出国劳务中介效劳合同范本【正式版】劳务中介组织主要是通过向用人单位和劳动者提供职业介绍效劳，并收取一定的职业介绍费用，劳动者与劳务中介组织不签订劳动合同，因而也不存在劳动关系，其互相间的关系不受劳动法及相关法律保护。因而签订一份劳务中介合同维护劳动者权益至关重要，接下来小编给大家带来一篇出国劳务的中介效劳合同范本，以及签订这类中介居间合同的本卷须知。出国劳务中介效劳合同范本【正式版】受托人(以下简称甲方)：________________身份证号码：_________________________联络方式：___________________________联络人住址：_________________________委托人(以下简称乙方)：________________身份证号码：_________________________联络方式：___________________________联络人住址：_________________________风险告知：居间事项应当商定明晰明确，关键留意是否符合法律规定，如以居间方式协助招投标双方违规中标的，会被认定无效。居间成功详细指向何种状态，作为居间合同中居间方的核心义务，实践中由于商定不清或者不够明确而导致纠纷的颇为常见。尤其关于居间成功如何界定，分为提供时机和提供中介效劳、促成洽谈和促成签约、签订框架协议仍然实现款项支付、款项支付是局部仍然全部等，关键事项商定的越明晰、明确越能减少纠纷的出现。按照甲方驻国外工作需要为了维护甲乙双方的合法权益，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原那么，就甲方接受乙方的委托提供劳务中介效劳事宜，共同遵守本合同所列条款达成如下协议：一、效劳工程上及费用1、乙方提出申请赴________________务工。甲方向乙方提供出国务工前往国家的征询、代办出国申请手续等中介效劳。乙方向甲方缴纳出国劳务中介费用人民币________________元。2、乙方出国劳务所需费用，包括报名费、体检费、培训费、考试费、护照费、国内交通费等均由乙方承担。(机票和签证费合计______元人民币暂由甲方垫付，乙方需向甲方交纳押金_______元人民币，半年之后甲方返还乙方押金_______元人民币)乙方确认，甲方一旦为乙方办妥上述出国手续，乙方不管何时或何种缘故未能出国或出国后中途返回国，上述费用均由乙方承担(押金等其它费用都不退还)。二、甲方的主要权利和义务1、甲方为履行本合同的需要，有权更换国外雇主，乙方必须服从。2、负责与国外雇主之间保持合作关系，并向乙方如实介绍劳务工程的有关情况。3、负责乙方出国和归国的组织工作，以及出国的思想教育、...
