2023年xx领导班子执行党风廉政建设责任制情况自查报告新编.docx

第一篇：领导班子执行党风廉政建设责任制情况自查报告 市党风廉政建设责任制工作领导小组办公室： 根据关于组织开展年度全市党风廉政建设责任制考核工作的通知要求，现将领导班子执行党风廉政建设责任制自查情况报告如下： 一、领导班子在党风廉政建设方面履行职责情况 2023年，某某领导班子，坚持以邓小平理论为指导，按照“三个代表〞的重要思想，认真贯彻落实全市党风廉政建设会议精神，在深刻总结党风廉政建设的经验和教训的根底上，强化党风廉政建设意识，加大工作力度，采取有效措施，切实履行党风廉政建设工作职责，领导班子执行党风廉政建设责任制情况自查报告。 1、领导班子成员带头学习中央、盛市关于党风廉政建设的文件规定，及时传达全市党风廉政建设工作会议精神，部署机关党风廉政建设工作，研究制订反腐败抓源头的措施，认真落实2023年反腐败工作任务。 2、着力解决党风廉政建设的制度和机制问题。首先，充分依靠和发挥党组织在党风廉政建设中的重要作用，认真落实党建工作制度，以党建带党风廉政建设工作，一年来，召开党总支委员及支部会议5次，全体党员大会1次。其次，加强监督和制约，尤其是制度化的监督和制约，认真执行关于进一步加强领导班子自身建设的假设干意见、党建工作制度、党风廉政建设责任制实施细那么，制定了工作人员考核工作暂行方法、计算机网络管理方法，修订了公务接待管理方法等制度。继续坚持财务内控制度，严格执行开支审批程序，标准执行政府性投资工程招投标制度和政府采购制度，从而防患于未然。 3、坚持一把手负总责，班子成员各负其责的党风廉政建设责任制。积极宣传反腐败工作的政策和形势，反复强调机关干部在党风廉政建设方面的责任和要求。今年3月24日在市理论学习中心组和处长会议上，某某要求大家政治作风上要忠诚于党、忠诚于党的事业，思想作风上要实事求是、勇于创新，工作作风上要任劳任怨、精益求精，生活作风上要堂堂正正做人，清清白白做人。某某也提出，不仅要学习政治、学习业务，也要重视党纪、政纪政策的学习，立足自身，在做好本职工作的同时，树立良好的形象，整改报告领导班子执行党风廉政建设责任制情况自查报告。日常工作中，领导班子成员重视了解和掌握职工的思想动态，检查催促机关党员干部遵纪守法、廉洁自律情况，发现问题，及时纠正。 二、领导班子廉洁自律情况 领导班子成员认真学习，带头落实党规党纪，较好地执行了党对领导班子成员在廉洁自律方面的各项要求。 1、坚持民主集中制原那么。一般问题做到互相协商，共同决策，重大问题及时请示汇报。 2、严格按照党政领导干部选拔任用工作暂行条例选拔任用干部，坚持标准，程序完备。 3、自觉遵守廉政准那么及中纪委五次全会提出的廉洁从政六条行为标准，无违纪行为。 4、领导班子团结协作好，勤政务实精神强，在事多人少的情况下，兢兢业业，勤奋工作，较好地完成了全年的各项工作任务。 5、按照市委组织部的统一要求，认真准备召开民主生活会，目前已完成群众座谈会及征询意见工作，方案在近期召开民主生活会。 三、开展党风廉政建设和反腐败工作情况 为贯彻落实省文件和市纪委有关文件精神，进一步开展反腐败斗争，结合机关实际，研究制订了反腐败抓源头的措施，并认真落实。 1、加强学习，进一步提高对反腐败抓源头的认识。把加强学习，提高认识作为反腐败斗争的根底性工作认真抓好。定期下发学习方案，组织党员干部和职工，深入学习江泽民“七一〞重要讲话和党风党纪方面的文件，利用典型违纪违法案件，开展警示教育，吸取教训，做到警钟长鸣。组织科以上党员进行党纪党规知识测试。 2、进一步转变工作作风，提高“三个效劳〞水平。以“公仆杯〞竞赛活动为抓手，按照政治强、业务精、作风正的要求，教育职工树立正确的世界观、人生观和价值观。热情接待、妥善处理来信来访，为基层办事和下去调研，严禁吃拿卡要、不增加基层负担。 3、严肃财经纪律，标准财务行为。继续完善经费审批程序，加强支出管理和物资管理，开展了固定资产清查工作，建立了固定资产帐目。完成了某某工程的扫尾工作，积极配合市审计局对某某工程进行审计，并获得较好的评价。从严控制接待费开支，完善管理方法，定期公布，接待监督。 4、严格按章办事，标准干部人事管理工作。年初制订了工作人员考核工作暂行方法，在考核形式上坚持平时考核与年终考核相结合，保持考核工作的连续性；在考核内容上，坚持德、能、勤、绩全面考核，并向非工作时间引伸，增强考核工作的渗透力；在考核方法上，坚持领导考核与群众民主评选相结合，增强考核工作的公正性。在选拔任用干部、评选先进、开展党员时，坚持民主推荐、组织考察、集体决定，并实行公示。 四、工作成效和缺乏 一年来，认真落实反腐败抓源头各项措施，开展行之有效地思想政治工作，实行严格的管理，机关工作呈现出风正气顺、勤政高效、廉洁自律、开拓进取的良好气氛，圆满地完成了一系列重要会议的组织工作，以及接待工作。各处室日常工作标准有序。领导班子在群众中信誉度高，干群关系融洽，工作协调。未发生违纪违法案件。 但是，由于任务多，班子成员少，在党风廉政建设方面，开展谈心活动不普遍，日常检查催促还有差距，有待在今后的工作中加以改进。 第二篇：党风廉政建设责任制执行情况的自查报告 党风廉政建设责任制执行情况的自查报告 今年来，我局深入贯彻江泽民同志“三个代表〞重要思想，认真执行县纪委有关廉政建设指示精神，加强班子成员的思想作风建设和党员干部的思想教育，完善党风廉政建设各项规章制度，全体机关干部人人遵纪、个个守法，各项工作取得了明显的效果，我们的具体作法是： 一、加强学习教育，增强廉洁意识 廉洁自律是我党的优良传统，是密切党与群众的血肉联系，稳固执政党地位的有力武器，因此： 领导重视，警钟常敲 年初，在制订全年工作规划时，局党组把党风廉政建设、党员干部把廉洁自律作为一项重要工作提到议事日程，首先是成立了以党组书记、局长易江明同志为组长，纪检组长毛勇坤同志为副组长，其他负责人为成员的党风廉政建设领导小组，使全体局党组成员在党风廉政建设上，人人有担子，个个负责任；其次，党组书记、局长易江明同志在各种会议上，警钟常敲，或强调、或提醒大家要遵章守纪，廉洁自律，生活上要与农民比，工作上要朝先进看，做一名人民满意的公务员。 加强学习，认真解剖 为了不断提高干部的思想觉悟，增强责任感和事业心，不断提高政策水平和业务能力，不断增强“免疫力〞，我局坚持每周集体组织一次学习，学“三个代表〞理论，学胡锦涛重温“两务必〞的重要讲话，学反腐倡廉理论，特别是中纪委关于各级领导干部接受和赠送现金、有价证券和支付凭证的处分决定及从严治党，以党风廉政建设的实际成果取信于民和全县财务统一管理、核算及其有关制度，在开展学习的同时，还结合收看警示片，结合实际进行了认真的讨论，交流心得体会，两次召开民主生活会，认真自我剖析，通过学习讨论，大家一致认为：不管单位大小，职能强弱，都是政府的一个窗口，代表了政府形象，不管“大气候〞怎样，要保持“小气候〞的正常，“要看强盗受罪，不要只看强盗吃肉〞。互相批评，互相帮助，因此，全体机关干部作风扎实，精神饱满，上下团结，工作绩效明显提高。 二、制订规章制度，标准自律行为 “无规矩不成方圆〞。为了切实加强廉政建设，确保各项工作正常有序高效地开展，局党组： 强化责任，做到有章可循 今年，我们制订和完善了本局党风廉政建设制度、机关干部实行目标管理量化计分考核方法、学习制度、信访接待制度、财务制度、小车租赁管理方法等规章制度，做到有章可循，有据可依，特别是为了落实中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定，切实加强党风廉政建设，深入开展反腐倡廉工作，局党组成员都与党组签订了党风廉政建设责任状。根据年初定岗、定职、定责的要求，对职责范围内的党风廉政建设负全面责任，按照集体领导与个人分工负责相结合的原那么，谁主管谁负责，即在本职责范围内的工作及工作人员出了问题，追究分管领导责任，取消年度评先资格，情节严重的，报请县纪委查处。 严格管理，坚持有章必行 今年以来，我局坚持按规章制度办事，严格执行财务管理制度，坚持一支笔审批，一次开支202300元以上需经两个以上领导商量，开支数额较大需经党组研究，否那么不管何种情况，不予报销。厉行节约，压缩开支，取得明显效果。一是掐紧“筷子〞。上下来客，实行定点就餐，定额开支，先卡后餐，月底结算。并做到了在月底结算时，先由纪检组审核，然后局长把关审批，财务才能结算划款，即加强了纪检的监督。二是管好车子。今年我们又对小车管理进行了改革，实行租赁管理方法，即：将小车租赁给司机张建伟，每年租赁金7000元（取消张建伟全年福利、奖金和补助工资），单位用车再行调用。全年总租车费用控制在3.5万元以内，其中各分管领导公事用车，限额在2023元以内，超过自负，节约奖励。从3月份开始到11月底止，总共调车费仅1.9万元，由此，全年预测小车费用2.9万元，（包括元二月8000元在内），比去年（3.8万元）少9000元，再加租金7000元，共计节约16000元. 三、推行政务公开，严肃信访接待 在政务公开方面，对统计执法诸如执法依据、执法范围、办案程序等进行公开，对本局各项开支、人事调整，每月对党组成员公布一次，半年向全体机关干部通报一次，使大家了解情况，及时地接受群众的监督。在信访工作上，明确由纪检组长主管，专干具体负责，并建立了领导干部值日制，即每日由一名副科以上的领导值日，接待来访，处理信访件。 本局在党风廉政建设方面，由于领导率先垂范，常鸣警钟，常抓不懈，因此到目前为止尚未发现违法案件和领导干部收受红包礼金行为，也没有收类似的举报信件，故尚无违纪案件查处情况汇报。 虽然我局今年在党风廉政建设方面做了大量的工作，但少数干部拜金、攀比意识时有显露，今后，我局将进一步加强党风廉政建设，加强传统教育，不断增加干部的忧乐意识、拼搏意识和奉献意识，努力当好人民的公仆。 第三篇：执行党风廉政建设责任制情况自查考核总结 报告 执行党风廉政建设责任制情况自查考核总结报告 XX县区农村信用合作联社党风廉政建设，在县委、县政府XX县区纪委的正确领导下，，按照党风廉政建设责任制的规定，认真贯彻落实党风廉政建设及案件防控责任制考核方案的要求，认真进行了自查，现将有关工作总结如下： 一、领导班子在党风廉政方面履行职责的情况 今年，我联社按照自治区关于党风廉政建设责任制的工作部署，制定了2023年党风廉政建设责任制，成立了以马锡春为组长，李五星，阿不力米提〃买提肉孜为成员的局党风廉政建设领导小组，全局的党风廉政建设班子成员的廉洁从政、从源头上预防和治理腐败工作、严格执行各项廉政规定。各部门负责人对分管部门工作人员党风廉政建设和廉洁从政情况负责。全局廉政工作采取集体领导和个人分工负责相结合，一级抓一级，层层落实。今年初，领导班子就党风廉政建设进行了专题研究，制定了年度方案，并把该项工作作为党组、党支部的重要内容列入工作议事日程，纳入目标管理；年中，联社班子又召开会议，检查党风廉政建设责任执行情况，对形式进行分析，查找差距和存在的问题，研究制定整改措施；年末，联社领导班子对党风廉政建设责任制的执行情况进行全面总结。全局工作做到了年初有部署，年中有检查，年末有考核，年终有报告。 二、领导班子及班子成员廉洁自律情况 领导干部廉洁自律关系到党和政府的形象，也是党风廉政建设的关键所在。所以，我联社领导班子成员十分重视自身的廉洁自律。