2023年乡镇政府办计划生育工作自查情况的报告.docx

乡镇政府办方案生育工作自查情况的报告 县计生局： 20xx年度，我镇人口与方案生育工作在县委、县政府的正确领导下，在县计生局的悉心指导下，以综合改革为动力，紧紧围绕“强根底、升质量、抓落实、上台阶、创特色〞的工作思路，立足早方案、早安排，注重抓落实、抓实效，不断创新机制、标准管理，大力开展优质效劳活动，人口计生工作整体水平全面提升。现将我镇人口与方案生育工作情况汇报如下： 一、主要责任指标完成情况 （一）出生政策符合率。2023年2023月1日至2023年9月30日，全镇共出生22023人，政策内204人，出生政策符合率为98.2023%，无政策外多孩生育，出生人口性别比为20236，连续三年累计出生人口性别比为112，认真执行了出生实名登记制度，各部门实行信息互通、资源共享。 （二）免费效劳工程落实率。全镇现有已婚育龄妇女5667人，参与生殖健康效劳人数5554人，生殖健康效劳到位率为98%；2023年度累计长效节育措施落实率为81.15%，综合避孕率为87.74%。截止到目前，全镇共有农村新婚对象155人，其中已落实免费婚检对象155人，免费婚检率为20230%，符合政策生育方案怀孕夫妇参加免费孕前优生健康检查160对，检查率为83.76%。 （三）流动人口方案生育管理效劳情况。全镇共有流出人口2604人，流入人口229人。流入已婚育龄妇女婚育证明查验信息入库率为20230%；流出已婚育龄妇女办证信息入库率为99.41%；流出重点对象有效联系率为99.83%。 （四）相关责任部门人口计生工作职责落实情况。年初，镇政府与相关部门签定了责任状，明确了相关部门的工作职责，各相关部门人口计生工作职责落实率为20230%。 （五）生育文明建设落实情况。全镇17个村（居）紧紧围绕“新风气、新家园〞推进方案，全面开展了婚育新风进万家活动。 （六）全员人口信息情况。信息覆盖率到达99%以上，身份证号码准确率到达99%以上。 （七）方案生育奖励政策落实到位情况。2023年度全镇共享受农村独生女高考加分对象29人，中考加分对象24人。享受农村奖扶对象累计达277人、特别扶助对象达7人。2023年度农村独生子女保健费申报对象91人。 二、主要工作措施 （一）强化组织领导，工作保障有力。 1、党委政府重视到位。为切实抓好方案生育工作，我镇专门成立了由镇长汪洪军同志担任组长的方案生育工作领导小组；2月21日，镇党委、政府召开方案生育工作专题办公会，并每月召集相关部门负责人召开专题办公会议，每两月召集村居书记、主任召开专题办公会议，明确各级各部门一把手负总责、亲自抓的责任机制，并层层签订了方案生育工作目标责任书，严格实行“一票否决〞，让大家充分认识到加强方案生育工作对推动对全镇经济社会开展、对加快建设和谐幸福荷花的重要作用。 2、人员配备到位。工作成败，关键在人。镇党委、政府调整充实计生办计生干部队伍，保证了从事方案生育工作的专职人员在4人以上，并把整个机关最有责任心最具有活力最充满干劲的年轻干部和经验丰富的老同志充实到计生办，配齐配强计生办力量，保持计生队伍稳定；计生效劳中心配备医务人员2名，均为从业20年以上的业务技术骨干，17个村居配齐配强药具专管员，在技术效劳上力求优质效劳；村组中我镇也注重选配年轻、优秀的计生专干、组级信息员，对年纪较大的计生专干，还专门配备主任助理，并加强业务指导和培训，增强了她们的业务水平和工作责任心。 3、经费保障到位。镇党委、政府对全镇方案生育事业费支出优先纳入预算。2023年仍拿出专款19800元补贴信息员工资，在每人300元/年的根底上增加200元，到达500元/年；另外根据考核业绩，镇财政年底拿出8000元对各村计生专干给予300元-500元奖励；今年3月，组织全镇所有计生专干外出考察学习，并在镇表彰大会上专门安排优秀计生专干作典型发言；2023年，为了保证人口计生工作更好地开展，镇财政又增加了1万元方案生育工作经费；为强力推进村级信息化建设，镇财政拨专款为17个村居计生专干配齐了等硬件设备，各村还统一配备了方案生育“三公开〞宣传栏、室外免费避孕药具自取箱、方案生育意见箱。总之，只要是计生工作确实需要的，只要是为提高计生效劳水平的，党委政府舍得投入，千方百计保障到位。 （二）强化政策宣传，注重活动引导。 1、暖冬行动暖人心。针对流动人口效劳与管理难题，我镇利用春节期间流动人口集中返乡的有利时期，扎实开展暖冬行动。在荷花集镇、望家集镇等人口密集地区张贴了致流动人口的一封公开信，悬挂标语，并召开“村企结对〞流动人口联谊座谈会。镇计生效劳中心在车站等人口密集地开展政策宣传、咨询和避孕药具免费发放活动，还组成工作专班，采取预约上门效劳、入村集中三查的方式，为返乡人员提供方案生育技术效劳。 2、民间文化促宣传。今年农历3月15日，在县计生局的指导和帮助下，我镇抢抓“嫘祖庙会节〞活动机遇，在人口密集的地方开展声势浩大的方案生育宣传咨询活动，设立了专门的方案生育避孕药具免费发放点和咨询点，并通过播放视频、发放宣传资料、发放避孕药具、现场宣传等方式大力宣传，效果十清楚显。 3、婚育新风吹万家。从2023年开始，在党委政府的大力支持下，我镇一批具有一定文艺特长的老年同志自发组成“夕阳红〞艺术团，定期深入村居企业和口子集镇巡演，并把计生政策和避孕节育、生殖健康知识贯穿在群众通俗易懂、具有地方特色的文艺节目中，寓教于乐，收到了很好的宣传效果。为了丰富群众的文化生活，今年我镇利用现有文化广场投资1万多元添置了音响器材，由社区带头组织16个村居组建广场舞队，录制歌曲，聘请老师教乡亲们跳舞，受到群众的热烈欢迎。通过前一阶段的推广，现在荷花镇已经组建起居委会、苟家垭、分水、田家场4个广场舞蹈队，每个场队不少于60人参加。 4、优质效劳进万户。一是我镇集中3月和7月两个月时间，分别在各村（居）、各企业集中开展生殖健康免费效劳检查，同时统筹部门协作，安排计生办牵头，计生中心联合文化站、农业效劳中心等部门，开展四送效劳，即送健康下乡、送戏下乡、送电影下乡和送农业信息下乡，让群众来一次村委会就能同时享受到四项效劳，极大的方便和实惠了群众，受到了群众积极的支持和欢迎。二是开展了“送健康暖民心〞健康套餐活动，针对老年人出行不便等问题，从计生站、卫生院抽调技术人员深入各村居免费为老年人开展健康体检，拓展保健效劳范围，建立健康档案，并形成免费体检、查后建档、有病追踪访问的一条龙优质效劳体系，使优质效劳由单一为育龄妇女效劳拓展为全民社会化效劳。三是以“安康方案〞为抓手，对各村药具专管员进行一月一授课，一月一宣传，提高药具专管员的业务水平；药具坚持一月一清查，确保药具管理标准。充分利用计生效劳中心现有条件对广阔育龄妇女进行免费发放避孕药具及生殖道感染防治，向避孕节育人员提出最适宜选择的避孕方法，并指导帮助落实，同时做好随访效劳，全面推行避孕方法知情选择工程。 5、强化工作创新，提高效劳水平。只有不断创新，我们的工作才能永葆生机和活力。荷花在方案生育工作的开展上非常注重创新，主要有以下几个方面。 （1）创新领导机制。为了加强对村居的领导、指导和督导力度，我镇实行机关领导干部驻村制度，并且每个村又成立了由驻村干部和村两委主职干部组成的方案生育工作专班，来指导并负责该村的方案生育工作。今年加大流动人口效劳管理创新力度，在17个村居分区域开展了以流动人口“以房管人〞、“党建带计生〞、“村企结对〞联管流动人口、“以外管外〞聘请流动人口方案生育信息联络员等为主题的管理机制，年初与全镇20多家企业签订荷花镇2023年矿山企业人口与方案生育目标管理责任书，成立方案生育协会，同时加大区域协作，分别与广东、荆州签订流动人口方案生育效劳管理协作协议，使流动人口管理更加趋于标准化。 （2）创新鼓励机制。对育龄群众实行红、黄、绿、白“四色人群〞动态管理，分类管理，分类指导，分类效劳，标准各村居药具专管员发放和管理制度，使群众对避孕药具的知晓率达20230%；对落实长效节育措施的育龄妇女，给予每人20元的交通补助；村居计生专干每成功发动一名已婚育龄群众落实长效节育措施，镇财政就给予计生专干20元的交通补助，每成功发动一对符合生育政策的已婚夫妇参加免费孕前优生健康检查，镇财政也同样给予计生专干20元的交通补助，但对指导效劳不到位导致育龄群众意外妊娠的村计生专干，将从年终奖励中按2023元/人进行惩罚，做到奖罚清楚，提高工作责任心和积极性。 （3）创新宣传教育方式。一是利用人口学校为新婚夫妇提供孕育知识，发动和引导符合生育政策的已婚夫妇积极参加免费孕前优生健康检查。并与卫生院联合对待孕对象免费发放叶酸，减少或杜绝出生缺陷。二是在我镇幼儿园成立了“人口早期教育园地〞，定期举办育儿知识讲座，并组织开展趣味“亲子〞互动活动。三是青春期健康教育进校园。近年来，我镇高度重视青春期健康教育，在荷花中学和小学高年级学生中扎实开展了青春健康大讲堂活动，让生殖健康保健知识从学生抓起。 （4）创新计生家庭开展能力机制。为了进一步推动“构建和谐幸福荷花〞活动，我镇扎实开展“计生家庭开展能力建设〞活动，并取得了一定成效。一是充分利用党员群众效劳中心信息平台，全方位、多角度、零距离开展以计生政策法规、优生优育、关爱女孩等为重点的宣传教育活动，使育龄群众思想上受教育，灵魂上有触动，观念上有改变，生育行为上有变化。二是我镇认真兑现落实国家计生奖扶政策的同时，还紧紧围绕计生家庭率先致富、子女成才、老有所养等，自行出台了一系列方案生育家庭优先帮扶政策，提高计生家庭的开展能力。如8月份开展荷花镇“圆梦行动〞，对考入二本以上计生家庭设立了2022元的助学金；对留守儿童设立了生育关心扶助金，每学期给予20230元的生活补贴；为60岁以上的老人购置农村合作医疗等。三是形成部门帮扶合力。涉农部门在小额贷款、工程开展、技能培训、抢险救灾、民政救助等方面，均对计生家庭实行优先、优惠。四是扎实开展“阳光家园〞活动。为了解除外出务工人员的后顾之忧，我镇从今年暑期开始，以村居为单位开展“阳光家园〞活动，从在校大学生、学校教师和年轻机关干部中，选聘指导老师，无偿地组织留守儿童开展丰富多彩的暑期学习和娱乐活动，深受群众好评。村委会和中小学校还设立了亲情 和视频聊天室，在留守儿童和外出务工父母之间架起了一条绿色的“亲情通道〞。 （5）创新村级管理运行机制。今年我镇以全面推行村级信息化平台应用为契机，不断创新和完善村级方案生育管理运行机制。一是为镇、村计生专干配齐配强专用微机及相关配套设施，实现网络、计算机、操作员“三到位〞，到达了“专人、专机、专用〞的村级信息化要求，有效提高了信息采集、收发的准确性和时效性。二是镇计生办自创了学习教程，不定期下村或组织村计生专干到镇开展村居在线效劳平台业务培训，不断提高计生专干信息平台的操作水平。三是建立了荷花计生qq群，便于村级计生专干在操作中发现问题及时提问、及时解决，营造了一个“比〞、“学〞、“赶〞、“帮〞、“超〞的学习气氛，大大提高了学习效率，也加快了村级在线平台的培训进度，深受计生专干的欢迎。 （四）强化督办力度，狠抓工作落实。 镇政府成立了由镇领导任组长的督导专班，重点围绕工作不标准、工作要求不落实、效劳水平不优质等问题，于2023年底和今年的5月份，两次对全镇17个村（居）方案生育工作落实情况进行全面检查、督办和整改，并下发了情况通报，收到了很好的效果。 2023年度我镇的方案生育工作在党委政府的坚强领导下，在县计生局的指导下，做了一些工作，取的一些成绩，但与上级部门的要求相比，仍然有一定的差距。在后期的工作中，我们将继续发扬团结拼搏、克