2023年乡镇党委落实县委XX巡察组反馈意见的整改报告.docx

乡镇党委落实县委XX巡察组反响意见的整改报告 县委巡察办： 根据县委统一部署，XXXX年X月X日至X月X日，县委XX巡察组对XX镇党委及X个村、社区党组织进行了为期X个月的常规巡察。XXXX年X月X日反响了巡察意见，镇党委召开了专题党委会，研究落实巡察反响意见，研究整改方案，明确责任人、责任科室、整改时限。通过三个月的整改，取得了较好的整改效果，现将整改落实情况报告如下： 一、整改落实情况 针对本次巡察中暴露出的问题，成立以党委书记XXX为组长，党委副书记、镇长XXX，人大主席XXX，党委副书记XXX为副组长，其他班子成员为成员的巡察反响意见整改工作领导小组，加强对整改工作的组织领导，形成全员发动、上下联动、合力攻坚的工作格局。一是认真制定整改方案。镇党委第一时间召开巡察反响意见专题讨论会，分析存在问题，部署整改工作，落实牵头领导和责任科室，认真做好各项反响意见的整改落实。整改方案经镇党委讨论、修改，报县纪委、县委巡察办审核后正式发文。二是狠抓整改方案落实。针对反响的镇党委四个方面存在的X个问题及各村、社区存在的三个方面X个共性问题和XX个个性问题，根据整改方案要求落实具体整改措施，做到具体问题具体解决，共性问题集体学习改进。通过组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届各届全会精神和习近平总书记关于巡视工作的重要讲话，建立健全相关管理制度，做到按制度办事，用制度管人，真正把主体责任落到实处，确保全镇上下形成风清气正的良好气氛。三是全面落实自查整改。由党政办牵头，通过科室自查、互相监督等方式，开展整改落实情况的自查工作，杜绝类似问题的再次发生。同时，与镇纪委保持良好的沟通机制，自觉接受镇纪委不定期对全镇整改情况监督和催促。目前，巡察反响的一些具体问题已根本整改落实到位，属于长期坚持的问题，正建章立制，完善长效机制。 二、整改成效 （一）镇党委存在的问题 1、关于“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深入，落实上级决策部署有差距〞问题的整改 ⑴.“理论学习不深入、不系统〞问题的整改 一是加强理论学习。结合党史学习教育活动，突出学习重点，充分利用党委会、党委中心组学习、书记讲党课等，深入系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，加强政治理论学习和集体学习研讨，增加党委会专题学习和交流讨论次数，进一步树牢“四个意识〞，坚决理想信念，提高政治站位，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断增强自觉性和主动性。二是严格学习制度，严格执行XX县贯彻〈中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规那么〉实施细那么，切实做到学前有通知、学中有发言、学后有记录，截止目前已开展3次中心组学习，集中学习研讨1次。严格执行中心组学习一学一报制度，及时如实向上级宣传部门报送相关学习信息。三是强化培训力量，先后与县委讲师团、县委党校等部门对接沟通，按照理论学习和工作实践需要，适时为领导干部作专题授课1次。充分发挥“学习强国〞平台作用，积极引导广阔党员常态化开展线上学习。四是严肃学习纪律，严明党委中心组学习请销假制度，对不能参加集体学习的，严格按程序做好请假报备事宜，并及时进行了补学补课，做到了学习不漏项、不缺位。此项工作已整改完成，并长期坚持。 ⑵.“意识形态工作责任制落实不到位〞问题的整改 一是加强专题学习培训。认真学习习近平总书记关于做好意识形态工作的系列重要论述，向镇村领导干部印发了相关学习资料，进一步深化做好意识形态工作的思想认识，切实解决了局部领导干部对意识形态工作认识模糊、把握不准等问题。二是严格落实相关制度。严格贯彻执行XX县落实党委（党组）意识形态工作责任制工作方案，进一步明确了党组织领导班子的主体责任，党组织书记的“第一责任人〞责任，分管领导的直接责任和班子其他成员的“一岗双责〞领导责任。加强预警监测和风险防控，及时发现和处置苗头性、倾向性问题。三是强化阵地管理。建立完善了意识形态领域重要阵地牵头单位联席会议制度，定期对综网中心、民政办、文化站、各中小学等单位进行检查，重点对教师队伍、流动人口、宗教人群等重点领域实施管控，做到各类意识形态阵地可管可控。四是从严考核追责。重点对各村、社区和机关科室落实意识形态工作责任制实施跟踪问效，实行季度点评和年度考核；并将意识形态工作作为党委、政府年度工作报告、领导班子民主生活会和个人对照检查及述职报告的重要内容，同时将意识形态工作责任制情况纳入了年度目标责任考核体系，作为领导班子考核考察的重要内容。由镇纪委、党政办、党建办联合督查，对意识形态领域出现“十种情形〞的党组织领导班子、领导干部，视情节轻重给予相应的组织处理和纪律处分，做到意识形态领域警钟长鸣。此项工作已整改完成，并长期坚持。 ⑶.“贯彻落实上级决策部署不到位〞问题的整改 重点对近年来中省市县各项重大决策部署、重要文件规定等进行了“回头看〞，全面梳理了中省市县决策部署贯彻落实情况，对于查找出的学习不深入、落实不到位、执行不扎实等问题及时进行补课，做到在实际推进工作中遇到矛盾时，不讲困难，从大局利益出发，做到了上级各项决策部署在XX落地落实。此项工作已于XXXX年X月底整改完成，并长期坚持。 ⑷.“民主集中制执行不严格〞问题的整改。 一是严明议事规那么。认真组织党委班子成员学习党委会议事规那么，严格执行议事范围，严明为党委会议题的提出和确定、会议的召集和通知、会议的讨论和决策、会议材料的审核把关和会议记录、会议决定事项的督办落实等各项制度要求。二是凝聚工作合力。在党委召开重要会议和做出重要决策之前，提前将议题报送至班子成员，充分征求意见建议。调动建言献策的积极性，凝聚开展合力；党委会上充分发扬民主集中制，听取班子成员的意见建议，并屡次召开党委扩大会议，要求机关中层干部、各村、社区支部书记、党代表列席，很好的解决了“聚合力〞的问题。此项工作已整改完成，并长期坚持。 2、关于“管党治党责任落实不到位，全面从严治党不够有力〞问题的整改 ⑴.“政治站位不够高，思想认识有偏差〞问题的整改 通过加强理论学习，强化措施和压力传导，不断提高了村、社区支部落实主体责任的自觉性，解决了干部言行不一，公信力差，工作中存在疏于监督、不愿监督，群众无法监督的问题。同时强化党员干部的宗旨意识和群众意识，牢固树立“执政为民〞、“群众利益无小事〞的思想观念，加大违纪查处力度，三个月来共查处了X起群众身边不正之风和腐败问题，纠正了党员干部思想认识上的偏差，逐渐提高了政治站位。此项工作已整改完成，并长期坚持。 ⑵.“落实党风廉政建设主体责任不到位〞问题的整改 扎实推动落实党风廉政建设主体责任，落实班子成员“一岗双责〞，将党风廉政建设和反腐败任务分解到每名班子成员，定期对分管的科室和所包村、社区的党风廉政教育工作进行督导检查，全力推动各项工作落实；加大责任追究力度，不搞盲目的内部“团结〞；镇纪委定期对村监委会履职情况进行指导督导，提高了村监委会有效监督的主动性。此项工作已整改完成，并长期坚持。 ⑶.“财务制度执行不到位〞问题的整改 严格落实财务管理制度，标准审批手续和票据开具，完善会计凭证内容；强化对村财镇管的收支管理，严格实行“收支两条线〞，建立完善财务公开制度，充分发挥村级民主理财小组的作用和任务，做到了对村级财务的有效监督。明确了专人对公车进行管理，完善了公车管理制度，标准公车使用程序，建立了公车使用台帐，做到了公车使用严格审核。此项工作已于XXXX年9月底整改完成，并长期坚持。 3、关于“效劳群众、机关管理工作有疏漏〞问题的整改 ⑴.“为民效劳工作水平不高〞问题的整改 通过强化机关干部业务知识学习，逐步提高了窗口工作人员工作能力和自身素质，强化了宗旨意识，端正了工作态度，激发了工作动力；把群众满意不满意作为衡量工作的第一标准，自觉接受群众的监督。创新工作方式方法，要求窗口工作人员始终保持高度的工作热情和良好的工作状态，热情效劳群众，始终遵循“公开、效能、廉洁、便民〞的效劳宗旨，树立文明形象。此项工作已整改完成，并长期坚持。 ⑵.“机关纪律作风管理松散〞问题的整改 由党委班子成员带头，认真遵守工作纪律，完善了签到考勤、请销假、请示报告、会议纪律、假期值班等各项规章制度，每月对领导班子成员和机关干部出勤情况进行汇总统计并通报提醒，对无正当理由不遵守工作纪律的人员，由镇纪委采取谈话提醒、批评教育、书面检查等方式加强教育管理，进一步严肃机关作风纪律。此项工作已整改完成，并长期坚持。 ⑶.“人居环境卫生整治工作不扎实〞问题的整改 针对局部村存在环境卫生脏乱差，垃圾清扫收集不及时现象，由镇市容环卫科牵头，制定了人居环境考核评比制度，制定了奖罚措施，定期进行检查考核，对存在问题的村进行通报批评，限期进行整改。并实行处分问责机制，对于连续三次评比位于全镇后三名的村，对村主要领导和分管负责人进行相应处分，并由镇纪委进行追责问责，村级人居环境卫生质量不断得到了提升。此项工作已整改完成，并长期坚持。 4、关于“党建工作不扎实，党内政治生活不严肃〞问题的整改 ⑴.“开展党员不标准〞问题的整改 严格按照中国共产党开展党员工作细那么、开展党员工作规程规定，坚持党员开展标准，标准党员开展程序；组织党建办党务工作人员进行了业务培训和学习，在今年的开展党员过程中，严格按照开展程序和操作规程，严把党员入口关和材料关。并对历年来开展的党员档案材料逐一进行查看，对存在问题列出清单，目前正在逐步完善局部党员档案材料。此项工作正在进行，方案于XXXX年10月底前全面完成，并长期坚持。 ⑵.“党员教育管理不到位〞问题的整改 结合“不忘初心、牢记使命〞主题教育和党史学习教育活动，激发党员的学习主动性，采取集体学和个人自学相结合的方式，组织党员学习廉洁从政相关知识，强化党员党性教育，提高党员意识，增强党员责任感，同时还增加了专题学习教育次数，要求党员干部认真做好学习笔记，定期进行检查，撰写学习心得体会，及时更新学习园地。标准村级远程教育学习，要求村党支部定期组织党员观看远程教育相关内容。按时足额收缴党费，对于组织关系转回村支部的退休人员，严格党费缴纳标准，按月足额缴纳党费。对党员管理实行动态管理，特别是对流动党员实行动态监管，在支部开展组织活动、研究决定重大事宜时，通过视频会议等多种方式召开党员大会，确保流动党员的参与权和知情权。此项工作正在进行，方案于XXXX年10月底前全面完成，并长期坚持。 ⑶.“落实‘三会一课’制度不到位〞问题的整改。 镇党委召开专题会议安排，要求各支部每季度召开一次党员大会，传达贯彻执行上级党组织的决议、指示和相关文件精神，讨论接收新党员和预备党员的转正等相关事项；每月召开一次支委会，研究贯彻执行上级党组织和支部大会决定的意见，落实支部工作方案；每月召开一次党小组会，学习党的路线、方针、政策，提高党员的政治素质和思想水平，发挥党的先锋模范作用；每季度上一次党课，结合党史学习教育，学习中国共产党章程以及党史知识，进行时事政策教育。此项工作已整改完成，并长期坚持。 ⑷.“民主生活会召开不标准、质量不高〞问题的整改 在召开民主生活会之前，领导班子成员有针对性地开展“一对一〞谈心谈话，坚持开诚布公、坦诚相见，真正把意见等谈开谈透，交流思想认识，为开展批评与自我批评打下根底。并专门制定了谈心谈话记录表，作为民主生活会资料留存可查。同时。组织开展学习讨论，让班子成员进一步深化思想认识、提高政治站位，为开好专题民主生活会打下坚实的思想根底。在对照检查中，班子成员紧密联系个人思想工作实际，主动认领问题、查摆问题、整改问题，真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，摆事实、举事例，不回避、不遮掩。同时，结合自身存在问题，深刻反思剖析原因、深挖思想根源，真正做到见人见事见思想，牢固树立宗旨意识。开展相互批评，直奔主题、不留情面，不绕弯子，不抓辫子，不扣帽子，真刀真枪、实事求是谈缺点、提意见，使“辣味〞更加浓烈，到达面红耳赤、额头冒汗。为确