12023年区机关效能建设工作方案一、落实贯彻区加强机关作风建设工作的具体要求〔一〕学习发动阶段〔4月2日至14日〕各单位要快速召开全体干部职工大会，传达学习区加强机关作风建设工作会议精神和?关于进一步加强机关作风建设的通知?〔肇鼎办〔20x〕19号〕，认真领悟精神实质，尤其是梁驹书记在会上的讲话精神，做到“五破除五增加〞，正确处理好“四个关系〞，提高对机关作风建设工作的生疏。要结合党的十九大、省委十届二次全会、市委十届四次全会和区委六届五次全会精神，结合当前正在开展“连续解放思想，坚持改革开放，争当实践科学进展观的排头兵〞实践活动，针对当前机关2作风中存在的问题，乐观开展学习争辩。通过学习，提高生疏，促进思想解放和观念更新，为切实转变机关作风，提高机关效能打好思想根底。各单位要制定切实可行的工作方案，确保机关作风建设取得实效。〔二〕比照查找阶段〔4月15日至5月30日〕在学习发动的根底上，各单位、个人要认真总结、查找，通过各种渠道征求意见，全面精确把握工作过程中存在的问题。同时，区督导办将向相关单位反应20x年机关作风考评和今年“改良机关作风，提高机关效能〞专题调研过程中，群众来信、来电及在评议票中提出的意见和建议，以便更全面更精确地把握存在的问题。各单位要在弄清存在问题的根底3上，召开领导班子会议，结合实际认真争辩，分析产生问题的根本缘由，重点是要在主观上找缘由，提出切实可行的解决方法，制定整改措施，并形成相应的制度。个人要在找出存在问题的根底上，从主观上找缘由，明确今后的努力方向。〔三〕整改稳固阶段〔6月1日至30日〕作风建设是否真正得到加强，机关作风是否有明显改观，关键看整改结果。在整改阶段，各单位要比照?关于进一步加强机关作风建设的通知?〔肇鼎办〔20x〕19号〕，和相关文件要求，认真制订整改方案，确保整改落实落到实处。要在整改的根底上，加强制度建设，要留意制度的完善性、精确性、有效性和可操作性，从靠制度管人、制度管事的模式着手，认4认真真地将全部制度梳理一遍，查漏补缺，使之形成长效机制。二、督导工作具体职责和要求1、从机关单位抽调人员组成督导小组办公室，办公室主任由区纪委副书记、监察局局长叶超元担当，成员由区委办、区府办、监察局、直工委、发改局等有关人员组成。督导小组办公室设在区监察局，联系：x。督导小组的职责是：催促、跟踪、检查、指导开展机关作风建设的状况，对在机关作风建设中表现好的和存在...
