2023年xx非公有制企业调研报告XX县区关于非公有制企业党建工作调研报告新编.docx

第一篇：非公有制企业调研报告XX县区关于非公有制企业党建工作调研报告 随着我县经济的快速开展，“两新〞组织应运而生，并迅猛开展。特别是非公有制经济在市场经济中发挥着重要作用，面对非公有制经济组织中的党建工作相对滞后的现状，我们按照经济开展到哪里，党组织就建到那里的思路，特别注重“两新〞组织的党建工作，尤其在深入学习实践科学开展观活动和深入开展创先争优活动中，我们把非公有制企业党建作为重点，成立了非公有制企业党工委，狠抓非公有制企业的党建工作和创先争优活动的开展。为了进一步加强非公企业党建工作，解决非公企业党建中的难点问题，由县委组织部、统战部、工商联等相关部门对非公企业党建工作进行了专题调研，现就调研结果报告如下。 一、我县非公企业党建工作现状及存在的主要问题 （一）非公企业党建工作现状 我县共有非公企业22家，22家非公企业全部建立了党组织，消除了非公企业党建工作中没有党组织的空白点，其中党总支1个，支部21个，建立联合支部7个，全部成立了党建工作领导小组；县委还成立非公企业党工委，直接指导非公企业党建工作，对全县非公企业都派驻了党建工作指导员，不定期指导和参加非公企业的党建活动；在非公企业中我们设立党员先锋岗，把党的关心带到工作中。去年在创先争优活动中，我们组织全县非公企业主召开了非公企业党建工作交流会，进一步增进了企业间党建工作的交流，现在企业主对党建工作有了深刻认识，并积极配合党建工作的开展，并建立了党建工作联席会议制度，定期召开会-1- 议，交流和通报党建工作情况，非公企业党建工作气氛良好，正在不断加强自身的党建工作。 （二）非公企业党建工作存在的主要问题 1、企业主对党建工作重视不够 非公有制经济组织，它的财产具有私有性，员工具有“雇佣〞性，业主对企业领导有绝对的权威。因此组建党组织、开展党的工作在一定程度上依赖业主的认同。由于局部业主对组建党组织工作认识不一，心态比较复杂，有的甚至存在抵触情绪，导致这些企业的党组织组建工作难以顺利实施。 2、非公企业党组织建设与非公企业经济开展不成正比。随着我县经济体制改革的不断深入，非公有制经济组织迅速开展。面对新的形势，各级党组织对在非公有制经济组织中建立党组织认识还不够到位，工作措施还不够得力，党组织组建工作滞后于非公有制经济组织的开展，非公企业的党建工作还是提得多，做得少，文件会议多，落实到位少。 3、非公企业党员流动性大 非公有制企业从业党员流动性大，数量不固定，党组织不够稳定。党员数量少，党员流动性大，“朝增暮减〞的现象比较普遍，致使局部企业党组织组建后得不到稳固。 4、非公企业的开展性质，不同程度地制约和影响着党建工作。由于非公企业党员流动性大，开展新党员少，导致非公企业整体党员人数偏少，与员工数量相比比例偏低，致使党组织的影响力和作用发挥受到限制。 三、加强非公企业党建工作的打算 （一）提高思想认识 各级党组织要把非公有制企业党建工作摆上重要议事日程，按照有群众的地方就要有党的工作，有党员的地方就要有党的组织，有党组织的地方就要开展党的活动这一要求，理直气壮地抓好非公有制企业的党建工作。同时要加强对党员干部的教育提高他们的认识，使他们积极支持在非公有制企业建立党组织，把党的工作自觉渗透到经济领域中去，发挥党员的先锋模范作用，为促进企业的健康开展营造良好的气氛。 （二）加强非公企业党建工作力度 随着国民经济结构调整力度的加大，各种形式的非公有制经济组织必将进一步快速开展和扩张，这意味着将有越来越多的人员和党员转移到非公有制经济组织中就业。加强非公有制经济组织党的建设，要敢于突破传统党建工作格局的影响，着力于党建理念与工作思路的创新，大胆地闯，大胆地试，这不仅有利于党对非公有制经济组织的政治领导和经济监管，也有利于加强党同群众的联系，有利于团结带着非公有制经济组织员工努力工作，促进非公有制经济健康开展。 （三）进一步加大对非公企业党建工作指导 根据不同类型，注重分类指导。对党建工作根底较为薄弱的，采取主要领导分工挂钩的方法，进行整顿或帮扶；对党建工作根底较好的，注重加强制度建设，强化机制，推进党建工作标准化。 （四）加强非公企业党建工作联席会议 在建立非公企业党建工作联席会议制度的根底上，由非公企业党工委具体负责本区非公企业党建工作的筹划、组织、协调、督查和考评等工作，党工委每季度召开一次党建工作联席会议， 实行定期研究、定期通报、定期会办、定期督查，把非公有制经济组织党建工作列入创立党建工作先进的整体规划。 第二篇：县非公有制企业党建调研先非公有制企业党建工作调研报告 非公有制企业党组织是党的基层组织的重要组成局部，xx正处向家坝电站建设的关键时期，开展和壮大非公有制企业，将对全县经济开展和人民生活水平的提高、移民后继开展起到十分重要的作用。近年来，xx县采取强有力措施促进非公企业党建工作的开展，企业基层党组织建设和党员队伍建设不断加强，党组织的领导核心和党员的先锋模范作用发挥明显，给企业的开展带来了新的生机与活力。 一、根本情况 截止目前，全县有非公有制企业143家，其中从业人员在20230人以上的非公企业有6家，已通过单独建、联合建、挂靠建等方式，在33家非公有制企业中建立健全非公企业党支部28个，并全部参加了创先争优活动。其中，单独建立党支部的有7个，采取企业与企业、企业与村民小组联合建立党支部的21个，有企业党员89名。 二、主要做法 （一）强化组织领导，责任落实到位。xx县委按照中央、省、市关于加强非公企业党建工作的实施意见，在调研的根底上制定了xx县关于加强非公企业党建工作的实施方案。各党（工）委始终坚持将非公企业党建工作作为党建工作的重要内容列入议事日程，强化组织领导，责任考核，认真抓好落实。做到将非公企业党建工作与机关、事业、农村、社区等基层党建工作同安排、同检查、同催促、同考核。切实加强 了对非公企业负责人的正面引导和 实现总产值24271万元，增长70.2%，创税4800余万元。 （五）健全工作制度，标准管理到位。各党工委把加强对非公企业中党建工作的具体指导，推动党的建设的制度化、标准化运行作为工作重点，逐步建立了“三会一课〞制度、党员目标管理制度、民主评议党员制度、开展党员工作制度和党员联系和效劳群众工作制度等，确保党组织生活的正常开展。加强对党员的日常管理，通过办党务公开宣传栏，亮出党员身份，明确管理措施，做到了在非公企业中就业的党员底数清、流动党员的去向明。同时，通过党员自评、党内互评、群众测评等方式，将党员的经常性教育、管理和监督融为一体。 （六）畅通宣传渠道，气氛营造到位。通过会议、发放宣传资料、撰写宣传信息进行报道、开设“12371〞党员咨询效劳热线 等多种方式，加强了社会各界对非公企业概念、范围以及加强非公企业党建工作重要性的认识，并对非公企业党建工作先进典型进行宣传报道，提高了各行业主管部门、非公企业、基层党组织及社会各界对非公企业的认知能力，进一步统一了思想，提高了社会各界对加强非公企业党建工作的支持、配合力度。如：xx县烟囱坝浙浦水泥有限责任公司党支部党员张国良今年被为市级劳模，三渡村零号井煤矿党支部在今年“7.1〞被会仪镇党委表彰为先进基层党组织。 三、非公企业党建工作存在的问题 （一）台帐管理不标准，更新维护难。一是个别职能部门管理人员素质不高，认识有偏差，认为所有的党建工作都是由本单位组织委员负责，对非公企业党建工作支持、配合力度不够，缺乏主动调查管理的激情。二是个别部门对管理人员工作、生活关心不够，挫伤了局部管理人员工作积极性。三是非公企业法人更换频繁，局部业主自觉接受管理的意识不强，有的未正常营业了也未及时进行注销，有的业主更换了也未及时进行变更。 （二）党员流动性大，党组织组建难。由于非公企业中就业的党员流动性大，使得具备组建党组织条件的非公企业数量不多。组建率还较低，与新时期加强非公企业党建工作的要求还有一定差距。 （三）业主重视不够，思想认识不到位。一些业务主管部门、企业管理层和业主对在非公企业中开展党建工作的重要性认识还有待加强，对党组织在非公企业究竟发挥什么作用认识不清。 （四）党建精力投入缺乏，党组织作用发挥不够。在非公企业党组织中，由于企业主要是追求利润最大化，忙于企业管理，在党组织建设的精力和结合点上未充分得到表达，作用发挥还不够。 四、加强非公企业党建工作的对策及建议 （一）在党组织设置上下功夫。一是创新组建方式，提高 组建率。根据非公企业的行业分类、党员分布等不同情况，结合xx移民迁建工作，坚持“符合条件的单独建，条件不够的联合建〞的原那么，积极推广“支部+协会（新经济组织）〞、“支部+村民小组+协会（新经济组织）〞、“支部+居民小组+协会（新经济组织）、〞“支部+协会+新经济组织〞等多种组建方式，提高非公企业党组织的组建率。二是创新工作模式，做实准备工作。对条件不成熟暂不具备建立党组织的非公企业，采取先建工会、团组织等方式，建立健全群团组织，加强从非公企业中的优秀致富能人中开展党员的力度，继续做好业主思想工作，积极为建立非公企业党组织创造条件。 （二）在企业管理方式上下功夫。一是建立健全非公企业动态管理台账。及时配齐非公有制经济组织工委领导班子成员，选调熟悉党务工作和经济工作，有较强的责任心的同志具体负责非公有制经济组织党建工作。由县非公经济组织工委牵头，工商、工商联、建设、经贸、煤工、交通、财政、人事等部门协助，做好台帐管理更新维护，抓好非公企业台帐管理，互通情报，互通信息，定期做好信息、报表报送工作。二是创新管理方式。可通过乡镇、村（社区）、行业主管部门党组织共担责任，加强对非公企业党组织建设，切实将熟悉党务工作、责任心强、有开拓创新意识的业务骨干调整在窗口效劳部门，加强对非公企业的管理，加强与非公企业负责人进行沟通与交流，提高非公企业对党建工作的支持力度和党建工作指导水平。三是选派党建工作指导员。通过定岗、定责，在行业主管部门、乡镇、村（社区）确定分片联 系党建工作指导员，在制度建设、教育培训、宣传、协调等方面加强非公企业党建工作指导力度，增强党建工作针对性。部门领导要加强与非公企业管理人员沟通，了解思想和工作情况，做到工作上多支持、生活上多关心，最大限度地发挥非公企业在经济、社会开展中作用。 第三篇：在全国非公有制企业党建工作会议上接见与会代表时的讲话全国非公有制企业党建工作会议在京召开 习近平会见会议代表并讲话 全国非公有制企业党的建设工作会议2023年3月21日在北京召开。中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平会见会议代表并讲话。他强调，非公有制企业是开展社会主义市场经济的重要力量。非公有制企业的数量和作用决定了非公有制企业党建工作在整个党建工作中越来越重要，必须以更大的工作力度扎扎实实抓好。 习近平指出，党的十六大以来，在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下，非公有制企业党的建设在探索中前进、在创新中加强，取得显著成绩。同时也要看到，非公有制企业仍属于党建工作新领域，新情况新问题多，工作根底薄弱，需要下大力气来抓。中央办公厅日前印发的关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见，总结多年实践经验，明确了非公有制企业党建工作许多重大问题，各级党委要认真贯彻落实，推动非公有制企业党建工作不断取得新进步。 习近平指出，加强和改进非公有制企业党建工作，抓好“两个覆盖〞、发挥好党组织“两个作用〞、加强“两支