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2023年仰啊欧知识产权试点工作方案.doc
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2023 年仰啊欧 知识产权 试点工作 方案
仰啊欧知识产权试点工作方案 为了贯彻落实XX省县域知识产权试点示范工作合同书及XX县区知识产权试点工作方案的要求和部署,推进我公司自主创新体系建设,全面提高企业运用知识产权制度的能力和水平。为了使我公司试点工作做到认识统 一、目标明确、措施到位、进度有序,各项工作能落到实处,特制定本方案。 一、指导思想 以提高企业运用知识产权制度的能力和水平为重点,以培育一批拥有自主创新人才为目标,全面提高企业综合竞争力和创新能力,为企业开展提供有力支撑。 二、组织保障 成立由公司总经理欧阳文枝领导的专利管理办公室,主任。杨耀艳,办公室配备专职人员1人及兼职人员2人。 三、总体要求 专利管理办公室,必须重视并加强做好知识产权工作,并按以下要求保证与试点相关的各项工作得到有效推进: 1.试点工作按照“一企一策、突出重点、逐步深入、分类指导〞的原那么开展; 2.并根据试点工作要求,结合企业实际制定具体的工作方案及目标; 3.专利及知识产权的人员培训和高级管理人才培养作为实施技术创新工程人才战略的重点工作之一加以重视; 4.把加强企业专利及知识产权工作,制定和实施专利战略作为企业结构调整、重组改造、技术优化升级和市场拓展的重要内容,切实纳入到企业技术开发、引进、改造,产品生产和销售、企业经营战略与决策等企业经营管理的各个重要环节中去; 5.把专利及知识产权信息的收集、整理和利用,特别是企业相关技术领域专利信息数据库的建设作为企业信息化建设的重要组成局部,充分发挥专利信息在技术创新和经营战略中的独特作用,有效促进企业的新产品开发和技术储藏; 6.以专利工作带动企业商标等其它知识产权工作的开展,形成企业全方位运用知识产权制度的新格局,提高企业技术创新的能力、自主知识产权的保护能力和知识产权制度的运用能力。 四、工作目标 1.通过试点工作,使企业内部专利及知识产权工作规章制度和专利工作机构得到建立健全,工作经费得到落实,并力争每年有所递增; 2.全面完成人员培训工作,专利及知识产权有关法律及相关知识在企业领导、管理人员和科技人员中的普及率到达100%; 3.形成符合企业自身实际、合理有效的知识产权保护和应用机制,企业制定和实施知识产权战略的能力得到明显提高; 5.企业自主知识产权的创造能力得到增强,自主知识产权的数量和质量明显提高。 五、工作措施 1.对知识产权工作提供专项资金支持。专项资金用于知识产权申请(登记)、专利(知识产权)战略研究和制定、知识产权教育培训等有关费用的支出。 2.建立健全知识产权管理制度及其运行机制。 3.加快专利技术转化及产业化,不断提高拥有自主知识产权产品的比重。 4.建立和更新专利文献数据库。组织开展专利(知识产权)战略的研究和制定工作。 5.开展知识产权教育培训工作,派遣相关工作人员参加省市知识产权局开展的相关培训。 6.建立促进技术创新的鼓励机制,激发员工创造创造积极性,提高企业自主知识产权尤其是专利的拥有量和质量。 六、预期成果目标 试点期满后,完成如下目标: 1.知识产权管理制度建立健全; 2.领导、机构、人员及经费情况得到落实; 3.知识产权宣传普及和人才培养领导管理层及科技人员普及率到达100%,企业员工知识产权局普及率到达90%; 4.能够自主检索并运用知识产权信息; 5.至少申请十件外观设计专利以上,授权专利实施率达100%; 6.有效阻止知识产权侵权行为; 7.知识产权奖惩措施到位。 4 第二篇:黔东南州仰啊欧民族服饰知识产权试点工作总结2023黔东南州仰啊欧民族服饰 知识产权试点工作阶段总结 在XX县区人民政府的重视和支持下,在州、市知识产权部门的大力指导和帮助下,我公司成为XX县区知识产权试点单位。自开展试点工作以来,公司抓住知识产权试点工作机遇,快速构建了知识产权领导小组和工作机构,建立了企业知识产权制度,拟定了试点工作方案,并按照试点工作的目标任务,扎实有序地推进企业知识产权工作,为提高企业知识产权创造、运用、管理和保护能力,提高产品市场竞争力打下了坚实的根底。现将公司知识产权试点阶段工作总结如下: 一、成立机构,加强领导 为了切实加强对公司知识产权工作的领导,并做到有专门机构和人员负责企业的知识产权创造、运用、管理和保护,积极推进企业知识产权工作,公司及时成立了知识产权领导小组和管理机构。 一是成立了以总经理欧阳文枝为组长,办公室主任杨耀艳为副组长,各部门负责人为成员的知识产权工作领导小组。领导小组每年召开两次以上知识产权专题会议,安排、部署和协调企业知识产权工作。 二是成立了知识产权办公室,明确3人负责公司知识产1 权管理工作,其中专职1人,兼职2人。 二、建立健全企业知识产权管理制度 一是建立了知识产权评估制度。公司各部门在进行国内 外科技开发、知识产权市场交易等产权变更时,必须由知识产权办公室组织知识产权评估,重大的事项须经主管领导和管理部门批准,报知识产权管理办公室备案的制度。 二是建立了公司知识产权审查、科技工程知识产权保护 制度。在公司建立起了科研工程知识产权审查制度,对公司实行的新产品、新技术研发和科技工程实施前都要进行专利检索,检索出专利状态,制作出查新报告,降低公司研发风险,及时对实施科技工程获得的知识产权申请专利保护,增强公司知识产权保护能力。 三是建立了知识产权奖惩制度。为增强公司创新能力, 提高专业技术人员的积极性,公司将对新技术、新产品研发作出重大奉献的个人和团体发放500—2022元不等的现金奖励。对专利的创造人,按照公司知识产权管理方法中的奖励政策进行奖励。同时,公司将对泄露公司技术秘密或由于失职造成损失的将进行严厉的惩罚,严重的将依法移交司法机关。 四是建立了知识产权培训制度。每年举办两期以上知识 产权培训班,学习知识产权法律法规、政策、知识产权根本知识,将公司全体员工纳入培训范围,重点加强公司管理人 员、专业技术人员、知识产权管理人员及公司领导干部知识产权培训,切实提高全体员工的知识产权意识。 三、稳步推进、全面系统地开展企业知识产权工作 我公司从2023年即开展了知识产权工作,从2023年到 2023年共申请专利达55件,获得外观设计专利证书的有30件,注册商标“仰啊欧〞一项,共3大类,公司投入10万余元。但由于缺乏专门人员和专业指导,致使该项工作没有系统地展开。在去年被列为XX县区知识产权试点单位以后,在州、市两级知识产权部门的大力支持和协助下,我公司知识产权的根底工作得以加强,各项知识产权工作得以顺利推进。 1、加大投入,为企业知识产权工作的深入开展提供资 金保障。 2023年公司共投入15万元专项资金用于知识产权工作:一是大力开发新产品,二是申请与维护专利,三是申请注册商标为XX省著名商标,四是续交专利管理年费。 2、加强知识产权培训和学习、宣传,不断提高企业管 理人员、技术人员和广阔员工的知识产权意识和素质。 开展试点工作以来,公司切实加强知识产权培训、学习,迅速提高工作能力。一方面是积极组织相关人员参加州、市知识产权部门举办的知识产权知识培训,不断提高工作人员的专业能力;二是组织全公司有关人员进行相关知识培训, 不断提高干部职工的知识产权意识和素质;三是组织全公司工作人员,利用各种方式学习知识产权知识和有关法律法规、政策等,不断提高知识产权创造、运用、管理和保护能力,积极投入到公司知识产权工作之中。 2023年4月26日(世界知识产权日),公司参与XX县区 知识产权局及相关主管部门联合在万博广场举办的知识产权保护与普及宣传活动,并在现场展示了公司的专利产品15件,向前来咨询的同业及市民发放宣传资料200余份。 3、积极开展专利申请和商标注册,加强企业知识产权 保护。 本年度我公司共申报专利17项(外观设计专利16件),申请省著名商标注册1项;目前,公司正在准备XX省著名商标相关申报材料。 四、2023年知识产权工作方案 2023年,我公司虽然做了大量工作,取得了一定成绩,但终究因根底差、人手少,工作经验缺乏等因素,工作还不够深入,特别是在提高知识产权意识,挖掘和培育自主知识产权等方面,需要进一步加强和完善。 2023年,公司将继续按照省、州、市知识产权局及凯里 市政府的部署与要求,根据我公司的实际情况,着重抓好以下几方面的工作: 1、进一步加强知识产权宣传培训工作:积极参加省、 州、市知识产权部门举办的知识产权培训与讲座,采取各种有效形式开展知识产权宣传普及工作,公司每年举办两期以上知识产权培训。 2、建立类似民族服饰技术的专利信息数据库,开展专 利信息检索,合理合法的利用国内外专利信息,为我公司研发新产品、新技术提供信息保证。 3、进一步加强新技术、新产品研发的力度,注重知识 产权的保护工作,在民族服饰行业内逐步形成专利、商标保护网。 4、注重专利转化应用,提高专利转化率,加强专利产 业化建设。 5、充分发挥我公司知识产权领导和管理机构职能,组 织协调各方面资源,研究制定切实有效的措施,争取我公司知识产权工作上一个层次,积极申请省知识产权试点企业。 黔东南州仰啊欧民族服饰 二0一四年八月十八日 第三篇:企业知识产权试点工作方案企业知识产权试点工作方案 为了推进公司自主创新体系建设,全面提高公司运用知识产权制度的能力和水平。使公司试点工作做到认识统 一、目标明确、措施到位、进度有序,各项工作能落实到位,并制定具体工作方案: 一、建立知识产权制度 1、加大企业知识产权工作的力度,强化专利知识普及、专利申请与保护等工作。稳固了专利管理制度,走标准化之路,把知识产权小组的职责、专利产权的管理、专利奖惩、专利工作的考核等内容列入专利管理制度。鼓励员工的业务创新和职务创造,对创造人按一定数额进行奖励,并为员工提供了技术交流平台,从而提高了员工自主创新的积极性。 2、建立健全专利管理制度体系包括。公司知识产权管理规定科技开发专利检索制度知识产权宣传培训工作制度知识产权研发鼓励制度公司知识产权管理规定承诺书等规章制度,为公司知识产权管理及保护工作提供了坚实的理论和技术根底。 二、建立知识产权管理小组 1、公司设立知识产权管理小组管理专利的申报和运用工作。知识产权管理小组名单如下: 管理小组组长:管理小组副组长:管理小组组员: 2、公司设立专利管理和保护的专项费用,用于专利管理、保护、培训、补充专利申请、审查、维持等项开支。 3、在产品、技术开发立项之前,知识产权管理小组和相关业务部门一起进行专利文献资料的检索与分析,防止重复研究与侵权。 4、知识产权管理小组建立知识产权信息数据库,做好研究、开发各阶段技术资料的归档、保存及使用管理。研究、开发过程中,做好技术资料记录、保管工作,确保原始资料的完整。

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