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2023年劳动合同的概念及结构.docx
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2023 劳动合同 概念 结构
劳动合同的概念及结构   劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。   劳动合同的概念及结构     (1)劳动合同期限和试用期限     (2)工作内容和工作时间     (3)劳动报酬和保险、福利待遇     (4)生产条件或工作条件     (5)劳动纪律和政治待遇     (6)劳动合同的变更和解除     (7)违约责任     (8)当事人约定的其他事项     (9)劳动合同除前款规定的必备条款外。   劳动合同应有的合同条款     劳动合同法第17条规定,劳动合同应当具备以下条款:     (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人     (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码     (三)劳动合同期限     (四)工作内容和工作地点     (五)工作时间和休息休假     (六)劳动报酬     (七)社会保险     (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护     (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。     劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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