2023年xx安康杯自查报告1[1]新编.docx

第一篇：安康杯自查报告1[1] 2023年“安康杯〞竞赛活动 自查报告 上报单位：星瀚集团众安房地产开发 上报日期：2023年9月19日 众安公司“安康杯〞竞赛活动自查报告 根据关于对2023年度“安康杯〞竞赛活动进行自查的通知精神（石工办字[2023]52号），我公司对开展的竞赛活动情况进行了自查，现将自查情况报告如下： 一、加强领导，完善制度，落实责任。 按照关于对2023年度“安康杯〞竞赛活动进行自查的通知工作部署和要求，公司工会充分认识做好平安生产工作的重要意义，以科学开展观重要指导思想的高度，承担起维护职工合法权益、维护职工生命平安的责任，时刻牢记“平安重于泰山〞，加强各项根底工作。及时召开平安生产工作会议，对竞赛活动的总体工作进行部署，制定切实可行的实施方案。 为了促进开展竞赛活动，确保平安生产，成立了由总经理担任组长，主管平安领导、工会主席任副组长，各部门负责人为成员的领导小组。领导小组负责指导、组织实施公司的竞赛活动。从加强领导，完善制度，落实责任制抓起，实行负总责，各部门负责人、各施工单位具体抓，形成了全体职工积极参与的气氛。年初，制定并下发了众安房地产开发安康杯竞赛活动实施方案，由主管平安的领导负责抓日常具体工作，各部门负责人、各施工单位对本部门、本单位的平安生产工作负总责，把平安生产责任落实到每一个岗位和每一个员工。公司工会把开展竞赛活动“创立平安班组（部门）〞列入年度考核的 一项重要内容，年终兑现奖惩。另外，公司还制定并下发了企业平安保卫（请你继续关注）责任制、平安生产管理制度、消防平安管理制度等，进一步明确了平安生产职责，平安生产管理机构健全，平安管理网络健全。从而使企业平安保卫工作有章可循，有据可查，做到组织领导落实，目标任务落实，制度措施落实。 二、加强教育培训，广泛开展学习培训。 为了提高全体职工的平安意识，加强对职工的平安知识培训，充分利用公司生产经营例会、月度生产经营分析会等进行宣传教育，要求干部职工要切实加强平安意识，注重平安生产。组织专题学习培训，先后学习了工会法及实施方法、家住工程平安生产施工管理条例、职业病防治法等法律法规和集团公司内部相关规章制度，共计开展各类培训活动近50期，还通过上街宣传、讲座等形式，开展平安知识宣传，全方位、多角度向职工灌输平安知识，提高广阔职工的平安意识和自我保护能力。 同时加强上岗前的平安培训，也是我们开展“安康杯〞的一项内容，凡新上岗的员工必须经过培训，尤其是工程技术管理人员，要求对各种设备全面了解之前方可上岗。各施工单位还在生产场地明显位置悬挂有关平安条幅，在重点部位及易出现平安事故的墙面上，张贴操作规程或警示语等。对有事故隐患的设备及时检修或更换，保证了平安生产的顺利实施。 三、加大检查监督力度，及时消除事故隐患。 公司依据制定的各种规章制度，对企业平安生产工作涉及的所有岗位、人员、设备和全部生产环节实行全方位、全过程的检查监督，及时发现和消除事故隐患。采取公司内部监督、职工监督、悬挂消防宣传条幅等多种方式，及时发现和解决在工作中存在的问题，增强公司对平安生产工作的重视和工作力度。同时，每月进行一次召开平安生产大检查例会，并在春节、五一劳动节、国庆节前前夕进行检查，由公司主管领导带队、工会和相关部室组成的检查小组，对各部室、各施工场点的平安生产工作进行了严格检查，检查出的事故隐患和存在问题，进行登记，限期整改，并由被检查部室和负责人签字，公司主管领导负责监督，并将其列为下次检查的重点，检查其落实情况，防止走过场，保证了将事故隐患处理在萌芽之前。 总之，我公司在平安生产方面做了一些工作，但与上级要求还有一定差距，今后仍将以高度的责任心、事业心来抓紧抓好此项工作，为企业的平稳开展，平安生产做出新的奉献。 XX市众安房地产开发工会委员会 2023年9月19日 第二篇：2023年安康杯自查报告 2023年“安康杯〞竞赛活动 自查报告 xxxxxxxxx 2023年2023月14日 xxxxxx“安康杯〞竞赛活动自查报告 根据xxx总工会及水利局工会对于“安康杯〞竞赛活动的要求，我单位对开展的竞赛活动情况进行了自查，现将自查情况报告如下： 一、加强领导，完善制度，落实责任。 为了促进开展竞赛活动，确保平安生产，成立了由站长担任组长，主管平安领导、工会主席任副组长，各部门负责人为成员的领导小组，形成了主要领导亲自抓，分管领导重点抓，工会平安部门具体抓，职工群众一齐抓的管理体系。将年度平安管理目标和“安康杯〞竞赛目标有机结合，制定供水站考核评比方法，列出了每项活动实施的具体措施、检查落实人员及相应的考核方法，做到了竞赛管理目标化、竞赛工程系列化、竞赛内容多样化、竞赛检查制度化、竞赛考核标准化。 二、引导宣传，增强全员平安意识。 为了提高全体职工的平安意识，加强对职工的平安知识培训，认真组织职工学习和掌握平安生产知识，保证将“安康杯〞这项长期性、群众性的活动，真正抓细、抓实。切实加强对平安工作的领导，修订完善了各项平安生产规章制度，并将各项平安制度上墙。经常性的开展形式多样的平安知识培训，知识竞赛等，对应知应会的平安知识、操作规程，直接查问一线工作人员，对供水设备定期检查，做好维护保养、维修工作，建 立了设备档案，推行精细化管理。平安教育培训、生产操作、监督检查、考核评比都有一个标准运作标准，做到了有章可循，促进了平安生产的标准化。建立“自主负责、自主检查、自主整改〞平安生产管理模式。积极开展平安生产法等法律、法规宣传教育活动，累计组织各类宣传、教育2023次，宣传教育面达20230%；加强了专业人员的平安培训教育工作，共组织专业知识学习3次；积极配合水利局“平安生产月〞的宣传活动等。对管道施工现场的实际工作情况制定了具体的平安施工方案；组织职工开展突发性供水事件的演练。坚持“平安第一、预防为主〞的方针，全面提高职工平安意识。 三、加大检查监督力度，及时消除事故隐患。 山区供水管理的区域面广，涉及的重要平安生产点较多。为此，供水站加强了对供水重点设施的平安防范工作。良好工作状态；饮水平安是工作的重中之重，加强对清水池和各村蓄水池的巡查；与各用水村签订平安责任书，确保责任落实率到达20230%，保证重点供水设施、设备、人员、水源平安。各部门定期和不定期的开展了对各自生产区域设备、设施以及人员操作进行了平安隐患自查，明确自查的时间、形式、内容、已解决的平安隐患和待处理的平安隐患；根据各部门上报的平安隐患自查报告，立即组织维修人员现场处理，及时解决了存在的局部隐患，把不平安因素消除在萌芽状态，确保了各点设备正常运行，保证了平安正常供水。 按时向每位职工发放了劳动保护用品，建立健全职工工伤和职业病管理档案，对每位职工进行每年一次的健康体验，积极对下乡摩托车驾驶人员进行交通平安教育，建立健全了车辆管理台帐，下发车辆管理通知，严格执行车辆管理制度，有效的保证了职工的人身平安和车辆行驶平安。通过开展的系列平安隐患排查工作，加强了员工平安生产的素质和意识，实现平安生产死亡事故为零、重大平安事故为零的平安生产目标。 总之，我单位在平安生产方面做了一些工作，但与上级要求还有一定差距，今后仍将以高度的责任心、事业心来抓紧抓好此项工作，为供水工作的平稳开展，平安生产做出新的奉献。 xxxxxxxxx工会 2023年2023月14日 第三篇：安康杯自查报告 效劳公司关于开展“安康杯〞竞赛活动自查报告根据全国、市“安康杯〞竞赛活动办公室关于开展2023年度竞赛检查活动的通知XX县区总工会会议精神，我公司对系统内开展竞赛活动情况进行了自查，现将自查情况报告如下： 一、加强领导，完善制度，落实责任。按照全国、市总工会和国家、XX省平安生产监督管理局关于开展2023年“安康杯〞竞赛活动的通知及 县总工会、平安生产监察科的工作部署和要求，公司工会充分认识做好平安生产工作的重要意义，从实践“三个代表〞重要思想的高度，承担起维护职工合法权益、维护职工生命平安的责任，时刻牢记“平安重于泰山〞，加强各项根底工作。及时召开工会主席会议，对竞赛活动的总体工作进行部署，制定切实可行的实施方案。为了促进开展竞赛活动，确保平安生产，我们首先成立了由公司党委书记张春同志担任组长，工会主席周淑华同志任副组长，工会委员会成员及各基层工会主席等11人为成员的领导小组。领导小组负责指导、组织实施全公司的竞赛活动。从加强领导，完善制度，落实责任制抓起，实行党政一把手负总责，工会及主管领导具体抓，形成了全体职工积极参与的气氛。年初，我们又成立了党政一把手为组长，副书记、副经理为副组长，各科室负责人、基层单位主管平安的经理为成员“创立平安单位〞领导小组，并由主管科室负责抓日常具体工作，基层单位一把手对本企业的平安保卫工作负总责。主管经理具体抓，把平安责任落实到每一个班组和每一个岗位。党委把开展竞赛活动创立平安单位列入重要议事日程和企业双文明建设考核的一项重要内容，年终兑现奖惩。还设立了公司工会平安生产监督 ，并向基层工会公开。效劳公司工会平安生产监督 ：692023.2947。另外，公司还制定并下发了企业平安保卫责任制、平安生产管理制度、消防平安管理制度等，进一步明确了平安生产职责，平安生产管理机构健全，平安管理网络健全。从而使企业平安保卫工作有章可循，有据可查，做到组织领导落实，目标任务落实，制度措施落实。 二、加强教育培训，广泛开展学习培训。为了提高全体职工的平安意识，加强对职工的平安知识培训，充分利用经理会、班组长会以及职工大会等，进行宣传教育，要求干部职工要切实加强平安意识，注重平安生产。组织专题学习培训，先后学习了工会法及实施方法、平安生产法、职业病防治法等法律法规和公司内部相关规章制度，共计有414名职工参加了学习培训。还利用黑板报、答卷等形式，开展平安知识宣传，全方位、多角度向职工灌输平安知识，提高广阔职工的平安意识和自我保护能力。同时加强上岗前的平安培训，也是我们开展“安康杯〞的一项内容，凡新上岗的大型机械设备操作人员必须经过培训，对各种机器设备全面了解之前方可上岗。各单位还在店堂明显位置悬挂有关平安条幅，在重点部位及常用的如机器设备如合面机、轧面机等墙面上，张贴操作规程或设电子语音报警提示。对有事故隐患的合面机、轧面机、电烤箱、线路老化、锅炉等设备及时检修或更换，保证了平安生产的顺利实施。 三、“非典〞期间平安生产工作。在整个抗击非典工作中，认真组织领导干部、职工学习市、县疾病防治中心及北京日报刊登的防治“非典〞有关知识的文章、宣传材料。先后向基层单位、职工及其家属发放各种防治非典的宣传材料2135份，增强了职工自我防护的意识。公司还特别成立领导小组，负责全公司抗击“非典〞工作，进一步强化了卫生管理，重点做好消毒工作，特意邀请县防疫中心对餐饮消毒人员进行培训并进行检查指导。基层各单位每天组织专人对餐厅、客房、加工间、卫生间、职工宿舍、更衣室、食品加工设备、楼道、电梯、门窗等各部位进行严格消毒，切断传染源，特别是对易被感染的餐酒具等进行科学的、彻底的煮沸和药物消毒，并作好消毒记录。对消毒药物责成专人管理，防止发生意外。同时保持室内清洁卫生和通风透气良好。为防止交叉感染，各单位积极改善卫生设施、设备，新风大酒店、燕春饭店、新城效劳楼把原来卫生间手动式水节门全部更换成感应水节门。“非典〞期间，全公司共投资2023.6万元用于购置各类消毒药液、防护用品和卫生设施、设备改造。 四、加大检查监督力度