2023年X街道办事处党员队伍建设的调研工作报告新编.docx

X街道办事处党员队伍建设的调研工作报告 相台办事处党员队伍建设情况调查近年来，随着农村经济结构的不断调整，社会主义市场经济体制的逐步完善，农村税费改革的稳步推进，农村党员队伍建设面临着一些新的情况和问题。为了进一步分析研究农村党员队伍建设在新形势下的特点，近期，我们重点围绕辖区农村基层党员作用发挥情况、党员队伍建设存在的问题和对策三个方面进行了调查研究，现将调研情况综述如下： 一、相台街道党工委党员的数量结构及作用发挥情况 相台办事处是随着XX市区划调整，于2022年4月份在原XX县区农工委的根底上改制而成的。相台街道党工委下辖16个党支部（含1个党总支），其中农村党支部12个，企业支部3个，机关支部1个。截止2022年底，共有党员397名，其中农民党员203名，企业职工党员24人，机关党员14人，离退休党员156人；从文化程度来看，大学本科生4人，大专生15人，中专生29人，高中学历的76人，初中及以下的277人；从年龄结构来看，35岁以下的党员数为44人，36至45岁的63人，46至54岁的12023人，55岁至59岁的70人，60岁以上的112人。几年来，我们坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促开展〞的党建工作思路，认真贯彻落实中央、省、市委关于加强农村基层组织建设的指导方针和工作要求，从思想上、组织上、作风上全面加强农村党的基层组织建设，使农村基层党组织在农村经济和社会各项事业的开展中有效地发挥了领导、保障、带动和监督作用。 1、农村基层党组织在农业和农村工作中发挥了领导作用。一是更新观念，引好了路。办事处各村级党组织通过“三个代表学教活动〞、“致富思源，富而思进〞的大学习、大讨论等活动，积极引导乡村干部和广阔群众解放思想，更新观念，破除“小富即安、小进那么满〞等落后保守的小农思想的束缚，树立了与市场经济相适应的开放意识、开展意识、竞争意识，树立了适合本地区需要的新观念、新思路、新方法、新模式，激发了广阔群众加快开展的积极性，以思想的大解放、观念的大转变，推动了经济的大开展。二是因地制宜，选好了路。各村级党组织在认真分析研究村情和充分听取党员群众意见建议的根底上，以市场为导向，以农民增收为目标，把开发利用自身优势同调整农业产业结构相结合，选准了符合村情的经济开展思路，逐步探索出了一条符合本地实际、促进农村经济快速协调开展的新路子。办事处提出了依托安钢、电厂等大型企业的地缘优势大力开展与之相配套的附属企业和第三产业，加快城镇化建设的开展思路。这些思路确实定为农业和农村工作指明了方向，提供了导向定位作用，较好地指导了农村工作。三是强化效劳，铺好了路。基层党组织把助农增收作为一项重要任务，通过建立合作组织，构建效劳体系，组织村干部引进工程、普及科技、分析市场，为群众发家致富提供必要的信息、技术效劳，解决了群众上工程、办企业、闯市场等方面的难题，加快了群众致富步伐。 2、农村基层党组织在农村经济建设中发挥了保障作用各基层党组织从为农村经济建设保驾护航的角度出发，逐步造就了一支有闯劲、有能力、有干劲的干部队伍，切实为农村经济开展提供了有力的组织保证。一是抓学习、领着干。认真组织村干部学习党在农村的各项方针政策、市场经济知识，以及有关的法律法规知识，紧紧抓住在广阔农村开展的“三个代表学教活动〞的机遇，结合实际搞规划、定目标、抓落实。重点抓了四个层次的学习培训，解决了四个方面的问题。即抓好办事处党工委中心组学习，重点解决了党委班子成员思想不解放、开展经济思路不广的问题；抓好办事处机关干部的学习培训，着力解决了干部素质不高、指导工作针对性不强的问题；抓好村两委班子的学习培训，解决了村干部思想不解放、带着群众开展经济方法不多的问题；抓好党员培训，解决了党员自富能力不高、带富能力不强的问题。通过四个层次的学习培训，提高了党员干部效劳农村经济、带着农民致富奔小康的自觉性和紧迫感。二是抓干部，带着干。积极推行了村党支部书记“两推一选〞方法和村民委员会海选机制，真正把那些有水平、有能力、群众公认、德才兼备的人才推上了村领导岗位。在2022年的村委会换届选举中，6个村圆满完成换届选举，共调整村党支部书记5人，有5个村党支部采取“两推一选〞的方法选举产生了当家人；调整村委会主任5人，副主任5人，使一大 第4页 共4页