2023年进一步加强机关作风建设工作方案.doc

有关进一步加强机关作风建设工作方案有关进一步加强机关作风建设工作方案 关于进一步加强机关作风建设的工作方案 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深 入贯彻落实科学发展观，认真落实幸福罗江的执政和发展理 念，紧紧围绕县委、县政府有关作风建设的部署要求，牢固 树立以人为本、执政为民的执政理念，广泛开展“强化三种 意识”，建设四型班子和树立三新形象主题活动，坚持不懈 地抓好作风建设，进一步实现好、维护好、发展好人民群众 的根本利益，充分调动广大群众的积极性和创造性，奏响幸 福罗江和谐崛起最强音。二、基本原则 主题活动必须紧扣转方式、惠民生这一原则，把做好新 时期群众工作摆到更加突出的位置。突出以人为本，把维护 群众利益作为第一准则；突出转变作风，把增进群众信任作 为第一要求；坚持创新性原则，解放思想、与时俱进，大胆 探索新时期财政工作新机制、新方法；坚持开放性原则，拓 宽联系群众渠道，问计于民，问需于民，满足群众合理需求;坚持实效性原则，出实招，办实事，求实效。三、主要任务 作风建设主题活动要坚持围绕中心、服务大局，创新载 体、拓展平台，扎实抓好作风建设。具体做好以下三项工作任务:1、集中开展专项治理。组织干部职工认真查找理念、作风、做法上与“以为人本、执政为民”要求不适应不符合 的突出问题，切实进行整改。加强机关作风建设，彻底整治“假、浮、庸、懒、散、奢”等不良现象，大力改进党风政 风。2、扎实抓好主题活动。按照统一部署，扎实抓好建设 四型班子、树立三新形象主题活动，明确目标，落实责任，强化措施，切实抓好每个步骤、每个环节和每项工作的落实 3、定期开展“机关作风大家评”活动。通过发放书面 评议表，广泛征求服务对象和社会各界对局机关工作作风的 意见和建议，并切实加以整改。组织对局领导班子和科室负 责人开展一次工作作风评议。评议结果年终考评依据。四、工作措施 完善相关制度。按照县委、县政府的有关要求，结合我 局工作实际，梳理完善我局现行有关机关作风方面的各项制 度，重申严肃工作纪律、加强公文管理、强化首问负责、规 范电话接听等方面的工作要求。建立走访工作制度，局领导 和相关业务股室定期走访服务对象。通过建立完善相关制 度，为机关作风建设提供制度保障和行动指南。加强学习教育。加大机关作风建设的教育培训力度，通 过举办专题报告、讲座、经验交流等形式，深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论等重大战略 思想，引导全局干部职工进一步明确作风建设的任务和方 向。强化党组中心组理论学习，将各级领导关于作风建设的 重要讲话作为学习重点，领导班子带头深入开展批评和自我 批评，实现思想作风、工作作风的转变。加强我局机关作风 相关制度的学习和教育，提高执行制度的自觉性和主动性。加大监督力度。加强外部监督，向社会公布举报、投诉 电话；通过电话抽查等方式，建立起多层次、多渠道、全方 位的外部监督机制。强化内部督查考核，局机关作风建设工 作领导小组办公室采取明察暗访的形式，定期、不定期对干 部工作作风情况实施检查，检查结果将纳入年度个人及股室 考核体系中。对检查中发现的问题，将予以通报批评，情节 严重的，追究有关人员和单位负责人的责任。加强宣传工作。机关作风建设工作需要社会各界的大力 支持和广泛监督，要及时通过财政信息、新闻媒体等渠道大 力宣传财政机关建设取得的成效，反映财政工作中便民、利 民、惠民的重大举措，增进广大群众对财政工作的了解，为 加强机关作风建设创造良好的工作氛围和监督环境。原则上 每季度确定一个重点宣传主题，即时性的热点问题要随时组