2023年乡镇党委书记抓基层党建和人才工作述职报告共6篇.doc

乡镇党委书记抓基层党建和人才工作述职报告参考范文〔1〕 依据会议支配，我将202x年抓基层党建和人才工作状况简要述职如下： 一、基层党建和人才工作重点任务完成状况 〔一〕握紧主责主业“方向盘〞，压实管党治党责任。我始终严格履行党建第一责任人职责，把抓党建工作作为第一要务，找准落实基层党建工作责任的工作坐标，形成定任务清单、重工作实效、双向述职、年终考评的党建四项闭环措施。主持召开党委会专题争辩和支配部署党建工作x次，先后x次深化两个村指导脆弱松散基层党组织整顿，开展专题调研x次，带头讲党课x次，参与支部主题党日x次。强化各党支部主体责任、支部书记“第一责任〞和其他党委班子成员“一岗双责〞责任，制定基层党建工作重点任务清单，层层传导压力，逐级压实责任。扛牢中心扶贫专项巡察反应问题和省市巡察巡察反应问题整改政治责任，牵头制定整改方案、下发整改清单、建立整改台账，强力推动整改。 〔二〕把牢思想政治“总开关〞，突出主题教育成效。我始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推开工作，紧紧围绕主题主线，亲自谋划、亲自部署，带头读原著、学原文、悟原理，组织开展集中研讨学习x次，举办读书班x期，扣紧责任链条，确保主题教育组织领导坚强有力，工作落实不打折扣。聚焦群众反映猛烈的交通出行、人居环境、产业进展等热点难点问题，深化村组、企业共觉察问题x个，解决群众难点痛点问题x个，其中：迎宾大道、江北一级大路、x绕城大路、江北物流铁路、临江一路、园中路西片区、白鹤林棚户区、老城区棚户区改造、EPC“两园〞、华夏幸福等x多个项目的近x户征迁任务和x余具坟墓的迁移任务圆满完成；金鸡山至王家坊段农村示范大路按期建成；黄湖移民新区饮用水供水管网改造提升工程全面完工并投入使用；长江岸线〔举水段〕全面完成整治并全面复绿；投资1亿元的湖北煜韩环境机构团风园区项目，已于去年x月建成投产，群众获得感不断提升。 〔三〕注入强基固本“驱动力〞，提升整体工作质量。我始终紧紧围绕实施乡村振兴战略，把落实重点工作任务作为提升党组织力量的具体体现，把党员的先锋模范作用体现在为民效劳上，牵头x个村的人居环境整治“五清五拆五化〞行动，依据支部书记带头，领先垂范，“两委〞干部主动参与，以身作那么，党员先行，亮出身份的原那么，结合无职党员设岗定责，组建党员志愿效劳队x个。乐观引导宽敞党员群众带头参与人居环境整治，全镇根本实现了通村通组主干道无白色垃圾，示范湾房前屋后无“三堆〞，庭院环境洁净有序，党建引领“秀丽乡村〞示范村和示范湾建设成效明显，“周末大清河〞、党员志愿效劳“除杂清障〞等活动受到群众点赞。实施x个村扶持壮大新型村集体经济项目，完成x个脆弱松散村党支部整顿，完成x个村党群效劳中心新建和提档升级。依据“十个一〞模式，将x处农村宗族祠堂转化为党组织领导下的群众性文化场所。 〔四〕夯实根底保障“压舱石〞，筑牢基层党建根基。我牵头争辩审定村“两委〞班子工作责任目标考核方法，考核结果排名与村干部绩效工资、驻村国家干部嘉奖性工资挂钩，分片区提高村副职干部工资待遇。通过考核的导向和鼓励，村干部工资凹凸拉开到x万元左右，进一步提振了村干部干事创业精气神。人才方面，202x年新录用选调生、公务员、事业单位工作人员和到村任职高校生x名，调入干部x名。新招录的选调生和到村任职高校生全部支配到贫困村工作，履行高校生村官职责，担当村党组织书记〔村委会主任〕助理，加强贫困村工作力量。能人回乡全年共引进投资额x万元以上的项目x个，投资x亿元，目前已全部开工。x个村〔社区〕储藏x名后备干部，并实行“传、帮、带〞的形式，依托党课、“支部主题党日〞活动等对村后备干部进行培育，让他们经受熬炼、提高力量、快速成长。 二、存在的问题 〔一〕压力传导不到位。在催促镇党委班子成员“一岗双责〞上发力不够，在促进支部书记履职尽责上方法不多，个别支部照旧存在就党建抓党建的现象，互融互促不够，存在按部就班、被动守摊的现象，工作缺乏特色和亮点。 〔二〕党建引领方法不多。在争辩和做决策时，有时没有把党建工作放到全局工作中去考虑、去统筹，导致党建与全镇中心工作融合的还不够深化。在落实县委基层党建“353〞工程要求方面还有差距，抓党建促脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理、创新创业上还须加倍努力。x个村缺乏村级集体经济收入主要来源，我在这方面方法还不多。 〔三〕组织力提升不明显。在落实重点工作中，对因循守旧，有畏难心情，落实工作不力的村干部，缺乏较真碰硬的劲头。从农村优秀青年中选拔储藏村干部的力度还不够，一些农村能人党员带头进展产业推动乡村振兴的乐观性、主动性不强，先锋模范作用发挥不够，示范带动效应不强。 三、下步工作打算 〔一〕着力强化理论学习。连续深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届六中全会精神，精读选编纲要等重要论述，树牢“四个意识〞，坚决“四个自信〞，做到“两个维护〞，严守党的政治纪律和政治法规，不折不扣落实中心和省市县委工作部署要求。 〔二〕着力强化主体责任。坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责〞及分管领域党建工作责任，严格落实“三会一课〞、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内政治生活制度，完善村“两委〞班子考核评价方法，突出考核成果运用，有效传导压力。 〔三〕着力强化组织建设。巩固树立党的一切工作到支部的导向，不断夯实基层党组织建设，深化推动“353〞工程建设，全力抓好基层党建、重点项目、民生事业、秀丽乡村建设，乐观进展壮大薄弱村集体经济，探究“才智党建〞新途径，创新党员教育管理，抓好进展党员工作，优化党员队伍结构，引导支部和党员持续发挥好“两个作用〞，坚决夯实党在基层的战斗堡垒，推动基层党建与经济社会进展共赢。 乡镇党委书记抓基层党建和人才工作述职报告参考范文〔2〕 依据会议支配，我将202x年抓基层党建和人才工作状况简要述职如下： 一、基层党建重点任务完成状况 突出政治责任，抓牢主责主业。把方向，谋全局。我先后主持召开x次党委会、x次推动会、x次述职评议会和x次现场拉练会部署推动党建工作，做到党建工作和中心工作同谋划、同部署、同推动，压紧压实党建责任。深化全镇x个村调研指导，破解难题x个。建机制，促落实。压实党委班子成员党建包保责任，深化支部书记党建“双述双评〞，扎实推动“实绩月公示〞，建立“干部做得怎么样，由群众说了算〞的长效机制。常督导，严问责。坚持党建任务清单化管理、项目化推动、常态化督导、制度化落实，组织日常督查x次，考核x次、通报x次，对党建工作落实不力的x名支部书记进行了约谈，激发后进学先进、中间争先进、先进更先进。 突出政治建设，激发组织活力。主题教育促提升。带头宣讲党的十九届六中全会精神，讲授专题党课x次。带着党委班子成员深化联系点开展调查争辩，查找问题x个，听取意见建议x条。带头领办并落实x件为民效劳解难题项目，引领x余名党员开展“为民办实事〞志愿效劳活动，不断提升人民群众幸福感和获得感。比学赶超促提升。创新开展“一村一品〞拉练活动，乐观组织支部书记外出参观学习，深化各村现场督办，激发党员干部发挥先锋模范作用，掀起了比学赶超的热潮。省委常委、省委秘书长梁伟年，省委办公厅一级巡察员、省委第五巡回指导组副组长黄喜旺，省委组织部副部长蔚盛斌，市委副书记赵斌等领导调研我镇时予以高度确定。挖掘先进促提升。组织开展先进事迹宣讲活动，乐观选树身边的典范，涌现了“孤岛医生〞付纳新、“一颗红心映忠诚〞的无职老党员孙国华等先进典型，使每名党员学有目标、评有标尺、赶有方向。 突出党建引领,助推乡村振兴。抓实基层党建353〞工程，深化推动党建引领乡村振兴。进展特色产业。大力进展食用菌〔香菇〕产业，黄泥塘、神树铺等村建立香菇菌棒基地，并渐渐在全镇推广。乐观探究“支部+合作社〞、“支部+村级公司〞等进展模式，德鑫体育用品、冠欣帽业、贝旭无纺制品厂等小微企业相继落地。进展乡村旅游，与武汉市西厢房乡建联合机构就黄泥塘竹林湾民宿项目达成了初步合作意向。推动秀丽乡村。推动人居环境整治，建立日常巡查常态机制。着力补齐根底设施短板，新建农村四好大路x余公里，乐观争创全省四好农村路示范乡镇。坚持规划先行，投入x万元为x个示范村和x个秀丽乡村整治村设计秀丽乡村规划。建设旅游大路沿线秀丽乡村示范带，打造了秀丽乡村x个、秀丽湾落x个、秀丽庭院x余个，形成了示范带动效应。抓实宗教治理。牵头夕阳冲汪氏等x家祠堂整改转化，成功引导并转化为党组织领导下的文化礼堂，创新开展了耕读文化现场教学、国学讲堂、传承优良家风家训等活动，不断完善效劳群众功能。 二、人才工作重点任务完成状况 引进在外力量。带头开展“不忘初心、牢记使命〞人才大走访大调研活动，走访慰问返乡优秀人才x多人次，征集意见x余条。大力推动“能人回乡〞，引进项目x个，协议总投资x亿元,涵盖工业、现代农产品加工业及乡村新型效劳业等方面。深化企业了解用人需求，挂念x家小微企业引进管理型、技术型人才x余人，解决就业人数x余人。建强中坚力量。带头参与年轻干部本领提升班，共享心得体会x次，不断提升年轻干部综合素养。加大政策扶持力度，开展新型农业经营主体、农村有用人才培训x余人次，建立一支规模较大、结构合理、素养优良的新型职业农夫队伍。储藏后备力量。创新后备干部管理模式，面对社会公开选聘x名后备干部到村熬炼。压实国家干部结对帮带责任，为每个村储藏x-x名后备干部，通过参与工作、跟班学习、参与培训等形式提升力量。 三、存在的问题 一是责任压得不实。在落实党建工作责任上，深化争辩、解剖麻雀不够，缺乏“一竿子插到底〞的韧劲，催促党委班子成员履行“一岗双责〞、支部书记履行第一责任上盯得不紧、抓得不细、要求不严，存在压力传导层层递减的现象。二是创新举措不多。对抓党建促脱贫攻坚、宗教治理、引领乡村振兴等方面虽然进行了部署，但在做活“党建+〞文章上载体不活、方法不多、成效不佳、亮点不突出。三是问责力度不够。比照全面从严治党的要求，我在管党治党上还没有真正管到位、严到份、抓到底，对党建工作推动不力的党员干部处理的措施不硬、力度不大、问责不严，在教育管理监督干部上有些失之于软、失之于宽。 四、下一步工作思路 2023年，我将紧紧围绕推动新时代基层党建高质量进展这根主线，扎实推动“353〞工程，重点抓好以下几个方面工作： 一是在履行主责主业上再加韧劲。始终不忘管党治党责任，强化主责主业意识，带头履行主体责任，催促党委班子成员履行“一岗双责〞。抓好支部书记“这个关键〞，压紧压实管党治党责任。二是在打造特色品牌上再加巧劲。深化推动基层党建“353工程〞，大力培育香菇、柑橘、油茶、蔬菜、花卉等特色产业，乐观进展壮大村级集体经济。着力打造“一村一品〞，努力形成余庵片四好大路、318国道及旅游大路3条党建特色示范带。三是在加强政治建设上再加狠劲。突出政治功能，提升基层党组织组织力。坚持严管与厚爱相结合，严格党员干部日常教育管理。建立抓早抓小长效机制，教育引导党员干部政治过硬、本领高强、担当作为。 乡镇党委书记抓基层党建和人才工作述职报告参考范文〔3〕 依据支配，现将本人一年来抓党建工作状况向大会进行述职，请大家批判指正。 一、基层党建重点任务状况 〔一〕履主责正党风，落实党建责任制。在工作中我始终把党建工作与中心工作同争辩、同部署、同推动。一是明责任。明确班子成员及党支部书记抓党建“一岗双责〞要求，切实把抓党建责任扛在肩上、抓在手上。全年开展x次党委会、x次督办会、x次现场会谋划推动基层党建工作。二是严整改。严格落实巡察整改突出问题，列清单，强进度，重实效。x个祠堂已全部转化完毕，全镇x座宗教场所全部落实“四进〞要求，摸排信教群众x人，专程走访x户信教贫困户。三是正党风。全面从严治党永久在路上，全镇全年共批判教育x人，纪律处分x人，诫勉谈话x人，责成书面检查x人，批判教育x人，提示谈话x人。 〔二〕抓学习强思想，武装全镇党干群。一是强抓党委中心组学习，全年开展集中学习x次，分步分阶段严格督查班子成员学习状况。二是党员干部