2023年XX县区社会保险业务档案达标验收自评报告新编.docx

XX县区社会保险业务档案达标验收自评报告 社会保险业务档案达标验收自评报告 达标验收自评报告全省社会保险业务档案达标验收工作领导小组： 为了提高我市社会保险业务档案管理水平，使档案工作不断走向科学化、标准化轨道，在市人社局和市档案局领导的高度重视和指导下，全局各业务部门为全面落实社会保，开展了险业务档案管理规定（试行）（以下简称3号令）卓有成效的工作。最近，我局对照社会保险业务档案达标，对档案管理工作进行了全面的自检、验收内容和得分标准自评，自评得分分，现申请省验收，申报等级为优秀。下面，将我局自检情况报告如下： 一、组织管理 （一）管理方法（标准分5分，自检得分5分） 1、3号令公布实施后，我局立即按照XX省社会保险（以下简称省实施细那么）业务档案管理实施细那么，着手研究制定本单位本系统的业务档案管理方法。我局在制定管理方法的过程中十分慎重，组织专业人员屡次深入基层了解情况、探讨业务、倾听建议，经过反复细致的调研，我们结合实际制定并下发了XX市社会保险事业管理局业务档案管理方法（试行），并从202223年7月正式启动了市本级业务档案标准管理工作。根据省实施细那么，我局结合经办职能和工作流程的实际特点，调整增加了业务环节，补充完善了分类方案，使我局业务档案管理工作更加有章可循、有法可依。 2、去年11月初全省社保业务档案管理工作会议后，我局立即召开了领导班子会议，及时传达了全省会议精神，并对贯彻落实工作进行了全面部署。会议议定，今后要把档案管理作为一项长期、重要的专项业务，列入议事日程，并在经办规程中加以明确。会议明确，由展伟副局长分管档案工作。 3、为进一步加强社保业务档案管理，明确工作职责，我局结合3号令和省实施方案，制定下发了关于印发本溪（市社保局业务档案整理实施方案的通知本社险发20222312号），以文件的形式成立了市社保局业务档案管理工作领导小组，领导小组下设办公室，负责管理局档案室并具体落实业务档案管理有关工作。同时，在局办公室工作职责中，把业务档案管理工作作为一项重要内容加以明确。 4、全省社保业务档案管理工作会议之后，我局领导班子把业务档案工作列入重要议事日程，在每月召开的工作调度会上都要通报各部门业务档案工作进展情况，为全面完成达标验收工作，分管局长和局长在点评重点工作时，都把档案工作作为一个专题进行安排和部署。 5、我局已将业务档案管理纳入年度工作方案，并把此项工作列为重点工作之一，同时，结合人力资源和社会保障2事业开展“十二五〞规划制定了档案管理工作开展规划。 （二）管理人员（标准分8分，自检得分8分） 1、为切实加强档案管理，完善机构建设，我局成立了社保业务档案管理工作领导小组，健全了档案管理网络。目前，我局分管档案工作的局领导1人，档案管理部门负责人和档案中心主任各1人，专职档案员2人，各部门档案工作负责人19人、兼职档案员19名，形成了专兼职相结合、健全的档案管理网络体系。目前，我局室藏档案总计61525卷，今后每年预计增加50000卷（件）（件），档案工作人员与管理的档案数量相匹配，能够适应档案工作未来开展的需要。 2、我局自成立档案管理机构以来，由于建立健全了档案管理各项规章制度，档案管理人员能够严格遵守规章制度，因此，未发生任何违反档案法律法规问题。 3、年初，我局根据档案工作开展需要，针对局部兼职档案员岗位变化的实际下发了关于重新选聘兼职档案员的通知，确立了兼职档案员的任职条件标准，并登记备案，由局办公室审核批准。新的档案管理网络专、兼职档案管理人员共21名，学历均在大专以上。 4、我局自组建新的档案管理中心以后，形成了有专业机构、专业队伍的档案管理新格局，也保证了档案管理人员的相对稳定，对各部门兼职档案员也明确提出了相对稳定的3要求。 5、为不断提高我局档案管理人员的业务素质和专业技能，档案管理中心对专、兼职档案员制定了完善的培训方案，对专职档案员，有方案地安排他们参加市档案局“岗位继续教育〞培训；对兼职档案员，每年要进行至少两次业务培训。今年，为了保证业务档案归档质量，我们开展了4次集中培训，并屡次邀请市档案局的专家深入业务部门做现场指导。 （三）管理措施（标准分7分，自检得分7分） 1、我局结合工作实际制定了档案主管领导岗位职责和档案管理人员岗位职责，明确了分管领导和档案管理人员的工作职责，并上墙公示。 ，并以图版方式 2、我局制定并下发了档案工作流程上墙公示，实现了档案工作的条理性、标准性，增强了档案工作的透明性。 3、今年，结合业务档案标准管理，我局重新修订和完善了XX市社会保险业务经办规程（试行），业务档案工作成为新规程中一项重要内容。 4、年初，为确保完成社保业务档案达标验收工作，我局对各部门档案工作实行目标责任制管理，与各部门签订了业务档案工作目标管理责任书，把档案工作与分管领导、部门负责人以及兼职档案员的年度考核评比挂钩。对全面完成档案工作目标任务的，年终依据本局有关规定进行表彰，4并在评先评优、提职晋级等方面给予优先考虑；对违反档案管理制度、未按规定立卷归档或未按时限要求移交档案等，实行一票否决制，取消所在部门年度评优资格，相关责任人不允许参评先进工作者并不得被提拔任用。 5、我局对两县社保局的档案工作实行业务垂直管理，两县社保局档案工作与市局实行统一管理制度、统一工作流程、统一分类标准。市局每年都定期到两县社保局对档案工作进行指导和检查。 二、设施建设 （一）档案用房（标准分2023分，自检得分2023分） 1、为适应档案管理的需要，我局新建了400多平方米的档案专用库房，并在经办大厅改造规划中，已确定将目前个体保险处的经办大厅整体划归档案管理中心。同时，我局方案在明年继续扩大档案设施场所建设，在市区选择适宜地点建设一座新的档案室，以适应档案未来开展的需要。 2、我局现有档案专用库房的总面积为488.5平方米，其中221.5平方米用于业务档案。目前，业务档案的存放量为，库房面积符合达标所规定的标准。48870卷（件） 3、为实现档案平安管理，我局档案库房配置了防盗门、电子监控系统、温湿度表、除湿机、防磁柜、消防设施等，各种设备设施运转正常，为档案平安提供了坚实的保证。因此，不存在平安隐患问题。 54、我局档案库房管理员工作职责和库房管理制度对库房卫生有明确的管理要求，库房管理员能够严格执行库房管理制度，使库房常年如一日地处于整洁、干净状态。 5、我局原档案室已实现了办公室、阅档室、库房“三室分开〞。在经办大厅改造规划中，我局已决定将个体保险处经办大厅全部划给档案管理中心，重新建设与档案管理工作要求相适应的办公室、阅档室、整理室、扫描室和效劳大厅。但此项工程需待四楼经办大厅改造完成、个体保险处整体迁出后才能实施，工程预计在明年3月全部完工。此项是否扣分，请评委斟酌。 （二）档案用具（标准分5分，自检得分5分）1- 2、我局档案专用库房分为a、b、c三区，其中a区安装密集架143节，目前存放业务档案；区安装密集架118b节，用于存放企业退休人员档案；区87节密集架尚未使用。 c目前，a区可以满足34年业务档案存放需要。 3、我局所使用的档案装具质量和规格均符合国家标准。档案盒式样是由我局和市档案局按照省实施细那么的要求印制的，盒正面上有市社保局标识，盒脊背及封面印有全宗号、机构（险种）、保管期限、年度、档案类别、业务环节、室号、盒号、起止件号等信息。 （三）设施设备（标准分2023分，自检得分2023分） 1、我局档案保管到达了“九防〞要求。一是在库房两6侧通道安装了防盗门和监控摄像头，到达了防盗要求；二是将档案库房设在地下，到达了防光要求；三是库房四周均设有排风通道，与地面天井相通，满足了通风和防高温要求；四是库房内、外均配置了数量相符的灭火器，到达了防火要求；五是配备了3台去湿机，到达了防潮要求；六是配备了吸尘器，到达了防尘要求；七是配备了防磁柜，到达了防磁要求；八是定期投放灭鼠药，到达了防鼠要求；九是投放了杀虫药，到达了防虫要求。另外，由于档案库房位于地下，我们安装了自动排水系统，可以预防和防止水患。 2、我局档案室设施齐备，包括12台计算机、7台扫描仪、1台dvd光盘刻录机、2台复印机、11台打印机、1台数码摄像机和1台数码照相机，可以满足档案工作需要。 3、为实现档案管理信息化和数字化，改变传统的管理模式，我局与东软集团签订了档案管理信息系统应用软件开发协议，经过几个月的研制、开发，目前除电子扫描程序外，其它程序已投入应用。我局202223年的归档工作完全通过新的档案信息系统管理软件，实现办公自动化管理。 4、我局的档案信息系统管理软件，是目前正在研发的“金保工程〞软件中的一个组成局部，与社保业务经办系统是统一的整体，能够到达资源共享。 三、专业建设 （一）相关制度7我局按照档案管理有关规定，结合3号令的要求，及时修改完善了档案管理各项规章制度，建立了一整套较为完善的制度体系，形成了新的社保局档案管理制度汇编，主要包括： 、档案归档制度档案保管制度档案保密制、、、度档案移交接收制度档案查阅利用制度档案鉴、、定销毁制度档案管理人员岗位职责档案库房平安管理制度等16项规章制度，使档案管理工作从材料收集、整理、编目到归档、移交、利用等每一个环节都有章可循、有据可依。 （二）立卷 1、我局在今年9月中旬前完成了202223年业务档案的立卷归档工作，各部门移交档案完整有序。 2、我局业务档案主要涉及16个部门、8大类（不含失、91个业务环节，在业务经办过程中形成的所有档业保险）案材料，均由业务部门统一整理、装订、组盒，由档案中心统筹安排验收、入库和上架。 3、按照省实施细那么和本局管理方法规定，各业务部门负责人是本部门业务归档的第一责任人，各岗位工作人员负责随时收集整理本岗位业务经办中所形成的档案资料，及时立卷保管，确保了档案资料的齐全、完整和平安。 4、经过屡次档案业务培训和现场指导，我局各岗位工作人员都能按规定对档案资料进行分类、排列、装订，经对202223年归档案卷审核，到达了分类准确、排列合理、保管期8限划分准确的要求。由于档案整理工作完全由各业务部门独立完成，在案卷质量方面按国家和省要求还有一定差距。 （三）收集 1、在制度的标准下，通过专兼职档案管理人员的严格管理，我局业务档案资料实现了随时收集、及时整理、定期移交，保证了档案资料的齐全完整。目前，按3号令的要求，我们已将202223年收集整理的业务档案资料全部归档，并及时移交到档案中心。 2、按档案管理规定，我局业务经办环节中产生的有关信息数据定期制作成光盘，移交档案中心归档管理。目前，业务台账和计算机数据均实现了光盘保存，档案信息数据随信息中心计算机数据“每日备份、每月异地备份〞进行管理。我局的电子文件、影像声像等电子档案统一在档案中心库房保管，存放于防磁柜内。 （四）整理 1、按3号令和省实施细那么的要求，我局结合业务经办流程实际特点，通过逐个部门、逐个环节的细致调研，编制了切实可行的分类方案，使各业务部门在归档过程中能够依据分类方案，及时、完整地收集业务材料，到达了标准管理的要求。 2、我局业务部门按照档案管理规定和工作流程，能够在业务档案整理工作中，对归档材料进行标准的分类、排列、编号和编目。 93、目前，我局包括历年档案在内的所有业务档案全部按