2023年富强派出所创先争优活动公开承诺工作方案.docx

富强派出所创先争优活动公开承诺工作方案 按照分局关于深入开展创先争优活动的部署和要求，为进一步丰富和完善创先争优活动的工作机制，推动创先争优活动深入扎实开展，结合派出所实际，制定本方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，以深入学习实践科学开展观为主题，以创立“五个好〞先进基层党组织、争当“五带头〞优秀共产党员为主要内容。紧密结合公安机关“三项建设〞和“三项重点工作〞及“大走访〞开门评警活动。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，构建和谐山城。 二、公开承诺方法 1、根本要求。公开承诺要按照党章规定的基层党组织的根本任务和党员标准、义务及中央和省、市委提出的基层党组织创立“五个好〞、党员做到“五带头〞的根本要求，围绕分局2023年重点工作，紧密结合党组织的职责任务和党员的岗位实际；坚持回应群众的关切和期待，切实为群众办实事、做好事、解难事；坚持量力而行、尽力而为，通过努力能够实现目标，防止承诺不切实际、流于形式。 2、承诺内容。支部的承诺内容应围绕年度工作目标来确定。重点表达贯彻党的路线方针政策、深入学习实践科学开展观、推动中心工作、效劳人民群众、完成急难险重任务以及做好党员管理效劳工作等方面的事项。党员的承诺内容应结合落实党组织的承诺事项，根据自身的能力和特点来确定。重点表达认真履行岗位职责、努力争创一流业绩、切实改进工作态度、积极效劳群众等方面事项。 3、方法步骤。一是提出承诺。承诺事项一般分年度承诺和即时承诺，年度承诺事项在每年年初时提出；即时承诺事项在完成阶段性重点工作、临时性任务或遇到突发性事件时提出。承诺事项要实在具体，既要有目标，又要有完成时限。党组织承诺要在充分征求党员群众和上级党组织意见建议的根底上提出；党员承诺要在充分征求所在党组织及其他党员和本单位群众意见的根底上提出。二是公开承诺。承诺事项可通过会议、文件、党务政务公开栏、网络等形式公布，接受党员、群众监督。三是履行承诺。党员要认真履行承诺，切实兑现承诺。党支部负责对党员兑现承诺情况进行跟踪督查。四是评议承诺。要采取专门召开会议或结合召开党小组会、党员大会等，适时组织党员、群众对党组织和党员履诺践诺情况进行评议。 三、领导点评 领导点评是扎实推进创先争优活动的有效方式。要明确任务、落实责任，增强点评的针对性，保证党组织和党员开展创先争优活动方向明确、任务具体、措施得力、见诸实效。 1、点评主体。领导点评原那么上按照党组织隶属关系和领导分工进行。党支部书记负责对本支部党员进行点评，党支部及其书记由党委（党总支）书记负责进行点评. 2、点评内容。对各支部的点评内容主要包括：对开展创先争优活动情况的评价、取得的成绩、存在的问题和努力方向。重点围绕推动中心工作、开展公开承诺、为群众办实事办好事、加强党组织和党员队伍建设、党群共建创先争优等情况进行点评。对各所属单位党支书记，主要点评其带头创先争优和组织党员开展创先争优的情况。对党员的点评内容主要包括：对参加创先争优活动情况的评价、存在的缺乏和努力方向，重点围绕立足本职岗位争创一流业绩、开展公开承诺、联系和效劳群众等情况进行点。 3、点评方法。领导点评要在深入调查研究、广泛征求意见、详细掌握情况的根底上进行。对党员的点评每季度进行一次；对所属党支书记的点评每半年至少进行一次。可以采取以下几种方式进行点评：一是集中点评。通过组织召开民主生活会、推进会、专题会等形式，对各支部开展创先争优活动的情况进行集中点评。党支部书记利用民主生活会、集中学习、工作例会、碰头会等对党员进行集中点评。二是现场点评。结合工作调研、催促检查、专项述职、年度考核、走访慰问等经常性工作，通过上门走访，实地查看，了解活动动态，召开党员群众代表座谈会等形式，进行现场点评。三是个别点评。结合面对面谈心谈话活动，对开展活动有差距的党组织负责人或党员进行个别谈话、专门约谈的方式进行单独点评。局领导对分管单位的点评，一般采取现场点评的方式进行。党支部书记对党员的点评，一般采取召开支部党员大会的方式集中点评，也可结合民主生活会、党员活动日等经常性活动进行。 领导点评要实事求是地肯定成绩，认真分析存在的问题，指出努力方向，点评情况可通过适当方式在一定范围内向群众通报。要注意在点评过程中发现和树立先进典型，总结推广好做法好经验，及时研究解决存在的问题。年底前后，要结合年度考核、组织生活会、民主评议党员、民主评议等工作，普遍开展一次领导点评，所有党支部书记都要作点评，所有党支部和党员都要被点评。 四、民主评议 民主评议原那么上每年进行一次，结合党组织书记年度述职、民主评议党员和年度工作考核组织评议。 1、参加人员范围。对各党支部的民主评议由上级党组织负责组织实施，参加评议的人员主要是：本单位党员和群众、业务联系较密切的单位及效劳对象代表。对党员的民主评议由党员所在党支部负责组织实施，参加评议的人员主要是：所在党支部全体党员和所在单位的群众。 2、评议方式。民主评议要结合年终总结考核采取会议现场评议方式进行。基层党组织和党员要对创先争优活动开展情况、承诺兑现情况进行必要的说明，现场发放评议表、统计评议结果。基层党组织评议表栏目分为“满意〞、“比较满意〞、“一般〞和“不满意〞档次；党员评议表栏目分为“好〞、“较好〞、“一般〞和“差〞档次，党员评议结果分为“优秀〞、“合格〞、“根本合格〞、“不合格〞档次。一般采取四步进行：一是确定方案。评议基层党组织由上级党组织制定方案，评议党员由基层党组织制定方案，合理确定评议的参与对象、评议内容、评议方式。二是公开述职。适时召开评议大会，组织基层党组织和党员分别进行述职。三是组织评议。述职后，接受党员群众的公开评议，对评议情况进行专项记录。四是公开结果。评议结束后，要通过一定形式，向党员群众通报对党组织和党员的评议结果。 3、结果运用。要把评议情况作为各级党组织和党员年底考评的重要指标，作为评选先进党组织和优秀共产党员的重要依据。 五、写实管理 实行党组织和党员创先争优公开承诺践诺、领导点评和民主评议情况写实管理制度，以党支部和党员为单位，建立创先争优活动写实簿，如实记载每个基层党组织和党员在创先争优活动中的表现情况。 1、写实内容。主要应包括四个方面。一是承诺写实。党支部和党员公开承诺工程、内容、完成时限等。二是践诺写实。基层党组织和党员履诺、践诺情况。三是点评写实。上级党组织对下级党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动点评的主要情况。四是评议写实。党员群众参与民主评议情况、评议结果等。 2、写实方法。结合基层党组织和党员承诺践诺以及领导点评、民主评议，各党委、总支对所属党组织每半年进行一次写实，各党支部对党员每季度进行一次写实。采取建立写实簿的方式，对每个党支部和每名党员建立创先争优活动写实簿。党员创先争优活动写实簿由各党支部负责管理，各支队、机关各部门党委、总支、支部创先争优活动写实簿由本级党组织负责管理。 3、标准管理。要把写实管理工作作为推进党建标准化、科学化的重要手段，作为党组织履行管党工作责任考核评比的重要依据，认真抓实抓好。市局创先争优活动领导小组每半年要对各党委、总支、支部开展写实管理情况进行检查指导，及时发现问题，总结经验，树立典型，不断提高写实管理工作水平。 分局机关及各党支部要结合本部门实际，创造性地开展工作，切实抓好公开承诺、领导点评、民主评议和写实管理等各项工作，进一步把党组织和党员的积极性、主动性调动和激发出来，为完成全局工作目标任务提供强大动力。 六、领导分工 为确保公开承诺扎实有效的开展，支部领导将分工负责，包保到单位，进行调查研究、检查指导。具体分工如下： 田奇：富强派出所支部 郭士波：繁荣派出所支部 肖连栋：跃进派出所支部 韩德伟：兴华路派出所支部、吉新派出所支部 王宝权：东安派出所支部、刑警大队支部、看守所支部 中共碾子山公安局委员会2023年3月11日 第二篇：创先争优活动党员公开承诺方案关于在全局党员中推行在职党员公开承诺、 无职党员认岗履职的实施方案 局属各党组织： 为认真贯彻落实市委十二届九次全体会议精神，推动创先争优、争做赢牟先锋活动的深入开展，在全局党组织和党员中进一步掀起干事创业、创先争优的热潮，实现公路事业的新跨越，根据市委关于创先争优活动的部署要求，结合我局实际，现就在创先争优活动中全面推行在职党员公开承诺活动提出如下实施意见。 一、指导思想 以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学开展观，以“推动科学开展、促进社会和谐、效劳人民群众、加强基层组织〞为目标，引导基层党组织和党员积极创先争优、争做赢牟先锋，从组织管理上为党组织发挥作用、党员保持先进性提供实践舞台，到达在职党员尽职尽责的目的，为实现公路事业新跨越提供坚强的组织保证。 二、主要内容 在创先争优活动中，对在职党员全面推行公开承诺，积极引导党员立足岗位承诺践诺作表率，保持共产党员先进性，树立党员干部的良好形象。具体内容如下： 紧紧围绕全局开展改革大局，特别要紧紧围绕局党委提出的总体开展思路，抓好路域环境综合整治、迎接全国干线公路养护管理大检 1查、招商引资、工程争取等工作重点，以立足本职领先锋、改革创新领先锋、求真务实领先锋、创先争优领先锋、无私奉献领先锋、效劳群众领先锋、招商引资领先锋、全民创业领先锋、维护和谐领先锋、推动开展领先锋为主要内容，向群众作出公开承诺。承诺事项要实事求是、具有较强可操作性，能量化的尽可能量化，不能量化的要有定性标准。同时，要表达先进性，确定具体的目标，明确在本单位努力争取的先进位次和成绩。 三、方法步骤 在创先争优活动中全面推行在职党员公开承诺活动按以下三个阶段实施： 第一阶段。科学制定方案。加强调查研究，充分调研论证，根据有关文件精神，紧密结合工作实际，制定出科学合理的活动实施方案，确保活动有章可循、有序展开。 第二阶段。搞好宣传发动。全局各党组织分别召开全体党员大会，党组织主要负责同志进行发动部署，统一全体党员思想认识，充分调动全员参与的积极性；加强信息宣传工作，多角度、全方位宣传报道活动中的好做法、好经验，营造良好气氛，推开工作落实。 第三阶段。精心组织实施。制定工作方案，研究推进措施，明确目标要求，严格程序步骤，确保活动取得实实在在的成效。 在职党员公开承诺的具体步骤如下： 1、公开承诺。党员个人要实事求是地撰写承诺书，各级党组织对每名党员的承诺事项进行严格审查把关后，统一组织在单位内部进2行公示。公示无异议，由党组织与党员签订承诺书，承诺书一式三份，党员、党员所在党组织和局党委各一份。各级党组织要统一制作悬挂“xxx（单位）开展创先争优活动公开承诺〞版面（公开栏），设置单位党组织承诺和党员个人承诺两个栏目。单位党组织承诺主要围绕全局中心工作和本部门单位工作职能确定内容，党员个人承诺要紧密结合党员个人工作实际确定内容，并注明党员所在单位和职务。 2、积极践诺。全体党员要本着“有诺必践、践诺必实〞的原那么，积极主动践行承诺，努力做到承诺事项件件有落实、事事有结果。要建立健全责任追究制等一系列制度。市局将成立指导检查组，定期对各单位和党员践行承诺情况进行催促检查，并予以通报。 3、群众评诺。每年“七一〞前和年底，各党组织要开展述职评议。要召开党员承诺述职会议，由党