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2023年乡村振兴主题工作方案材料3.doc
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2023 乡村 振兴 主题 工作方案 材料
乡村振兴主题工作方案材料 乡村振兴主题工作方案材料 断增加党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,为扎实推动共同富有、形成新型工农城乡关系、加快农业农村现代化,供给坚强政治保证、组织保障和人才支撑。以下是办公室欧阳老师为大家供给的资料:乡村振兴主题工作方案材料。期望对你有所挂念。  各村党(总)支部、镇属各单位: 为深化贯彻党的十九届六中全会精神,全面贯彻中心和省、市、县委关于实施乡村振兴战略的部署要求,全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,推动稳固拓展脱贫攻坚成果与全面实施乡村振兴战略有效连接,结合我镇实际,制定此实施方案。 一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、六中全会精神,全面贯彻习近平总书记对x重要讲话和指示精神,依据产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有的总要求,抓重点、补短板、强弱项,促进组织资源、干部资源、人才资源向基层集聚,充分发挥农村党(总)支部的战斗堡垒作用、宽敞党员的先锋模范作用和各类人才的智力支撑作用,不断增加党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,为扎实推动共同富有、形成新型工农城乡关系、加快农业农村现代化,供给坚强政治保证、组织保障和人才支撑。 二、根本原那么 坚持党管农村工作。充分发挥各党(总)支部在实施乡村振兴战略中总揽全局、协调各方的作用,把实施乡村振兴战略作为各党(总)支部的共同意志、共同行动,健全党建引领乡村振兴工作体制机制,为实施乡村振兴战略供给有力保证。 坚持党群共同参与。强化党员在推动乡村振兴中的先锋引领作用,充分敬重群众意愿,切实发挥群众主体作用,把实现群众根本利益、促进党群共富作为动身点和落脚点,调动宽敞群众的乐观性、主动性、制造性。 坚持全面深化改革。不断深化党的建设制度改革,持续破解基层组织建设和改革进展方面的瓶颈问题,不断制造良好的生产条件和进展环境,激活各类要素资源,调动各方力量投入乡村振兴,分散推动乡村振兴强大工作合力。 坚持一体协调推动。全面分析把握党(总)支部建设现状,留意党建引领乡村振兴工作的协同性和关联性,找准党建引领乡村振兴工作的切入点,科学把握特点规律,分步制定工作规划,推动党建引领乡村振兴与其它重点工作全面落实。 三、主要任务 (一)突出政治引领,增加大抓乡村振兴的政治自觉 1.加强领导班子政治建设。实施村党(总)支部书记政治力量提升,深化理论武装,切有用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推开工作。加强党对三农工作的全面领导,把两个维护贯穿实施乡村振兴战略全过程,全面落实中心、省市县委及镇党委关于推动乡村振兴的一系列部署要求。坚持依事择人、人岗相适、人事适宜,定期开展村两委班子综合分析研判,准时觉察并快速争辩白决班子成员抱负信念、力量素养、廉洁自律等方面存在的问题,不断增加班子分散力、向心力、战斗力。 责任领导: 责任单位:各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 2.提升党(总)支部政治功能。强化村党(总)支部领导地位,坚持和完善重大事项、重要问题、重要工作由党(总)支部争辩的机制,完善党(总)支部实施有效领导、其他各类组织依据法律和各自章程开展工作的运行机制。严格落实意识形态责任制,始终坚持乡村振兴的社会主义方向。强化党(总)支部效劳力量建设,列出为民效劳清单,明确办理、治理、效劳标准,切实解决群众身边的急难愁盼问题。 责任领导: 责任单位:各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 3.深化党员思想政治教育。依据县委关于稳固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果的假设干措施,持续稳固深化主题教育成果,严格落实三会一课、组织生活会、民主评议党员等根本制度,深化组织开展学六中全会精神、话十三五成就、谋十四五进展主题实践活动,教育引导党员群众把思想和行动统一到中心决策部署、省市县委工作支配及镇党委工作要求上来。抓实党员固定活动日,坚持和完善3+x组织生活制度,组织开展10分钟微党课移风易俗大宣讲清洁村庄大行动等活动,不断增加组织生活的吸引力、影响力。 责任领导: 责任单位:镇党政办、党建办,各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 (二)坚持组织引领,筑牢实现乡村振兴的战斗堡垒 4.探究推动党建+产业融合进展模式。依据县委关于深化党建引领合作社高质量进展的意见,围绕绿色化引领、标准化生产、规模化经营、产业化进展,加大在农夫合作社、专业协会、农业龙头企业、社会化效劳组织、电子商务新型经营主体等行业领域建立党(总)支部力度,持续扩大党的组织掩盖和工作掩盖。大力推广区域化党建模式,依据地域相邻、行业相近、规模适当、便于管理的原那么,通过村(企)合建、中心带建、区域联建等方式,组建产业联合党委或乡村振兴示范带片区党委,以党建引领产业进展、促进共同富有。力争到2023年底,每个村党(总)支部领办创办1个以上集体性质的农夫合作社,镇党委培育1个以上产业联合党委或乡村振兴示范带片区党委,产业型党组织掩盖面持续扩大,构建全区域统筹、各方面联动、多产业融合的农村大党建格局。 责任领导: 责任单位:镇党建办,各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 5.大力实施整乡推动、整县提升。认真贯彻中国共产党支部工作条例(试行),靠实镇、村抓支部建设的责任,持续深化党支部建设标准化,扎实推动四抓两整治,抓紧补齐各党(总)支部在功能定位、组织设置、工作运行等方面的短板弱项。组织开展党支部建设标准化星级争创活动,聚焦五个根本,从组织建设、队伍管理、活动开展、制度执行、保障落实5个方面建立评星定级指标体系,对评定为四、五星级的党支部强化示范引领,对评定为二、三星级的党支部着力稳固提升,对评定为一星级的党支部加快晋位升级,推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进。结合庆祝建党101周年,命名表彰一批标准化先进党支部,带动全镇党支部创先争优。建立整顿脆弱松散村党(总)支部长效机制,落实县级党员领导干部联村、乡镇党委领导班子成员包村、第一书记驻村、机关单位结对帮扶四个一措施,解决突出问题,促进提档升级。 责任领导: 责任单位:镇党建办,各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 6.以村两委换届为契机建强带头人队伍。乐观稳妥推行村党(总)支部书记、村委会主任一肩挑,推动村党(总)支部书记通过法定程序担当村级集体经济组织、合作经济组织负责人。实施一村一名高校生,确保2023年底每个村两委班子成员中有一名高校生。开展村党支部书记力量提升行动,每年组织村党(总)支部书记参与1次县级以上集中轮训或赴外培训。加强后备力量建设,建立干部队伍后备库,每年对后备库进行1次分析研判,形成动态管理机制。加强村干部管理监督,落实村党(总)支部书记双述双评、县级备案管理、经济责任审计等制度,催促村党(总)支部书记标准履职、洁净干事。 责任领导: 责任单位:镇党建办,各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 7.开展村级集体经济改薄倍增行动。将进展壮大村级集体经济作为推动乡村振兴的重要任务,逐村分析研判、调研论证,一村一策、因地制宜进展壮大集体经济。强化以工补农、以城带乡,大力进展新型集体经济。乐观争取中心和省级财政扶持壮大村级集体经济项目,整合相关部门支农惠农资金,实行补助或嘉奖的方法,吸引带动社会资本参与支持村级集体经济进展。开展壮大集体经济手拉手活动,支持鼓舞具备条件的村集体经济组织实行合作联动、定向帮扶等多种方式,辐射带动周边薄弱村进展壮大集体经济。建立村级集体经济进展鼓励机制,对进展壮大村级集体经济奉献突出的基层组织和有关人员赐予嘉奖。力争到2023年底,村村都有稳定的集体经济收入,100%的村集体经济收入超过5万元。 责任领导: 责任单位:镇农业农村综合效劳中心、各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 8.提升党建引领五治融合治理水平。建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制,确保基层布满活力、安定有序。坚持政治引领、法治保障、德治教化、自治强基、智治支撑,充分发挥三级综治中心作用,抓好社会治理现代化试点工作。认真落实党务村务公开有关规定,全方位推行四议两公开工作法,保证党员群众对村事务的知情权。依据完整掩盖、便于效劳、无缝连接的要求,加快五位一体党群效劳中心建设,全面落实村干部集中办公和轮番值班等制度,推广为民效劳全程代理、一站式效劳、网络效劳等做法和最多跑一次改革,打通效劳群众最终一公里。 责任领导:责任单位:镇社会治安综合治理中心、各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 9.着力提升党建工作信息化建设质效。主动适应信息化、数字化、智能化进展趋势,高标准建设党员政治生活馆,切实加强党建工作载体、手段、平台创新。深化互联网+党建模式,充分利用新媒体平台,探究在线缴纳党费、开展党性教育、解决群众难题等功能,推动线上线下互融共促,拓宽党(总)支部教育党员、效劳群众的网络阵地。充分运用x党建信息化平台,坚持月统计分析、季调度指导、年考核通报,以严格标准的组织生活教育管理党员、激发队伍活力。 责任领导: 责任单位:镇党建办,各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 (三)加强骨干引领,建设推动乡村振兴的过硬队伍 10.提高各级干部抓乡村振兴的力量。大力实施乡村振兴骨干队伍优化提升行动,开设乡村振兴大讲堂,邀请三农领域知名专家学者,针对乡村振兴重大理论和实践问题,为镇领导班子成员、干部进行专题辅导讲座,提升领导班子专业化水平。坚持按需施教,留意解决实际问题,通过集中培训、研讨沟通、外出观摩等形式,常态化开展党员干部培训,不断提升各级党员干部实施乡村振兴战略的力量水平。 责任领导: 责任单位:镇党政办,各村党(总)支部 责任人:各村党(总)支部书记 11.留意在乡村振兴一线选人用人。实施年轻干部双向沟通行动,树立在乡村振兴一线培育选拔干部的鲜亮导向,把乡村振兴一线作为培育熬炼优秀年轻干部的主战场,乐观推举乡镇优秀干部到县直机关任职,乡镇领导班子或下属事业单位职数消灭空缺,优先推举使用乡村振兴一线实绩突出的优秀年轻干部,职级晋升、评先评优时,留意向乡村振兴一线干部倾斜。 责任领导: 责任单位:镇党委 责任人:全体科级领导干部 12.持续加强乡村振兴工作队管理。充分发挥县直部门单位参与乡村振兴的作用,坚持目标不变、任务不调、焦点不散,严格落实乡村振兴工作队日常管理属地责任,切实加大对工作队的日常管理和工作的统筹协调,教育引导乡村振兴工作队提高政治站位,夯实工作根底,紧紧围绕十大工作任务,乐观联系群众,深化开展调查争辩,聚合资源、聚力攻坚,助推乡村全面振兴。 责任领导: 责任单位:镇党委     责任人:全体科级领导干部 (四)留意人才引领,强化促进乡村振兴的

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