第1页共3页乡党委书记履行基层党建述职报告按照会议安排，现将我履行基层党建工作责任，抓基层党建工作情况报告如下：一、履责根本情况1、强化主体责任，当好“排头兵〞。本人8月调任小溪市乡党委书记后，先后主持召开12次专题会议研究部署推进基层党建工作。带头深入各村组院落宣讲党的十九大精神，深入全乡14个村和其中的217个组走访慰问贫困户，调研党建扶贫工作。带头带队联系帮扶今年的扶贫出列村清水村，明确党政班子成员担任驻村帮扶队长，实行基层党建和脱贫攻坚工作同责任、同考核、同奖惩。2、突出一条主线，严把“总开关〞。以“抓党建促脱贫攻坚〞为主线，从严抓实“三会一课〞，实行党员积分管理，推进“两学一做〞学习教育常态化制度化，全乡16个党支部开展以脱贫攻坚为主题“支部主题党日〞活动32场次。对全乡78名村“两委〞班子成员、12名“第一书记〞和村委会参谋、86名驻村帮扶工作队员进行了抓党建促脱贫攻坚专题培训。3、抓住两个关键，筑牢“桥头堡〞。一是选优配强班子。我乡在全市范围内率先圆满完成村支“两委〞换届选举工作。14个村中选的78名村“两委〞成员平均年龄45岁，比上届降低4.2岁；高中以上文化程度55人，占70.5%；大专及以上文化程度的13人，占16.7%。整个换届实现了4个20230%的目标，即所有村20230%实现组织意图，20230%一次性选举成功，20230%实现村“两委〞有妇女干部和35岁以下年轻干部，换届期间20230%平稳有序。二是党员示范带动。深入开展党员承诺践诺和无职党员设岗定责，累计36名党员领办创办了28个致富工程，430名有帮扶能力的党员与建档立卡贫困户开展了结对帮扶，帮助538户贫困户实现脱贫。4、抓牢两个工程，建好“指挥部〞。村级综合效劳平台方案14个村，在建3个村，其中清水村已进入室内装修阶段，还有11个村正在办理施工手续；乡镇干部小套房方案48套，目前已完成一层框架。第2页共3页二、存在的缺乏1、抓党建促脱贫攻坚的思想有待进一步加强。目前，全乡广阔党员干部中间还存在各种错误的思想。有些党员干部对于抓党建和推进脱贫攻坚工作口头上喊得响，实际上不去抓或抓得不够，习惯当甩手掌柜。由于基层党建和脱贫攻坚的工作量大，一些人也存在较大的畏难情绪和思想，对于抓党建促脱贫攻坚工作找不到适宜的结合点和切入点。一些党员领导干部和村支部书记在处理抓党建和推进脱贫的关系上，未能很好的将二者结合，真正树立起“抓党建促脱贫〞的意识，开展脱贫工作套路陈旧、方法单一，习惯于常...
