2023年乡镇组织工作方案.doc

乡镇组织工作方案 关于印发xx乡2023年组织工作方案的 通知 各党支部： 2023年是我乡“十二五〞规划的起步年，结合乡党委的工作要求，做好2023年的组织工作尤为重要。总的指导思想是：以科学开展观为统领，以加强党的执政能力建设为主线，以开展学习型党组织创立活动和创先争优为重点，全面实施绩效考核机制，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推进我乡经济社会各项事业开展，建设和谐社会提供坚强的政治和组织保证。 一、全力抓好换届工作，让上级放心，让群众满意。 集中精力抓好换届选举工作，是今年我乡组织工作的重中之重，也是加强全乡村领导班子和干部队伍建设的重要契机。在换届过程中，要坚持科学开展、群众认可的用人导向，按照德才兼备、以德为先的用人标准，围绕经济开展的实际需要，真正把那些有本领、有实绩、有口碑、清正廉洁有风范的人才选拔上来。要注重优化班子结构，注重选拔女干部，合理使用各年龄段的干部，加大配用选拔年轻干部力度，重视干部一贯表现特别是关键时刻表现，既尊重民主，又不简单以票取人。要严肃换届工作纪律，坚持教育在先、警示在先、预防在先，把“5个严禁、17个不准、5个一律〞要求传到达全体党员、干部群众。要深入开展专项整治工作，严肃查处拉票贿选、跑官要官等违纪行为，及时通报查处违纪案件。 二、深入推进创先争优活动，抓开展，重实效深入开展创先争优活动，进一步抓好根底打好根底，对于充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，更好推动我乡跨越开展具有重要意义。要把创先争优活动与中心工作、日常工作结合起来，要重点突出开展经济，重点促进农业增效，重点帮助农民增收。要加大对公开承诺、履职践诺、领导点评、评议考核、写实管理等关键环节、重点工作的检查推进力度，确保创先争优活动顺利开展、取得实效。要以 纪念建党90周年为契机，总结、宣传、表彰一批创先争优先进典型，形成一批各具特色、示范性强的典型群体，使广阔党员学有典范、比有标杆，激发党员创先争优热情，不断提升创先争优整体水平。 三、大力加强基层组织建设，增强党组织凝聚力、战斗力 1、全面落实党建工作责任制，提升党建工作水平。全面落实党建工作责任制，是抓好组织工作的根底，是全面提升基层党建工作水平的保障。要围绕增强党组织创造力、凝聚力、战斗力，充分发挥党员先锋模范作用，在充分调研和征求意见的根底上，把全年党建工作任务量化为目标要求责任主体和完成时限，实行目标化管理。实行“双向承诺〞，各党支部书记年初向乡党委汇报全年党建目标，并可通过召开党员大会的方式向党员群众承诺年度目标。落实专项述职制度，各党支部书记年底就党建本支部党建工作向乡党委书记、党员干部群众进行“双向述职〞，乡党委书记现场点评，对存在问题催促抓好整改落实。严格考核评价制度，细化考评评价指标，开展党建目标完成情况满意度测评，并在一定范围内通报测评结果。建立党建工作鼓励问责制度，把书记抓党建考评结果纳入班子年终考核、目标考核重要内容，作为干部调整、评先评优的重要依据，对考评优秀等次的党支 部及负责人给予表扬，对等次靠后，群众不满意的进行诫勉谈话。 2、创新基层党组织工作，创立党建典型示范。以“头雁党支部〞、“头雁党支部书记〞为典型，创新基层党组织活动内容方式，整合党建工作活动载体，提高基层党组织建设的实效性，争取创立一批党建示范点，更好地发挥示范、带动和辐射作用。 3、全面加强村级组织活动场所建设与管理。积极争取工程，新建村级活动场所1个，改造维修村级活动场所5个，力争实现我乡村级活动场所建设标准化。 4、扎实推进党内民主建设。促进党务公开制度化、标准化，强化民主监督，标准议事程序，加大对议决事项的执行力度，逐步形成农村民主决策经常化机制。严格落实“四议两公开〞，扎实推进党务公开。 5、认真做好民主评议党员工作，增强评议效果。今年的民主评议党员工作，要把学习党的四中、五中全会精神，贯彻落实科学开展观情况和争先创优活动推进情况作为评议重点，要结合争当“五带头〞党员、党员公开承诺及“双评双比〞活动等主要载体，引导党员自觉联系思想和工作实际，认真进行自我检查，着力解决在理想信念、根本宗旨、组织纪律、发挥作用等方面存在的突出问题，剖析思想根源， 明确努力方向，使每一名参评党员思想上有所触动、行动上有所改进、工作上有所提高、作风上有所转变、纪律上有所增强。 6、抓好党员教育、管理、培训工作。认真落实“三会一课〞和村干部接待群众制度，将党员教育的主阵地前移到每名党员身边，用典型事例激发党员干部干事、创业、致富的热情。继续利用农村党员远程教育资源，重点加强对党员的农业科技知识和致富技能培训，切实增强效果，不断拓宽党员的视野和增收渠道。 7、坚持从严管理干部，加强对干部的监督。坚持从党纪国法、工作职责，岗位职责、职业道德等方面对干部进行约束，同时运用干部廉政承诺、谈心谈话、述职述廉等方式对干部进行严格监督，严格落实干部效能问责，加大治懒治庸力度，认真落实从严管理干部要求。 8、继续开展农村无职党员设岗定责活动。各支部要在去年的根底上，科学标准确定出岗位职责，使无职党员真正成为“有职有责〞、“有位有为〞的新时代党员。 9、着力抓好党开展党员工作，培养过硬队伍。2023年，按照开展党员方案每支部至少开展一名党员，培养入党积极分子5名，要求机关、企事业单位开展党员年龄35岁以下的达75%左右，高中文化以上文化程度的到达85%左右；农 村开展党员35岁以下和高中以上文化程度的分别到达75%左右；机关企事业单位开展党员，生产工作一线的要占总数的65%左右；开展女党员占总数的25%以上。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重开展〞的方针，重点做好在农民、工人、知识分子和干部中开展党员工作，加强在生产、工作第一线和知识分子群体、青年、妇女中开展党员工作。严格执行县委组织部关于开展党员工作的要求，加强在农村中开展年轻党员工作，重点从农村各种经济能人、非党村干部、复退军人优秀农村青年和妇女等群体，以及党的力量比较薄弱的行政村和村民小组中开展党员，解决农村党员队伍年龄老化、能力弱化、党组织后继乏人等问题。对于连续两年未开展党员的行政村，乡党委将对村党支部书记进行了诫勉谈话，并取消村党支部评先评优资格。 四、广泛开展系列活动，纪念建党90周年。全乡范围内开展争创“五个好〞基层党组织、基层党建示范点活动，深入开展“优秀共产党员〞、“优秀村干部〞等评选表彰活动，开展“红色教育〞活动，广泛开展革命传统教育，包括学党史、听党课、红歌颂唱比赛、重温入党誓词等红色教育活动。开展“爱心送温暖〞活动。对困难群众、贫困党员、以及老党员、老红军、老模范等进行走访慰问。帮助困难群体、关爱老干部、老党员，让群众切实感受到新时期党的温暖，进 一步升华、展现90年来我党取得的伟大成就。通过一系列主题教育活动，激发党员干部的爱国热情，在全乡范围内掀起一股爱党的风潮，形成凝聚人心，鼓舞斗志、推动开展、促进和谐的良好社会气氛。 五、在凝心聚力确保稳定方面有新作为。要重视民主生活会会前征集的群众的意见和建议，拿出切实有效的改进措施，为群众办实事、办好事，为困难群众送温暖、切实为群众排忧解难，凝心聚力，努力形成心齐、劲足、稳定、向上的气氛。在严格落实稳定工作责任制的同时，发挥好舆论宣传引导作用，确保和谐稳定。 中共xx乡委员会2023年3月25日 第二篇：加强乡镇纪检组织建设工作方案加强乡镇纪检组织建设工作方案 为深入推进农村党风廉政建设工作，按照XX县区关于开展纪检工作调研的通知的有关要求，现贯彻我镇实际，制订本方案。 一、指导思想 加强乡镇纪检组织建设，要以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入学习科学开展观，不断适应深入推进反腐倡廉建设的需要，整合资源力量，创新工作机制，强化监督职能，使乡镇纪检组织机构设置进一步健全，工作职责进一步明确，机制制度进一步完善，职能作用进一步增强，形象作风进一步改进，为推进农村基层党风廉政建设和反腐败工作提供坚强的组织保证。 二、总体目标 加强乡镇纪检组织建设，要着眼于保持党同人民群众的血肉联系，不断夯实党在农村的执政根底。坚持把加强思想政治建设放在首位，按照“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人〞的要求，不断增强推进农村惩治和预防腐败体系建设，加强对基层党员干部的监督、维护群众合法权益的本领，大力发扬党的优良传统和作风，密切党群干群关系， 树立镇纪检组织和纪检干部的良好形象。 三、主要任务 （一）标准纪检组织设置。镇纪委由书记、副书记和委员组成，调专职纪检干事1-2名，必须由镇党委政府编制干部担任。镇纪委书记由同级党委副职一级的干部担任，由同级党委委员担任的，其委员职务排序排在资历相同的委员前面，纪委副书记和纪委委员不设级别。 （二）选优配强乡镇纪委干部。坚持德才兼备、以德为先的用人标准。注重选拔政治过便、公正廉洁、熟悉农村社情民意、在群众中威信较高的优秀干部担任乡镇纪委书记。 （三）充分发挥乡镇纪检组织的职能作用。 1、镇纪检组织主要职责。催促农村基层党组织和党员干部遵守党章和其他党内法规；检查党的路线方针政策和决议、决定在农村基层的执行情况；协助镇党委加强农村党风廉政建设和反腐败工作。在镇行政区域内，开展党同干部反腐倡廉教育；对党员干部行使权力和廉洁自律情况进行监督；受理群众信访报，调查处理党组织和党员违纪案件；受理党员的控告和申诉，保障党员权利；完成上级纪检监察机关交给的其他工作任务。 2、镇纪检组织要突出工作重点，围绕乡镇中心工作，加强农村党风廉政建设，推进惩治和预防腐败体系建设。加强对各项强农惠农政策和便民利民措施落实情况的监督检查，加强对推进党务公开、政务公开和村务公开情况的催促检查，加强对推进党务公开、政务公开和村务公开情况的催促检查，切实纠正损害群众利益的突出问题。加强农村基层党风廉政建设。建立健全对农村集体资金、资产和资源管理等情况有效监督的制度。加强对乡镇领导班子成员和基层站所、村党组织、村民委员会负责人的监督，加强对乡镇、村民主选举的监督，严肃查处党员干部违纪违法案件，保证农村基层干部廉洁履行职责。 3、镇纪委书记要把主要精力放在纪检工作上，分管的其他工作应与纪检工作相关。镇纪委书记参与乡镇党委工作决策、干部任免、工程安排和大额度资金使用等重要事项决定前的酝酿协商。发挥镇纪委副书记和乡镇纪委委员作用。建立健全镇党风廉政建设和反腐败工作组织协调机制。建立镇纪检组织重大问题集体研究决定、定期向县纪委监察局报告工作制度。建立学习调研、工作例会等制度，标准信访、案件检查等程序，不断提高镇纪检组织内部管理水平。 （五）切实加强对乡镇纪检干部和管理。 1、加强教育培训，注重提升镇纪检干部的政策水平和执纪能力。 2、建立和完善表达科学开展观要求、促进农村党风廉政建设的考核工作机制。加强对镇纪检组织和纪检干部工作实绩的考核，把考核结果作为干部选拔任用和奖惩的重要依据。 3、纪检干部要做到“五严守、五禁止〞，严守政治纪律，禁止发表与党的路线方针政策和决定相违背的言论；严守工作纪律，禁止越权批办、催办或干预有关单位的案件处理、干部人事等事项；严守办案纪律，禁止以案谋私、违纪违法办案；严守保密纪律，禁止泄露信访举报内容、案件情况等秘密；严守廉政纪律，禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。 （六）积极推进村级纪检组织建设。 村支部委员会设纪检委员，各村委都要建立纪检监督小组，名称统一为“xx村纪检监督小组〞。纪检监督小组接受乡