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2023年东北矿山考察报告.docx
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2023 东北 矿山 考察报告
东北矿山考察报告 赴东北考察报告 XX市XX县区临江中学雷刚 4月12日—23日,我们26期校长培训班12名学员先后到青岛、大连、哈尔滨、沈阳等地的学校进行了为期12天的考察。特别是对哈尔滨第三中学的考察,给我非常深的印象。该校的办学理念、校园文化建设、学校管理等方面很有特色,值得我们学习借鉴的地方很多。 一、哈三中概况 哈三中创立于1923年,五十年代初被确定为市重点中学,1978年被命名为首批办好的省级重点中学,2022年被评为XX省首批示范性高中。现为XX省重点高中的龙头学校,是国内外享有较高声誉和广泛影响的学校之一。 目前,哈三中有新旧两个校区,共占地面积26万8千平方米,总建筑面积13万平方米。位于哈双北路17号的新校区,有规模宏大的教学楼群,具有现代建筑风格的艺体中心,造型独特的游泳馆,标志性建筑的图书馆楼群,精巧别致的食堂和学生公寓等,新校区视野开阔、群楼错落、芳草绿树、路径通达,一流的设施,完备的功能,置身其中使人感受到勃勃的生机与活力。旧校区坐落在XX市中心,那里有古香古色的教学楼,装备精良的电教实验楼,功能齐全的艺体楼,典雅崭新的综合楼,造型别致的后勤楼,这些为学生们的全面开展提供了良好的场所;图书馆、蓝排球馆、体操馆、多媒体教室、语音室、多功能厅都为学生们的个性开展、丰富业余生活创造了一流的条件。 校目前94个教学班,学生近5000人,教职工332人。学校设有校本部、国际部、三中群力分校、哈三中凡奇远程教育学校等局部。 学校教师学历20230%本科,获硕士学位和正在攻读硕士学位的共有61人,占教师总数的25%。特级教师2023人,学科带头人13名,国家级骨干教师7人,高级教师占教师总数的45.8%,拥有一批享誉省内外的专家学者型教师。 二、学校特色及成绩 只有方向明确,才能不走弯路,不入歧途。只有特色鲜明,才能彰显个性,超凡脱俗。学校一贯坚持以德育为主线,以教学为中心,以科研为先导,以教育教学改革为重点,以提高学生全面素质为目的的办学模式,并形成了自己鲜明的特色。近年来,学校的高考升学率一直名列全省榜首,重点大学录取率在95%左右。在毕业生中每年有2023%的毕业生升入清华、北大,成为全国除XX省以外升入清华、北大人数最多的高中。 学校以分层次教育为突破口,全面实施素质教育,面向全体学生,因材施教,使学生的个性特长得到充分的培养和开展。几年来,已有500多人在国家、省级学科竞赛中获奖,并且每年都有数十名左右的艺术体育特长生被清华、北大等高校降段录取。2022年2023月,哈三中被授予清华大学美术学院生源实验基地。学校还与美国、英国、日本、加拿大、俄罗斯、澳大利亚、新加坡、丹麦等国家的学校建立了友好关系,经常互派师生进行访问与交流。 特别值得一提的是该校吴校长在选聘教师方面的独特思维,他认 为。如果教师都是师范大学毕业的,那会造成“近亲繁殖〞的后果,所以该校在选聘教师时尝试到综合性大学选聘一些工科、理科或者其他专业的高材生,结果效果很不错。 今天的三中已成为XX省根底教育的排头兵、龙头学校,成为XX市初中毕业生首选的高中、向往的圣殿。未来的三中将成为世界知名、国内一流的现代化中学。 三、考察后的反思 通过对哈三中的考察,比较我校的现状不由得引人反思: 1、教育教学现代化设施设备亟待改善。我校从校园的建设到教育教学设施设备的添置,都表达出校长及学校领导班子对教育教学管理的重视,但力度还应加大,应有所突破和超越。 2、教学常规管理上应实化、精化、细化。虽然,在常规管理上各校大同小异,但精细化管理程度决定着成绩的优劣。 3、教师教育教学行为的标准和引导。中层管理和教师教学倦怠是我校当前教育教学开展的最大问题,如何激发管理人员的积极性,激发教师教育教学的热情,发挥教师教育教学的才智,是我校现阶段重要工作。 通过考察,本人在学校德育以及教育教学管理中得到了很多的经验,通过学习和借鉴,相信在今后的工作中一定能使我校的管理再上一个台阶。

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