2023年7地税个人述职报告新编.docx

17地税个人述职报告 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好。 回首走过的2023年，我与培训中心、标准办、文化办的全体工作人员戮力同心，圆满完成了教育培训工作、标准化建设工作和地税文化建设工作任务，在学习与工作中，倾尽十分热情，饱含一腔热血，为地税工作尽自己的绵薄之力。总结xx年度的工作，用三句 话来概括，那就是“学不生厌、勤不言苦、廉不言贫〞。下面，将本人工作和学习情况汇报如下。 一、学不生厌 “学不生厌〞就是把学习当作一件快乐的事情，当作生活的必须，这样自己就会心甘情愿地学习，主动地学习，并且能在学习中享受到获取知识的快乐和幸福。为了提高工作本领，我根据形势需要与自身的本职工作的要求，始终“咬定学习不放松〞，使学习与工作相得益彰，学用相长：不断加强政治理论学习，尤其是注重学习“三个代表〞重要思想和科学开展观，用xx大和xx届五中全会的精神指导工作;系统学习了有关培训管理工作知识，参加了总局在江西税务学校举办的西部地区培训管理培训班，使自己的培训根底知识更加扎实;学习了管理学知识，用管理学的前沿知识指导我局的标准化管理和个人绩效管理工作;学习了文化管理知识，以不断充实、勤于钻研精神去探索和实践，在领导、 同事的帮助下，注意在工作中不断学习，在实践中锻炼成长，在积累中总结提高。 二、勤不言苦 “勤不言苦〞在于勤能补拙，更在于勤能生巧。做任何工作，都要勤思考，勤动手。学习要勤奋，工作，同样需要勤奋。长期以来，我负责教育培训、标准化、地税文化三项工作，就只有用一个“勤〞字来弥补，勤，而不言苦。 （一）树立人本理念，强化忧患意识，教育培训工作任务圆满完成 xx年，全市地税系统共举办各类培训班28期，圆满完成了全年的培训工作任务。为了保证培训工作的顺利开展，我们年初制定了全年的培训工作方案及培训工作要点;出台了年-xx年度教育培训工作规划及xx-xx年度教育培训工作方案，为全系统教育培训工作早布置、早谋划;为了加强“六员〞的教育培训工作，我们及时下发了市地税系统“六员〞培训实施方案，明确了各岗位不同类别、不同层次人员的学习内容、要 求和目标;按照民主推荐、竞争、择优的原那么，在全省地税系统率先聘请了13名系统内部兼职师资，修订了兼职师资聘用与管理作业指导书，在举办的第一期税收管理员培训班与第一期办税效劳厅人员培训班中，系统内部兼职师资发挥了重要的作用;组织了第四次业务根底知识考试，全系统共有12023人次参加了第四次业务根底知识考试，全部顺利过关;在税务培训中心举办了第五期科股干部培训班，至此，第一轮科股干部培训工作全部结束，培训面到达99%以上;继续抓好市局机关“每日一课〞学习，精心挑选、筹划“每日一课〞学习内容，克服大家的厌烦情绪，保证了“每日一课〞学习的生命力。 （二）夯实管理根底，探索管理新路，标准化及个人绩效管理取得突破 针对标准化管理工作已经开展了三年，xx年度，我们主要探索了标准化管理职能如何归位的问题，如何充分发挥职能部门在标准化管理过程中的作用 的问题，在全省十一个设区市局，我们率先制定了标准化常态管理实施方法，努力实现了日常工作标准化、标准化管理常态化;强化了标准化文本的评审与修订工作，严格按照pdca循环的要求对工作过程进行控制和分析，找出原因，提出改进及预防措施;充分发挥了标准化审核和管理评审的纠错功能，用系统的观点审视标准化管理体系以及日常工作中存在的问题，全面标准地税人员税收执法和管理行为，在省局组织的标准化达标验收过程中，全市地税系统各个单位全部验收合格并得到了省局达标验收考核小组的好评;认真抓好个人绩效管理试点工作，深入县局基层，与干部职工一起探讨如何优化绩效指标体系，如何改进辅导与考核方式，积极参与绩效管理重点课题调研，为试点工作诊断把脉，xx年，个人绩效管理试点工作取得了较为明显的成效。 （三）挖掘文化内涵，拓展文化载体，地税文化建设如火如荼 紧扣我局“文化耕心、以文化人〞地税文化建设主题，从培育干部职工的人生观、世界观和价值观的理念出发，我们制定了地税文化建设实施纲要，出台了xx年度地税文化建设实施意见，将地税文化建设的工作工程在各单位、各部门进行分解和协调，做到工作有方案，分解有指标，落实有依据，为全市地税文化建设谋篇布局;开展了地税文化演讲比赛，在全市地税系统引导干部职工深入开展对“继续解放思想，深入实践科学开展观，不断推进地税文化建设，促进地税事业又好又快开展〞的思考;加强地税文化工作调研，就“如何在全系统营造崇尚先进、争领先进浓厚气氛〞，引导干部职工爱岗敬业，崇尚先进，使“和谐聚力〞的文化理念落到地税工作的实践当中;组织人员深入新钢公司考察“学习型组织〞创立活动经验，探索“学习型组织〞与地税文化建设，与读书活动的结合点，推动干部职工的学习热情，激发地税文化建设的活力。 三、廉不言贫 “廉不言贫〞要求我们经得住诱惑，耐得住寂寞，守得住清贫。既然选择了做一名普通的公务员，就选择了廉洁从政，艰苦奋斗，尽职尽责，长期以来，我紧绷廉洁这根弦，向先进学习，向典型学习，用正反两方面的事例来教育和警示自己：我们在工作中品味成就，在生活中品味情感，寻找快乐、寻求自信，以平凡的岗位、平和的心态、平静的心情，拥抱着满目的姹紫嫣红。不要用“贪〞字折断了家庭团圆之弦，失去了康足富裕之福，剥夺了人格尊严之义。那么“廉〞就会吟唱着幸福之歌，在文明之路上意气风发，阔步前行。我坚信，清风正气将永远在身边吹拂，廉政之歌将永远在心中高奏。 当然，面对成绩审视，自己仍然存在许多缺乏，如学习应对进一步深入，领导岗位经验有待进一步积累等等，需要我在以后的工作中继续努力。当热网 我的述职完了，谢谢大家。 2023小学教师个人述职报告 2023在组织部的述职报告 2023财务部会计个人年终述职报告范文 第二篇：地税述职报告地税个人工作述职报告 按照考核工作安排，我做2023年度工作个人述职报告，请予考评。 一、加强学习，不断提高谋划工作能力 “十二五〞新的开展时期，赋予了我们新的开展机遇和挑战。一年来，按照市局党组“谋划、落实、总结〞的工作要求，坚持政治理论学习与实际工作相结合，在认真学习省、市、县经济工作和党代会、“两会〞工作会议精神的根底上，认真学习领会省、市局年度工作和党风廉政工作会议精神，力求领会实质把握重点。按时参加县局中心学习组安排的各种学习和实务讲座，注重思想观念、工作方法和创新意识等方面理论和讲座学习，通过报刊和网络关注省、市（州）局和市内各县区局工作动态，借鉴先进经验与创新开展理论，不断丰富理论知识，提升观察、思考、解决问题的能力。年内，结合县局重点工作进展和阶段性干部思想与工作中出现的情况，先后撰写了今年工作中应把握好的几个问题、从提高“思考力、执行力、创造力〞谈谋划、落实、总结、立足需要，创新方式，提高质效，对“十二〞时期干部培训教育的思考、坚持改革创新，努力实现临泽地税事业新的开展等多篇调研论文，从重点工作落实、干部培训、队伍建设、提高领导执行力、推动事业新开展等多层面进行了研讨，进一步提高了自己的思想政治和工作能力。 二、突出重点，努力推动各项任务完成 按照市局党组确定的工作思路和安排部署，年初经过局长会议、中层会议反复讨论，确定了2023年县局“111362023〞工作实施意见。一年来，结合工作实际，认真学习了十七届五中、六中全会精神，进一步提升了加强地税文化建设工作重要性、紧迫性的认识。认真编制了县局“十二五〞开展规划，明确了未来五年的开展思路、工作重点、工作目标和实现途径。加大组织收入力度，保证了两项收入任务提前超额完成，有效解决了社保费完成难的瓶颈问题，税收提前三个月、社保费提前一个月完成了全年方案，税费收入规模在去年亿元的根底上完成了亿元，又向前迈进了一大步。“十大奋斗目标〞如期实现，为下一年度奠定了良好根底。“管理强税、信息管税、人才兴税〞三大工程，各有测重，抓主抓重，完成了年初预定的21项具体工作。八项税源管理，针对性强，涵盖城乡重点税源管理，工程税收管理制度和管理措施具体细致。不断加强班子与队伍建设，扎实开展思想政治建设，年内税务文化等六项建设，不断深化细化，有声有色，扎实有效，进一步积累了推动地税持续开展的坚强根底。 三、强化领导，不断完善创新工作机制 坚持民主集中制原那么，立足岗位，不断强化行政管理和税收管理工作，加强党风廉政和提高行政效能、优化纳税效劳、创先争优工作，进一步完善了行政管理、党组决策、税源管理与行政审批、重点工作、党支部工青妇工作机制。认真组织开展中心学习组学习，邀请党校讲师开展十七届五中、六中全会精神辅导学习，坚持学习政治理论和政策法规。从谋划工作入手，认真领会市局党组年度工作安排部署意图，广泛征集听取班子成员、中层领导和各分局科室干部意见，制定了符合实际的年度工作实施意见，并以目标责任书和任务分解表的形式进行跟踪落实。从重点工作落实入手，讨论制定了重点工作月份考核方法、工程税收管理和清算方法，认真进行征管质量、重点工作、专项工作“两制〞季度考核，三大工程局领导分工分管跟进落实，坚持每月两次中层领导周例会和两次局务会议周例会，研究工作、通报情况、安排部署、评比点评，保证了重点工作如期落实。从总结提炼工作入手，进一步加强了信息报道领导管理和任务落实工作力度，完善内外网站建设，保持县局领导、各科室、分局内外两个网络畅通，依托网络开展学习、读书研讨交流和税企沟通与纳税资料传递。组织开展了局领导与重点科室分局就分管工作、三大工程、税源监控管理、税收分析等内容的工作调研和论文撰写、信息专报上报交流活动。适时开展税收方案、重点税源管理与工程税收清算、发票专项检查、社保费扩面征缴与方案提前完成、作风形象建设与兼职监察员工作情况、考核工作等专项工作研究，进一步提升了重点工作落实的质效。一年来，县局党组会议、局长办公会议、局务会议、中层会议、中心学习组会议以及党支部、工青妇党群组织制度健全，工作正常运转，保证了两项收入及各项工作任务有序落实完成。 四、清正廉洁，营造风清气正工作气氛 肩负的职责，使我深深认识到保持高度的责任感、强烈的事业心和必有的原那么性、清正廉洁的职业道德，是履职尽责的前提。一年来，我勤奋努力，在落实中谋划，在谋划中创新，在创新中求取开展，本着履职尽责的态度，认真观察、分析、借鉴、对照系统内外和局内外两级领导与干部的工作表现，及时发现、研究、解决存在的问题，保证了年内各项工作平稳运行、落实有效和平安无事故。积极主动地做好与县委、人大、县政府、县政协以及财政、工商、国税、房管、国土、公安等相关部门的工作联系与协调，最大限度地创造支持地税工作的良好气氛。日常工作中，坚持原那么，遵守廉洁从税、廉洁从政的党纪法规。班子内，严于律已，宽以待人，大事讲原那么，小事讲风格，严格执行民主集中制原那么，遇事与分管领导沟通商量研究工作，班子内形成了凝聚力强、工作务实、开拓创新的良好气氛。在事关全局的作风形象、工作质效、干部工作纪律与法规执行方面，盯住出现的苗头性、倾向性问题归根寻源，研究治理解决的方法，维护了多年以来形成的风清、气正、心齐、气顺的干事创业良好环境，也为埋头工作、扎实奉献、开拓创新积极工作的同志营造了更好发挥才能的平台。“三重一大〞工作方面，坚持按照要求召开会议领导集体研究决策，重要工作按照相关部门法规规定和程序办理，在保运转、保重点、创亮点和经费开源节流方面做出了自己积极的努力。 一年来的工作情况大体如上所述，尽管自己做出了积极的努力，但很多方面的工作还不尽如人意，离上级的要求也还有差距，个人身上也还存在创新意识不强、创立亮点的勇气缺乏、政治理论与