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2023
银行行长
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20某年银行行长个人述职报告范文大全5篇
述职报告一我于xx年8月至xx年1月被农行市分行聘任为支行行长、经济师,主要分管办公室、风险管理、xx、业务开展、国际业务工作。三年多来,在市分行和支行行长的正确领导下,经过全行员工的共同努力,所分管的各项工作取得了显着成绩,xx年被xx市分行评为中共优秀党员,xx年被评为先进工作者。现就三年多来的工作情景报告如下,请审查。
一、及时调整工作思路,统一业务经营思想
我刚到xxxx支行时,发现支行局部员工劳动纪律松弛,支行与基层网点关系处理不够好,业务根底差,包袱重,员工工作进取性不高。为此,我提出了整顿纪律、理顺关系、拓展业务的指导思想,被行长采纳,并起草了关于加强考勤管理、严肃劳动纪律的通知下发执行,促进了全行工作作风的大改变。xx年是我行业务走出低谷的一年,应对存款下滑、利息收不回、以贷引存的x亿元存款纷纷取走等严重形势,我根据行长提出立足自身、自求平衡、打好根底的指导思想,
提出业务工作必须实现三个转变。即由过去以贷引存等不正当经营方式转向依法经营;业务开展由过去注重放贷款转向收贷收息收存;信贷工作由过去透明度不高、群众意见大转向提高透明度、共谋开展,在全行开展管理结算效益年活动,实行贷款放收管存职责制,促进业务走出了低谷。随着业务的逐步上升,xx年初,我又提出了要正确处理支行资产经营与负债经营的关系,对全行业务工作实行管理、效劳、开拓、盘活八字思想,得到行长采纳,使支行负债业务和中间业务得到了开展。到xx年6月,支行宣布原方案三年时间的业务调整期提前结束,xxxx支行业务开始步入良性开展。由于在不一样时期,根据不一样的具体情景,及时提出了相应的工作思路,全
行在业务上能统一步调,一步一个脚印,实现了既定目标。
二、狠抓xx专业化管理,调整负债结构
为抓好分管的xx工作,我经过问卷调查、座谈等多种方式对xx工作进行了调查摸底。全行人民币xx余额xx年7月仅x亿元,仅占总存款32%,户数仅4.8万户。效劳品种少、效劳质量差,为此,我与xx部门一道,在全行提出了改革、效劳、拓展、网络的xx工作方针,推行了xx所、专柜的等级管理、xx外勤工作制度、标准化效劳考核,协储工作制度、优先效劳卡、代发工资、代收费等多种方法,实行专业化管理,还推出了南国金穗购物卡、大江南金穗购物卡、公安局户证费代收点等,取得了明显成效。到xx年1月,人民币xx存款达x亿元,比xx年7月增长62%,平均年递增20%以上;xx存款占总存款比重由32%上升到54%,逐年稳步上升;xx零户数由4.8万户增加到12万户,增长150%,拥有了一批比较稳定的客户群体,对公客户数也大幅增加,大大改善了负债结构,根本消化了前几年的以资引存,为业务开展创造了一个较好的环境。所推行的xx所(专柜)等级管理、协储工作制度、xx外勤工作制度均被分行乘用,推广到各支行,我行的标准化效劳也屡次在分行评比中名列前三名,受到了分行奖励和表扬。
三、深入企业调查摸底,认真抓好信贷管理
我分管业务开展部时,由于部门内部团结协作不好,工作拖拉,群众反映较差。为改变这一局面,我与每个业务开展员交谈,听取他们的意见和提议,要求业务开展部改变作风拓展业务。我还身体力行,与业务开展员一道,经常深入企业,掌握每个企业的情景,做明白人,把好企业脉搏,为行长决策供给依据,并全面实行贷款企业监测制度,对不一样的企业采取不一样的管理方法,实行分类管理。
对困难较大的有问题的重点客户,不是见资金就收,而是与企业负责人交朋友,协助他们算好资金账,供给顺畅的结算渠道,增加结算,逐步还清利息;对一些经营良好的企业帮助他们理财,进一步增加效益,增加在我行的存款,并经过拓展承兑汇票、贴现等新业务,为企业供给新的资金血液:对一些长期结算差、经营一般的企业,采取尽力收回贷款的方法,xx年收回6000多万元,保证了重点企业资金要求。在实行贷款企业监测制度中,仅考核企业结算保证金一项,每年就增加600多万元低息存款,还确保了利息来源,经过大家的努力,xx年利润到达近三年最高水平,利息收回率由原先的50%到xx年增长到了96%。国际业务方面,狠抓了人员培训和大户结算,还在xx分理处开办了外汇业务专柜,1997年国际结算比上年翻了一番,成为分行国际业务汇中心的试点行。
四、抓好内部管理,调发开工进取性
为抓好内部管理,在行长支持下,我提出并推行了上下联系制度、例会制、业务开展员考核等方法。对分管的办公室、业务开展部、xx部、国际业务部,能经常向他们了解情景,及时解决有关问题。注意抓好xx办事处、xx分理处、储专等工作联系点的有关事项,及时处理出现的一些倾向性问题,将问题解决在萌芽状态。平时,注意做好部门之间的协调工作,较好地解决了业务开展部、营业部、信贷部之间的业务协调问题,信贷方面统一了评估、保险机构,改变了过去各自为战的不良倾向。
去年还举办了信贷和外汇业务培训班,自我上台授课,努力提高业务人员的业务素质,效果较好。经过办公室,制定了车辆管理等制度,尽力做好后勤效劳工作。各部门内部,还经常组织一些活动,扩大同事之间的交流,促进相互团结,加强相互协作,妥善解决员工遇到的困难和问题,以调发开工的工作进取性。xx年上半年,由行长授权作为业务总指挥,主持到6月末止的各项工作,由于出色地完成了既定目标,受到行长办公会增发一个月工资的嘉奖。
五、干一行爱一行专一行,提高自身的理论素养
在平时工作中,我注意理论联系实践,在实践中思考、探索一些金融问题,做到干一行爱一行专一行。分管风险管理工作,我写出了应重视银行贷款企业破产中的几个新问题,在分行与xx市法院召开的座谈会上交流;主编了商业银行经营风险管理,由xx科技出版社正式出版。分管xx工作后,我发表了功能xx:现代xx大趋势一文,起草了关于开展功能xx有关问题的请示,分行行长作了批示并转发。分管业务开展部,我结合xxxx支行的信贷业务实际,写出了浅谈贷款结构与贷款经营策略一文,在xx农村金融发表,并作为我行培训信贷业务开展员的资料之一。主管国际业务,自身带头钻研各类业务制度和操作方法,在分行举办的首届国际业务知识竞赛中荣获第一名。此外,还写出了农业银行的经营重点在于搞活基层办事处、关于实行员工等级管理的提议等文章,都先后在分行有关刊物上印发。经过不断地锻炼提高,自身的理论水平有了较大提高。
六、坚持原那么,不贪不取,努力提高政治素质
我作为支部副书记,除了配合书记做好有关支部的工作以外,还注意严格要求自我,带头遵守劳动纪律,坚持原那么,违背原那么的事坚决不做,对以贷引存、高息揽存等违规行为坚决堵住。坚持廉洁自律,不贪不取,屡次上交客户赠送的礼物、购物卡等。注意做好青年工作,组织青年赴清远贫困山区捐资助学,许多同志不约而同伸出了援助之手,使大家受到了教育。工作中注意尽量公正、公开,严格按程序运作,不揽权、不越权,注意团结协作,重大问题及时向行长汇报,提高工作透明度。当然,我在工作中还存在不少缺点,突出表此刻有些工作落实不够彻底,对出现的一些问题批评力度不够,工作有时急躁,脾气有时不太好,工作经验还不够。今后要进一步加倍努力,加强学习,不断提高自身的业务素质和管理水平。综上所述,我认为,本聘任期内自我的工作是称职的。
特此述职。
述职报告二
尊敬的领导:
一年来,在行长的领导和全体员工的大力协助下,认真履行自我的工作职责,较好地完成了各项工作任务。下头我就从德、能、勤、绩、廉五方面作如下述职:
一、坚决信念,维护大局
自从担任支行副行长以来,我能从严要求自我,能摆正自我同组织的关系,能顾全大局,不争名夺利,不计较个人得失。虽然自我分管的工作同银行主业务比起来,都是小事,但我从不敢有丝毫懈怠,始终把工作摆在首位,坚决信仰,进取向上,把加快支行开展,为职工效劳作为头等大事,自觉维护大局,团结全体员工干事创业,发挥了自我应有的职责。我想,不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚决的、精神状态是进取向上的,在支行经营班子和全体职工的支持下,就必须能够克服困难,去实现既定的奋斗目标。值得欣慰和快乐的是,支行有一个团结务实的好班子和好班长,在他们身上我学到了很多东西,在这样的班子当中工作,使我始终坚持着亢奋的精神状态,促使我理论上不断提高,思想上不断提高,工作上不断求成效。
二、加强学习,提高本领
一是围绕加强政治理论和业务知识的学习,提高理论素养。深入学习贯彻坚持共产党员先进性教育活动,坚持边学习边做读书笔记,边写心得体会。共完成3万字读书笔记和2万字心得体会,并联系实际进行深入思考。认真学习党的十九大精神,深刻领会十一五纲要的重要意义。学习总行的各种会议精神和工作部署,并结合支行实际,认真贯彻落实。坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好职工的政治学习和业务学习,组织开展培训等,为把我行建设成为学习型组织不懈努力。
二是围绕分管的工作提高业务本领。我分管的工作涉及面广、综合性较强,既有文秘、宣传、培训,又有党务、工会、团支部、平安等等。每一项工作都有特定的要求和程序,仅有不断学习,掌握方方面面的规定、制度、方法,才能有效指导工作。所以,我认真学习相关业务知识,认真对待每一项工作,认真负责地去做好做到位,从而使其他行领导能够把主要精力投入到银行的主业务中。
三、改善作风,求真务实
勤奋敬业是对一名党员领导干部的起码要求。我能始终坚持良好的精神状态,把行长对我的重托,广阔职工对我的厚望,化作工作的动力,满腔热忱地投入到繁忙的工作中。一是做事有耐心,我分管的工作繁杂而琐碎,毫不起眼,但我从不所以而敷衍塞责,而是把小事当作大事抓,认真做好每一项工作;二是做事专心,对既定的工作目标能专心一意地努力,对繁杂的事务性工作,能够及时总结规律,提炼经验,做到方案周到,井然有序;三是做事有恒心,始终坚持着对工作的执着和热爱,无论做任何工作,都坚持着良好的工作状态,力争做到干一件,成一件,为领导分忧,为职工解难。
四、认真履职,注重效果
我认为做什么样的工作和有什么样的头衔并不重要,重要的是尽自我的努力去做好它,完成它,我以为支行领导当好参谋,为全行事务当好主管,为一、二线员工当好后盾为出发点,集中精力,脚踏实地地抓了以下几个方面工作:
一是认真抓了办公室的文秘工作。在工作中,我坚持做到嘴勤、眼勤、手勤。嘴勤就是对文秘工作中容易出现误差的环节,我都事先做出明确交待,并随时催促检查。眼勤就是对于向外印发的所有文件及材料,都要坚持亲自起草或校对把关。手勤就是对于比较重要的工作,都要坚持自我动手。不仅仅主动承担了秘书工作,在抓好宣传工作的同时,还经常利用业余时间写材料、写信息,共向总行信息投稿近2023篇,决策参考1篇,行报3篇,总行一楼文化广场1版。
二是认真抓好后勤工作,确保运转。坚持按制度规定采购办公用品,定期做好设备的维护和保养,营业环境的美化、亮化工程;完成了atm机搬移和安装及装修工作;协助搞好财务工作。
三是强化效劳,促进开展。一方面围绕支行业务经营等重大事项,提出对企业开展具有前瞻性、决策性的好提议。另一方面为激发职工工作的进取性、创造性,竭尽全力争取政策,提高职工福利待遇,维护职工利益,解决职工的实际困难。
四是搞好落实,务求实效。办公室工作最终都要体此刻落实上。对总行和行长交办的工作,不折不扣地抓好督办和落实。
五是标准支行内部管理,制定和完善了支行的会计、信贷、财务、党务、机房设备及平安保卫方面的规章制度和岗位职责等。
六是负责组织开展坚持共产党员先进性教育活动。按照总行的安排部署,认真抓好支部的先进性教育活动的组织实施。