12023年城乡医疗卫生对口支援工作方案一、评估主体县卫生健康局。二、评估对象(一)纳入?意见?管理，全省2023年统一派驻贫困地区开展对口支援工作的支援人员及与其签订“师带徒〞协议的受援人员。(二)纳入?通知?管理，2023年以来参与非贫困民族县、效劳薄弱地区、民营医院对口支援，依据备案时间，截至2023年12月31日，时间满12个月或24个月的支援人员及与其签订“师带徒〞协议的受援人员。截至2023年12月31日，时间未2满12个月或24个月的支(受)援人员不纳入本次评估范围。三、评估程序、时间20238194;年11月268194;日-20238194;年11月27日完成。〔一〕工作预备〔11月23日前〕评估对象：支援人员填写?支援人员评估表?，受援人员填写?受援人员评估表?。比照评估评分细那么内容逐项自评工作状况。受援机构：供给支援受援人员在岗签到及出勤状况、请销假手续、挂念评估对象供给“传帮带〞九大行动〔学习〕工作效果、考核评估表、受援人员名单等材料等。3评估组：县卫健局提取受援人员名单；通过信息平台〔钉钉系统〕查询支援人员考勤打卡、请销假报备、工作量表填报等内容，用以佐证支援人员供给的相关材料；分专业及人员预备支援人员、受援人员?支援人员评估表?、?受援人员评估表?〔贫困地区，附件3〕。预备?支援人员评估评分汇总表?、?受援人员评估评分汇总表?〔贫困地区，附件5〕。〔二〕组织实施〔11月30日前完成〕。评估组结合实际，可接受听取汇报、查阅资料、实地核实、座谈了解等方式，比照?考核评分表?内容，逐项进行量化评分。如因受援机构业务量不饱和等缘由导致支援人员无法完成4工作量，不予做相应扣分。片区联络员、驻点负责人、联络组组长在对本人评估评分时回避。〔三〕争辩建议评估结果〔12月2日前完成〕。评估结束后，各考核组集体争辩支援受援人员评估结果。接受“评分制〞〔百分制〕与“评级制〞〔优秀、合格、不合格〕相结合的方式评估，得分＜70分为不合格，得分≥70分为合格。贫困地区以受援县为单位，由受援地卫生健康行政部门组织，以得分从高到低按参评总人数的40%〔四舍五入取整〕分别推举支〔受〕援人员优秀等次名单。5〔四〕评估结果公示12月1日前，各受援医疗卫生气构依据评估结果，准时进行不少于5个工作日的评估结果公示。四、其他后续工作〔一〕完成后续支援工作。评估工作结束后，各受援单位要连续加强支〔受〕援人员管理，催促支〔受〕援人员圆满完成支〔受〕援工作，确保支援人员于12月31日前与新派支援人员做好工...
