，突出考核成果运用，有效传导压力。 （三）着力强化组织建设。牢固树立党的一切工作到支部的导向，不断夯实基层党组织建设，深入推进“353〞工程建设，全力抓好基层党建、重点项目、民生事业、美丽乡村建设，积极开展壮大薄弱村集体经济，探索“智慧党建〞新途径，创新党员教育管理，抓好开展党员工作，优化党员队伍结构，引导支部和党员持续发挥好“两个作用〞，坚决夯实党在基层的战斗堡垒，推动基层党建与经济社会开展共赢。