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2023年党风廉政建设社会评价工作方案_1.doc
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2023 党风廉政建设 社会 评价 工作方案 _1
党风廉政建设社会评价工作方案 2023年全系统党风廉政建设社会评价工作的目标任务是:紧紧围绕党风廉政建设社会评价重视度 遏制度 廉洁度 信心度四个衡量指标,以落实党组主体责任为主线,以夯实纪检组监督责任为保障…小编为您整理了党风廉政建设社会评价工作方案,供您学习参考使用。   xx县司法局   2023年度党风廉政建设社会评价工作方案   各乡镇司法所 机关各股室:   为认真贯彻落实中共xx县委办公室 xx县人民政府办公室关于印发的通知(古委办发电[2023]7号)要求,稳步推进全县党风廉政建设社会评价工作,现就做好xx县司法行政系统2023年度党风廉政建设社会评价工作制定本方案。   一 工作目标   2023年全系统党风廉政建设社会评价工作的目标任务是:紧紧围绕党风廉政建设社会评价重视度 遏制度 廉洁度 信心度四个衡量指标,以落实党组主体责任为主线,以夯实纪检组监督责任为保障,多措并举,强力推进,确保司法行政系统在 2023年党风廉政建设社会满意度评价中不 拖后腿。   二 工作重点   (一)突出重点,分类实施,增强宣传引导实效性   针对受访对象身份 职业 年龄结构 文化程度等不 同特点,分类分层开展党风廉政建设社会评价教育宣传引导工作。   1.结合脱贫攻坚开展“干群心连心,携手一家亲〞走访入户活动。深入对口帮扶的水口镇民心村入户走访,面对面向群众宣传党的政策,宣讲党委政府的成绩,帮助群众解决生产生活困难,融洽党群干群关系,引导群众对党风廉政建设作出客观公正的评价。(责任部门:政工股)   2.在 系统内开展党风廉政建设社会评价“一对一〞专题谈话。按照干部管理权限,分层分类进行,确保覆盖到每一名干部职工。党组书记要要率先垂范,带头落实专题谈话工作,班子成员要认真履行“一岗双责〞,中层干部要对本股室所干部负责,及时 认真完成分管职责范围内的专题谈话。谈心谈话要围绕党风廉政社会评价“是什么 怎么看 怎么办〞,讲清楚接听“028-12340〞 的必要性和重要性,讲清楚xx经济社会开展 政治生态建设取得的积极可喜变化,讲清楚怎样有 效 客观接听测访 ,引导广阔干部职工尤其是党员干部讲大局 守纪律 树正气。(责任部门:监察室)   3.突出法律效劳队伍及特殊重点人群的教育引导。着力营造“我为xx党风廉政建设助力添彩〞的舆论气氛,发动律师 基层法律效劳工作者等法律效劳队伍支持和参与社会评价工作,宣传带动身边群众为xx党风廉政建设建言献策;通过开展集中学习 发放宣传资料等方式,加大对社区服刑人员及刑释解教人员的社会评价宣传力度。(责任部门:行政审批股 基层股)   (二)坚持问题导向,开展专项治理,及时回应群众关切   针对近三年来全县司法局行政系统在 党风廉政社会评价中得分低 群众反映集中的薄弱环节和突出问题开展专项治理。   1.扎实开展群众反映突出问题专项治理。全面梳理本系统在 党风廉政建设社会评价反响中的突出问题,健全完善问题分析研判 约谈函告 分类处置 督查督办 问责追责和综合治理机制,确保影响社会评价满意度的突出问题得到有 效整治。在 各乡镇司法所及窗口部门设立意见反响制度,及时收集群众反映强烈的问题,动态监测群众满意度。同时对征集的意见,要分类处理,及时答复。(责任部门:各乡镇司法所 办公室 法律援助中心 公证处)   2.深入开展公开公示专项治理。进一步研究明确公开目录,公开内容,公开要求;进一步标准公开流程,严格公开责任,完善公开制度,增强公开实效。在 办公室设置政务信息公开查询点,同时在 利用好政府公众信息平台的根底上,拓展公开载体,积极与网站媒体合作,提高公示公开的覆盖面和科技化水平。纪检组加大公示公开监督检查力度,严肃查处公开不 及时 不 到位,不 公开 半公开 假公开等违纪问题。(责任部门:纪检组 办公室)   3.集中开展基层和窗口效劳单位干部作风专项治理。以提高乡镇司法所 窗口部门效劳群众意识 效劳质量为目标,深入开展干部作风大整顿,切实提升基层干部的群众意识 效劳意识,切实纠正行业不 正之风,营造干事创业良好气氛。深入开展政风行风评议,通过暗访督查及时发现和纠正基层司法所 窗口效劳人员办事效率不 高 效劳质量不 优等问题,严肃查处推诿扯皮 工作不 实 效率低下等问题,切实解决“门难进 脸难看 事难办〞等难题;坚决打击吃拿卡要 与民争利 欺压百姓等行为。(责任部门:纪检组)   三 工作要求   (一)层层压实主体责任。根据本方案提出的各项工作任务,纪检组要制定主体责任清单,采取项目化推进方式,盯时段 重实效,一项一项抓好落实。党组书记是社会评价工作的第一责任人,要将其纳入党组重要工作议事日程,专题研究 分析问题,提出措施,推动落实。班子成员是社会评价工作的主要责任人,要认真落实“一岗双责〞,催促指导分管股室所落实好各项具体工作,要围绕社会评价的“重视度 遏制度 廉洁度 信心度〞等 15 项指标,定期分析研判,找准薄弱环节,推开工作深入扎实开展。   (二)严格落实监督责任。纪检组要为推动各项工作落地落实提供纪律保障,每月开展督查,加强反响问题回访监测。要将督查结果和“回访〞情况进行通报和排名,但凡低分较低的股室所,将进行约谈;连续3次最低的股室所对负责人进行诫勉谈话;组织处理后,仍不 重视 效果没有 明显改观的,按照县上文件规定进行严肃处理。   (三)严格考核问责追责。将党风廉政建设社会评价工作作为专项目标纳入部门年度综合绩效目标考核和党风廉政建设责任制考核,考核结果与干部职工选拔任用 评先选优挂钩。完善党风廉政建设社会评价工作考核细那么,结合党风廉政建设社会评价工作日常监督检查 满意度测评和年终考核,量化工作成效,逗硬考核奖惩。   附件:1. xx县党风廉政建设社会评价工作主体责任任务推进表   2. xx县党风廉政建设社会评价工作监督责任任务推进表   xx县司法局   2023年4月26日   附件1: xx县司法局党风廉政建设社会评价工作主体责任任务清单 序号 工作任务 工作内容 责任领导 责任单位 完成时限 目标要求 备注 1 强化宣传引导 开展“干群心连心,携手一家亲〞入户走访活动。 高逊 政工股 4月15日前 制定走访宣传方案,落实走访责任,建立走访台账和解决问题台账,开展走访宣传培训。 每月完成走访任务的20%;9月底前全覆盖 面对面向群众宣传党的政策,宣讲党委政府的成绩,帮助群众解决生产生活困难,融洽党群干群关系,引导群众对党风廉政建设作出客观公正的评价。 2 在 全县干部职工中开展“是什么 怎么看 怎么办〞全覆盖谈心谈话。 骆琴玉 各股室 各乡镇司法所 4月底前全覆盖;9月底前对重点人员进行再约谈再提醒 按照干部管理权限,党组书记要要率先垂范,带头落实专题谈话工作,围绕党风廉政社会评价“是什么 怎么看 怎么办〞,分层开展谈心谈话,讲清楚接听“028-12340〞 的必要性和重要性,讲清楚xx经济社会开展 政治生态建设取得的积极可喜变化,讲清楚怎样有 效 客观接听测访 。 3 强化法律效劳队伍及特殊重点人群的教育引导宣传教育引导。 熊伟   骆琴玉 基层股   行政审批股 4月30日前 完成法律效劳队伍及特殊重点人群的教育引导方案制定,开展宣讲业务培训。 9月底前完成 采取多种形式,发动法律效劳队伍 社区服刑人员 刑释解教等各界人士支持和参与社会评价工作,宣传带动身边群众为xx党风廉政建设建言献策。 4 开展群众反映突出问题专项治理 全面梳理本系统在 党风廉政建设社会评价反响中的突出问题 骆琴玉 监察室 4月底前 建立问题台账 整改台账,明确责任领导和责任人员,限期整改,及时公示 责任包保。 5 设立意见反响制度,及时收集群众反映强烈的问题。 熊伟   骆琴玉 各乡镇司法所   法律援助中心   公证处 每月推进 在 各乡镇司法所及窗口部门建立意见反响薄 公布固定 向群众宣传社会评价工作,动态监测群众满意度。 6 开展专项治理 骆琴玉 监察室 9月底前完成 梳理群众反映强烈,具有 普遍性 典型性的问题,开展专项治理,建立长效机制,防止类似问题反复发生。 7 开展公开公示专项治理 开展公开公示专项治理 熊伟 办公室 按月推进,9月底前完成 进一步研究明确公开目录,公开内容,公开要求;进一步标准公开流程,严格公开责任,完善公开制度,增强公开实效。在 办公室设置政务信息公开查询点,同时在 利用好政府公众信息平台的根底上,拓展公开载体,积极与网站媒体合作,提高公示公开的覆盖面和科技化水平。 8 开展干部作风专项治理 开展基层和窗口效劳部门干部纪律作风专项治理 分管领导 各乡镇司法所   法律援助中心   公证处 按月推进,9月底前完成 以提高乡镇司法所 窗口部门效劳群众意识 效劳质量为目标,开展为期半年的干部作风大整顿,切实提升基层干部的群众意识 效劳意识,切实纠正部门行业不 正之风,营造干事创业良好气氛。   附件2: xx县司法局党风廉政建设社会评价工作监督责任清单 序号 工作任务 责任领导 责任单位 监督方式 工作时序 监督内容 备注 1 入户走访监督 骆琴玉 监察室 回访 走访抽查 集中督查 每月 回访群众,动态监测群众满意度和干部入户情况;查看入户干部工作记录;进村入户走访抽查群众,检查工作落实情况。 2 “是什么 怎么看 怎么办〞全覆盖谈心谈话监督 骆琴玉 监察室 走访抽查 查阅资料 个别询问 每月 通过对相关资料的查阅及走访抽查,督查所有 股室所 一般干部开展“一对一〞谈心谈话,谈话是否全覆盖。 3 重点人员宣传监督 骆琴玉 监察室 回访 别人询问 查阅资料 专项督查 每月 回访律师 基层法律效劳工作者 社区服刑人员 刑释解教人员等,监测满意度,集中开展专项督查,了 解重点人员宣传工作落实情况。 4 开展群众反映突出问题专项治理 骆琴玉 监察室 督查督办 执纪审查 5月和10月集中督查 督查民生类诉求问题解决的情况,开展普遍性问题专项治理的情况。 5 公开公示专项治理监督 骆琴玉 监察室 现场监督检查 通报问责 不 定期开展 开展公示公开专项监督检查,督查责任单位公开公示情况,查处不 按规定公开的行为。 6 群众身边的不 正之风和腐败问题专项治理监督 骆琴玉 监察室 畅通举报 受理信访 执纪审查 通报曝光 每月推进 督查查处发生在 脱贫攻坚 项目建设 惠农补贴 低保养老等领域以及侵占挪用 克扣强占 优亲厚友等违纪违法行为。综合运用纪律审查“四种形态〞,通报曝光典型案件,并发挥好查案治本作用。 7 干部作风专项治理监督 骆琴玉 监察室 明查暗访 纪律审查 通报曝光 不 定期开展 开展干部作风暗访督查,及时发现和纠正基层干部 窗口效劳人员办事效率不 高 效劳质量不 优等问题,严肃查处推诿扯皮 工作不 实 效率低下等问题,切实解决“门难进 脸难看 事难办〞等难题;坚决打击吃拿卡要 与民争利 欺压百姓等行为。对典型案例通报曝光。 快捷搜索:党风廉政社会评价工作方案

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