第1页共17页个人述学述职述廉报告五篇述职述廉是中国共产党党内监督的一项制度。中国共产党党内监督条例充分表达党的创新精神，推出多项创造性制度，述职述廉便是其中之一。述职述廉制度以中央文件的名义规定下来，这是第一次。它是在党内针对领导机关、领导干部进行民主监督的一项新措施，对于加强和改良党内监督具有十分重要的意义。述学述职述廉报告怎么写。述学述职述廉报告（一）现将个人一年来主要工作完成情况、学习情况以及落实党风廉政责任制的情况报告如下，不妥之处，请同志们批评指正。一、年度主要工作完成情况按照委党组分工，我主要分管办公室、人事科和种子站工作一年来，在各位主任、科站长和同志们的共同努力下，比较圆满地完成了年初制定的各工程标任务。办公室今年除了较好地完成各类文件的收发、起草、传阅、归档和各类会议的组织工作外，重点抓了三项工作：一是对各县（市、区）和机关各科室重点工作的考核。在量化、细化责任目标的根底上，制定下发了考核方法，坚持每月下旬对各单位重点工作情况进行汇总分析，加大催促力度，促进全委各项工作的圆满完成;二是在政务信息报送上。创新工作思路，加大收集和指导力度，严格信息考评。在运城农业信息网上政务信息公开专栏发布信息170余条，通知通告专栏发布相关文件80余件，惠农政策专栏发布相关政策27条;报送政务信息62023条，同时还编撰农业专报33期;三是严格执行会议、公务接待等有关规定。关于此项工作我们专门制定了关于改良作风、厉行节约、提高效能的规定，使绝大多数同志改良了工作作风，提高了工作效率;四是在信访工作上，完善了信访制度，对平时信访事项进行了落实，配合信访大厅进行人员培训和驻厅工作。今年以来，办公室工作坚持一季度一小结。通过小结，肯定成绩，寻找差距，进一步标准办事程序，提高效劳质量和办事效率，较好地第2页共17页发挥了农委机关综合协调和效劳的功能。人事科今年主要完成了选人用人，新进人员选录，事业单位岗位设置等工作。选人用人上共调整选任干部52名，其中，提拔任职40名（正科15名、副科25名），内部调整12名（正科2023名，副科2名）;新进人员选录上新招录了12名公务员（其中参公管理3名），通过绿色通道引进5名，目前，面试已经全部结束，事业单位招录方案15名;事业单位岗位设置上根据岗位空缺情况，积极争取协调，新聘了8名高级技术人员。同时，切实纠正了有人无岗、有岗无人等问题;另外，健全完善了机关人员管理制度，配合监察...
